1. Full-Time
  2. Permanent
  3. Sales & Marketing
  4. ACCOR

__jobinformationwidget.freetext.LocationText__

INK Hotel Amsterdam - MGallery Collection, Amsterdam, Netherlands

__jobinformationwidget.freetext.ExternalReference__

REF106651H

Sales Manager - INK Hotel Amsterdam MGallery Collection

Region

Luxury & Lifestyle


Bedrijfsomschrijving

INK Story

INK Hotel Amsterdam – MGallery is een luxury lifestyle hotel met een rijke historie. Als voormalig hoofdkantoor van krant De Tijd is dit de plek waar verhalen ontstonden, geschreven en gedrukt werden in inkt. Die geschiedenis leeft voort in elk detail, van onze 149 kamers tot de PRESSROOM restaurant & cocktailbar. INK Hotel is onderdeel van de MGallery Hotel Collection, een premiummerk binnen Accor.


Vacatureomschrijving

Ready to get INKed?
Ben jij die strategische commerciële leider die de Amsterdamse hotelmarkt door en door kent? Iemand die sterke relaties moeiteloos combineert met een scherp commercieel inzicht en die zelf deals sluit én commerciële kansen ziet voordat anderen ze opmerken? Dan zoeken wij jou als onze nieuwe Sales Manager.

The Script

Als Sales Manager ben jij verantwoordelijk voor de volledige salesperformance van INK Hotel Amsterdam – MGallery Collection. Jij krijgt energie van het ontwikkelen van salesstrategieën, het signaleren van nieuwe zakelijke kansen en het sluiten van waardevolle samenwerkingen. Hospitality zit in je DNA en je beschikt over diepgaande kennis van de Amsterdamse markt, aangevuld met inzicht in internationale trends die impact hebben op de hotellerie.

Je werkt zelfstandig en proactief aan het identificeren, contracteren en uitbouwen van zakelijke relaties. Je beweegt je moeiteloos tussen corporate accounts, event agencies, travel trade, persrelaties, influencers en strategische partners.

Deze rol is allesbehalve een bureaujob: je vertegenwoordigt INK Hotel Amsterdam MGallery op netwerkbijeenkomsten, salesbezoeken, beurzen en klantenevents. Je organiseert creatieve salesblitzen en zorgt dat INK top‑of‑mind blijft binnen jouw netwerk.

Samen met de General Manager en de Cluster Revenue Manager ontwikkel je een onderscheidende commerciële strategie voor het hotel, met focus op omzetgroei, marktpositie en langdurige partnerships.

Leiderschap in Sales

In deze functie ben jij het commerciële gezicht van het hotel. Je werkt nauw samen met de afdelingen Front Office, Reservations en Revenue om commerciële doelen te behalen. Je brengt structuur, eigenaarschap en duidelijke prioriteiten aan binnen het salesproces.

Je stuurt een compact sales team aan, bestaande uit:

  • Een Sales Executive

  • Een Commercial stagiair (tijdens stageperiodes)

Je bent een coachende leider die het team inspireert, motiveert en meeneemt in commerciële doelstellingen.


Functie-eisen

Tick the box!

  • Een afgeronde commerciële HBO‑opleiding

  • Minimaal 3 jaar werkervaring in een commerciële functie, waarvan 2 jaar in een salesrol (bij voorkeur in een leidinggevende positie)

  • Een sterk netwerk binnen de hospitality industry

  • Uitstekend inzicht in marktontwikkelingen binnen jouw segment en regio

  • Vloeiend Nederlands en Engels, zowel mondeling als schriftelijk

  • Zelfvertrouwen, doorzettingsvermogen en een natuurlijke commerciële drive


Aanvullende informatie

What do you get from us?

  • 25 vakantiedagen op basis van een fulltime contract (38 uur)

  • Een salaris dat minimaal 7,5% boven de horeca CAO schaal XII/XIII ligt, afhankelijk van ervaring

  • Reiskostenvergoeding vanaf 5 km woon‑werkafstand

  • Een uitgebreide maaltijd tijdens je dienst

  • Korting op overnachtingen en F&B bij Accor hotels wereldwijd

  • Cross‑training bij verschillende afdelingen

  • Internationale doorgroeimogelijkheden binnen Accor

  • En natuurlijk: werken in een INKredible team

Sounds good? 
Ben jij enthousiast geworden na het lezen van de vacature? We zien graag je CV en motivatie tegemoet! Je mag deze mailen (klik op de solliciteer button) Heb je nog een vraag of wil je meer weten? Stuur dan een e-mail naar (click on the apply button) of bel op +31 (0)20 627 59 00.

Diversity & Inclusion for Accor means welcoming each and everyone and respecting their differences by giving priority only to qualities and skills in extending employment and development opportunities. Our ambition is to provide meaningful employment, a warm and welcoming culture, excellent working conditions and to promote the development of all people, including those with disabilities.

When applying, do not hesitate to let us know of any specific needs you may have so that we can take them into consideration.

LET YOUR PASSION SHINE

We foster our creativity, our excellence and progressiveness. We interconnect with each other and our environment, to create a new kind of quiet luxury. With us, you can take pride in being part of a wider global team leading the way in local sustainability initiatives. Working together with our communities, we will empower you to make your own meaningful impact.

LEARN ABOUT US

Let your passion shine

We take pride in promoting heartfelt hospitality with a French Zest, valuing passion, excellence and emotional intelligence. We pioneer a committed and sustainable approach to luxury, encouraging openness and inclusivity. We value new encounters with colleagues and guests from all horizons with a goal of creating a distinctive culture together.

JOIN US