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TRIBE Paris Clichy, Clichy, France

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REF63240O

Attaché(e) Commercial(e) & évenementiel(le)

Region

Europe and North Africa


Description de l'entreprise

Welcome to the TRIBE universe More for Less! – We're more than a hotel; we're a TRIBE. A global, stylish international community guided by a passion for authenticity, aesthetics, and innovation.

If you got vibe, join the TRIBE family!


Description du poste

Développer les activités commerciales et événementielles de l’établissement en assurant la promotion, la vente et l'organisation d'événements dans le respect des objectifs commerciaux fixés.

Missions Principales

  • Commercialisation
    • Répondre aux devis groupe hébergé
    • Contrôler le règlement des acomptes et assurer la facturation.
    • Organiser des visites au sein de l’hôtel.
    • Suivi des comptes clients, relance et développement de partenariats commerciaux.
  • Evènementiel
    • Concevoir, planifier et organiser divers événements (événement spéciaux ponctuels et récurrents, réunions, mariages, conférences, etc.).
    • Coordonner la bonne organisation du travail et la logistique
    • Comprendre les besoins et attentes des clients pour offrir des solutions personnalisées.
    • Assurer un suivi post-événement pour recueillir les retours et fidéliser la clientèle.
  • Relation Client
    • Accueil des clients et gestion de la relation client avant, pendant, et après l’événement.
    • Gestion des retours d’expérience et des réclamations pour assurer une amélioration continue des services.
    • Être le garant de la qualité de la promesse vendue aux clients en collaboration avec les différents services
  • Administration
    • Assurer le posting des différents groupes dans Opera
    • Suivi de la facturation des événements et des réservations.
    • Gérer les budgets des événements

Informations supplémentaires

  • Formation
    • Diplôme en gestion hôtelière, événementiel, commerce, marketing
  • Expérience
    • Première expérience est un plus, de préférence dans un hôtel lifestyle.
    • Expérience en gestion de projets.
  • Compétences Techniques
    • Connaissance des logiciels de gestion hôtelière (PMS) et des outils de marketing digital.
  • Qualités Personnelles
    • Bonnes compétences en communication et en négociation.
    • Sens du détail et organisation rigoureuse.
    • Capacité à travailler sous pression et à gérer plusieurs projets simultanément.

Diversity & Inclusion for Accor means welcoming each and everyone and respecting their differences by giving priority only to qualities and skills in extending employment and development opportunities. Our ambition is to provide meaningful employment, a warm and welcoming culture, excellent working conditions and to promote the development of all people, including those with disabilities.

When applying, do not hesitate to let us know of any specific needs you may have so that we can take them into consideration.

LET YOUR PASSION SHINE

We foster our creativity, our excellence and progressiveness. We interconnect with each other and our environment, to create a new kind of quiet luxury. With us, you can take pride in being part of a wider global team leading the way in local sustainability initiatives. Working together with our communities, we will empower you to make your own meaningful impact.

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Let your passion shine

We take pride in promoting heartfelt hospitality with a French Zest, valuing passion, excellence and emotional intelligence. We pioneer a committed and sustainable approach to luxury, encouraging openness and inclusivity. We value new encounters with colleagues and guests from all horizons with a goal of creating a distinctive culture together.

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