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Paris, France
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REF6431S
Social Media & Influence Manager for MGallery (H/F/X)
Region
Luxury & Lifestyle
La Maison Sofitel, Sofitel Legend, MGallery & Emblems
La Maison Sofitel, Sofitel Legend, MGallery & Emblems est la direction générale monde en charge de la performance et du développement des 4 marques d’hôtels de luxe MGallery, Sofitel, Sofitel Legend and Emblems, présentes dans plus de 60 pays, et célébrant des expériences de voyage uniques ancrées dans leurs destinations.
Notre signature : nous encourageons la diversité, l’intelligence collective et émotionnelle. Chaque Talent de « La Maison » s’exprime avec authenticité, joie de vivre dans des environnements inclusifs et a l’opportunité de surprendre nos clients en réalisant des expériences sur-mesure, avec la possibilité d’aller toujours plus loin chaque jour, tout en célébrant la culture locale.
Rejoignez La Maison pour viser l’excellence et vivre pleinement ce qui vous anime !
La Maison
We are a collection of 4 exclusive Luxury brands: Sofitel, Sofitel Legend and MGallery, Emblems across 60 countries, unlocking unique memorable moments in connection with the local destination.
Our signature: All our Talents express themselves with authenticity, playfulness in a diverse and inclusive environment, have the ability to surprise our customers with crafting exceptional tailor-made experiences and go the extra mile every day, while embracing local culture.
Join our Maison to strive for Excellence. It is a place where you live your purpose!
Notre offre
La Maison Sofitel, Sofitel Legend, MGallery & Emblems repose sur un socle de valeurs définissant notre culture d’entreprise. Ces valeurs fédèrent l’ensemble des collaborateurs autour de la réalisation d'objectifs et de principes communs. Elles définissent la manière dont nous interagissons avec nos clients, collègues et communautés et guident nos comportements.
Nos valeurs sont les suivantes :
- Passion et fierté : montrer un engagement sans pareil à nos marques, notre clientèle et toutes les personnes avec qui nous travaillons, en faisant preuve d’une certaine intelligence émotionnelle
- Excellence : un sens des affaires transparent, grâce auquel nous activons tous les bons leviers pour que nos hôtels soient les meilleurs du marché
- Responsabilité : nous sommes toutes et tous des entrepreneurs responsables et libres
- Proximité : un esprit familial, qui se traduit par une grande solidarité et réactivité, notamment grâce au dialogue sur le terrain
- Confiance et transparence : tout partager, sans retenue. Les retours ? Un cadeau dont il ne faut pas se priver
- Une relation durable : aussi bien avec les propriétaires d’hôtels qu’avec nos talents. Pour créer un sentiment d’appartenance
- Libre et sur mesure : un service personnalisé, encouragé par les expériences. De quoi dévoiler une nouvelle créativité
Si vous partagez ces valeurs, rejoignez-nous et vous pourrez ainsi vous épanouir en tant que collaborateur d’une équipe solidaire et inclusive.
Une carrière dans laquelle vous pouvez exprimer votre passion
Au sein de l’équipe Social Media & Influence (Direction Marketing) de la Maison Sofitel, MGallery & Emblems, vous serez directement rattaché(e) au Directeur Social Media et Influence, votre rôle est de contribuer au rayonnement de la marque MGallery sur les réseaux sociaux, assurer l’exécution et le suivi de la stratégie social media & influence de la marque et mesurer précisément sa performance. Vous serez basé(e) à Issy-les-Moulineaux.
Vos principales missions seront les suivantes:
- Concevoir et formaliser une stratégie sociale media de l'influence en cohérence avec la vision de la marque, les objectifs commerciaux et l’audience ciblée.
- Créer une feuille de route et un calendrier de contenu pour les campagnes des médias sociaux et d'influence, avec des objectifs spécifiques, des indicateurs de performance clés (KPI) et ROI pour les initiatives liées à la marque.
- Diriger la création de contenu en apportant un point de vue fort et une connaissance approfondie de la marque, en utilisant des approches innovantes en termes de format, de structure et de présentation pour développer une présence et un engagement sur les réseaux sociaux.
- Collaborer étroitement avec les équipes internes, les agences et partenaires pour produire un contenu hautement engageant.
- Identifier et collaborer avec des influenceurs pertinents et des partenariats, maintenir les relations pour amplifier la visibilité, l'engagement et l'impact de la marque sur les réseaux sociaux.
- Collaborer étroitement avec l'équipe marketing de la marque pour garantir une exécution cohérente avec l'identité et la voix de la marque.
- Mettre en place des workflow efficaces et des processus de validation du brief au post report, développer des toolkits, des guidelines and best practices pour nos hôtels.
- Suivre les dernières tendances et organiser une veille structurée en testant les nouveaux outils et les nouveaux usages.
- Suivre et mesurer les performances, en utilisant des outils d'analyse et de rapports pour évaluer leur efficacité et faire des recommandations pour l'optimisation.
- Gérer les relations avec les agences en veillant à ce que les livrables répondent aux standards et aux objectifs de la marque.
- Gérer le budget, les prévisions et concevoir des rapports post-activation
- Gérer les situations de gestion de crise liées aux activités des médias sociaux et d’influence.
Le responsable des réseaux sociaux et de l'influence fera partie d'une petite équipe (un directeur et deux responsables des réseaux sociaux) et travaillera principalement sur une marque dédiée. Il/elle sera placé(e) sous la responsabilité du directeur des médias sociaux et de l'influence.
What we offer
La Maison Sofitel, Sofitel Legend, MGallery & Emblems is founded on a set of values that define our distinctive culture. These values unite all our talents around the achievement of common goals and principles. They define the way we interact with our guests, colleagues and communities, and guide our behavior.
Our values are:
- Passion & pride: be passionately in love with our brands, our guests and our people. Use our E.Q.
- Exellence: comprehensive business approach, driving all levers to be best-in-class hôteliers
- Empowerment: we are all Entrepreneurs, fully accountable, with strong KPIs and freedom too
- Trust & Transparency: share everything, no taboo. Feedback is a gift
- Long-term relationship: with owners as well as talent. Creating a strong sense of belonging.
- Bespoke & free: 100% experience-driven. Tailored services. Unlock creativity.
- Proximity: Family spirit, responsiveness, solidarity & constant dialogue with the field
A career that lets your passion shine
Within the Social Media & Influence team (Marketing Department) of Sofitel, MGallery & Emblems, you will report directly to the Social Media and Influence Director. Your role will be to contribute to the visibility and growth of the MGallery brand on social media, ensure the execution and monitoring of the brand’s social media & influence strategy, and accurately measure its performance. You will be based in Issy-les-Moulineaux.Your main responsibilities will be:
- Design and formalize a social media and influencer strategy that is fully aligned with the brand’s vision, commercial objectives, and target audience.
- Create a content roadmap and editorial calendar for social media and influencer campaigns, including specific objectives, key performance indicators (KPIs), and ROI for all brand-related initiatives.
- Lead content creation by bringing a strong point of view and in-depth knowledge of the brand, using innovative approaches in terms of format, structure, and presentation to build presence and drive engagement on social platforms.
- Collaborate closely with internal teams, agencies, and partners to produce highly engaging content.
- Identify and partner with relevant influencers and develop collaborations, while maintaining relationships to amplify the brand’s visibility, engagement, and impact on social media.
- Work closely with the brand’s marketing team to ensure consistent execution that respects the brand’s identity and tone of voice.
- Implement efficient workflows and validation processes from briefing to post-campaign reporting; develop toolkits, guidelines, and best practices for our hotels.
- Monitor the latest trends and maintain a structured watch by testing new tools and emerging social practices.
- Track and analyze performance using analytics and reporting tools to evaluate effectiveness and make optimization recommendations.
- Manage relationships with agencies, ensuring deliverables meet the brand’s standards and objectives.
- Manage the budget, forecasts, and post-activation reports.
- Handle crisis management situations related to social media and influencer activities.
The Social Media & Influence Manager will be part of a small team (one Director and two Social Media Managers) and will work primarily on one dedicated brand. He/she will report to the Social Media and Influence Director.
Experience & Qualifications
• Expérience (8 ans et plus) des réseaux sociaux et influence (organique et paid media) avec une connaissance approfondie des principales plateformes sociales.
• Expertise solide en analyse et en reporting, capacités analytiques.
• Excellente maitrise des outils d’IA et création de contenu social media.
• Sens avéré de l’esthétique et souci du détail pour produire un contenu haut de gamme.
• Excellentes compétences en communication écrite.
• Capacité à travailler avec les agences et à renforcer la collaboration.
• Expérience dans des organisations matricielles internationales.
• Curiosité, écoute
• Maîtrise parfaite du français et de l'anglais, qui sera la langue de travail pour ce poste.
Votre contribution
- Vous avez le niveau d’éducation bac + 5 – Master ;
- Vous avez un minimum de 8 ans d'expérience professionnelle en gestion ou coordination de projets
- Idéalement, vous connaissez le secteur de l’hôtellerie et/ou l’industrie du luxe ;
- Vous avez un sens stratégique et de bonnes capacités d’analyses (data particulièrement) et de synthèse
- Vous avez une excellence communication orale et écrite (excellente maitrise de la suite Office nécessaire) en français et en anglais
- Vous êtes reconnu(e) pour vos excellentes compétences organisationnelles pour initier, organiser et diriger vos priorités et les projets sur lesquels vous travaillez ou contribuez ;
- Vous êtes reconnu(e) pour votre relationnel et votre capacité à travailler efficacement en équipe ;
- Vous avez une capacité à structurer des sujets complexes et de manière synthétique ;
- Vous avez une forte capacité de travail sur de multiples projets ;
- Vous avez un sens aigu du détail et le goût de l'excellence.
- Vous avez une bonne compréhension du business modèle du groupe et des enjeux
Experience & Qualifications
- Minimum 8 years of experience in social media and influencer marketing (both organic and paid media), with in-depth knowledge of the major social platforms.
- Strong expertise in analytics and reporting, with excellent analytical skills.
- Excellent command of AI tools and social media content creation.
- Proven aesthetic sense and strong attention to detail to produce high-end, premium content.
- Outstanding written communication skills.
- Ability to work effectively with agencies and strengthen collaboration.
- Experience working in international matrix organizations.
- Curiosity and strong listening skills.
- Perfect command of both French and English. English will be the working language for this position.
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Diversity & Inclusion for Accor means welcoming each and everyone and respecting their differences by giving priority only to qualities and skills in extending employment and development opportunities. Our ambition is to provide meaningful employment, a warm and welcoming culture, excellent working conditions and to promote the development of all people, including those with disabilities.
When applying, do not hesitate to let us know of any specific needs you may have so that we can take them into consideration.
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We foster
our creativity, our excellence and progressiveness. We interconnect with
each other and our environment, to create a new kind of quiet luxury. With us, you can take pride in
being part of a wider global team leading the way in local sustainability
initiatives. Working together with our communities, we will empower you to
make your own meaningful impact.
Let your passion shine
We take pride in promoting heartfelt hospitality with a French Zest, valuing passion, excellence and emotional intelligence. We pioneer a committed and sustainable approach to luxury, encouraging openness and inclusivity. We value new encounters with colleagues and guests from all horizons with a goal of creating a distinctive culture together.
JOIN USRelated jobs
Salary
Location
NOVOTEL NEW DELHI CITY CENTRE, New Delhi, India
Experience Level
Mid-Senior Level
Job Schedule
Full-Time
Brands
NOVOTEL
Job type
Permanent
Locations
New Delhi
Job Category
Sales & Marketing
Description
Ensure a positive representation of image of the organization to the general public, clients, shareholders and the community.Oversee the preparation and dissemination of press releases and articles an
Reference
302b6ee6-46f6-4a64-a1f1-ad1e43aede0a
Expiry Date
01/01/0001
Salary
Location
Raffles Istanbul, Istanbul, Turkey
Experience Level
Entry Level
Job Schedule
Full-Time
Brands
RAFFLES
Job type
Permanent
Locations
Istanbul
Job Category
Sales & Marketing
Description
We are seeking passionate, guest-oriented team member with strong communication skills, attention to detail, and a proactive mindset to join our luxury hospitality team. Ideal candidate should have at
Reference
12444e64-b1b4-4922-8328-e844c078adec
Expiry Date
01/01/0001
Salary
Location
Mondrian Singapore Duxton, Singapore
Experience Level
Director
Job Schedule
Full-Time
Brands
ACCOR
Job type
Permanent
Locations
Singapore
Job Category
Sales & Marketing
Description
What do we expect from you?Lead and manage all sales related activities with focus of forging long-term customer relationships to ensure that Room revenues on the relevant segments meet or exceed budg
Reference
370bec51-79e5-4739-b278-d39343db5d0d
Expiry Date
01/01/0001
Salary
Location
Fairmont Washington D.C. Georgetown, Washington, United States
Experience Level
Director
Job Schedule
Full-Time
Brands
FAIRMONT
Job type
Permanent
Locations
Washington
Job Category
Sales & Marketing
Description
If creating special memories and being part of an exceptional guest experience appeals to you, perhaps you would be interested in joining the outstanding team of hospitality professionals at The Fairm
Reference
097e6410-5ee3-4400-a752-368bb5087faa
Expiry Date
01/01/0001
Salary
Location
Issy-les-Moulineaux, France
Experience Level
Student
Job Schedule
Full-Time
Brands
ACCOR
Job type
Internship
Locations
Issy-les-Moulineaux
Job Category
Loyalty
Description
Au sein du département Loyalty du Groupe Accor, vous rejoindrez et assisterez l’équipe Loyalty Programme Management composée de 4 personnes. Le rôle de notre pôle est de définir les règles et bénéfice
Reference
f3b541b0-3955-4bb0-8461-1a6b929654fe
Expiry Date
01/01/0001
Salary
Location
Fairmont Kea Lani - Maui, Wailea-Makena, United States
Experience Level
Director
Job Schedule
Full-Time
Brands
FAIRMONT
Job type
Permanent
Locations
Wailea-Makena
Job Category
Sales & Marketing
Description
As Director of Marketing and Public Relations, you will lead the integrated marketing and communications strategy for Fairmont Kea Lani, shaping how the resort is shared, experienced and understood in
Reference
08ccce8f-f698-4cbf-af03-b5cab1323ed5
Expiry Date
01/01/0001
Salary
Location
Fairmont Kea Lani - Maui, Wailea-Makena, United States
Experience Level
Mid-Senior Level
Job Schedule
Full-Time
Brands
FAIRMONT
Job type
Permanent
Locations
Wailea-Makena
Job Category
Sales & Marketing
Description
As a Weddings & Catering Manager, you will have the invaluable opportunity to create bespoke experiences for your clients. As a Weddings & Catering Manager, you will be working closely with our Banqu
Reference
62b416ad-b523-4a0f-b9f2-e19fda54bd24
Expiry Date
01/01/0001
Salary
Location
Cape Grace, A Fairmont Managed Hotel, Cape Town, South Africa
Experience Level
Mid-Senior Level
Job Schedule
Full-Time
Brands
FAIRMONT
Job type
Permanent
Locations
Cape Town
Job Category
Sales & Marketing
Description
Position scope:The Director of Marketing is the brand custodian for Cape Grace and Fairmont, responsible for developing and executing an integrated marketing strategy that protects and elevates the pr
Reference
71cd068d-39f9-4c7b-baf7-5b61c0b274ea
Expiry Date
01/01/0001
Salary
Location
Rixos Premium Saadiyat Island, Abu Dhabi, United Arab Emirates
Experience Level
Executive
Job Schedule
Full-Time
Brands
RIXOS
Job type
Permanent
Locations
Abu Dhabi
Job Category
Sales & Marketing
Description
We are seeking a dynamic and results-driven Sales Executive to join our luxury hospitality organization in Abu Dhabi, United Arab Emirates. In this role, you will be responsible for driving revenue gr
Reference
7a41eea0-09a9-49b1-8fbb-d29cbbf3ca70
Expiry Date
01/01/0001
Salary
Location
Hyde London City, London, United Kingdom
Experience Level
Mid-Senior Level
Job Schedule
Full-Time
Brands
HYDE
Job type
Permanent
Locations
London
Job Category
Sales & Marketing
Description
We're on the lookout for a Marketing and F&B Reservations Manager to join our team. You will be responsible for planning, executing and optimising all marketing activity for Leydi London, and supporti
Reference
e802b448-c7b0-4bef-a0c5-b6caa4a88353
Expiry Date
01/01/0001