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Paris, France
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REF4443X
Responsable Acquisition et CRM (F/H/X) - CDD 7 mois
Region
Adagio
Pourquoi nous rejoindre ?
Travailler chez Adagio, c’est intégrer une grande équipe où les valeurs de partage, d’audace et de responsabilité sont de véritables piliers.
C’est évoluer dans un environnement où la qualité des missions confiées est aussi importante que la qualité de vie au travail.
C’est avoir le sens de la proximité client et le sentiment d’être utile au quotidien.
C’est aussi s’associer à une marque en pleine croissance, qui sait valoriser l’esprit d’initiative et le travail collaboratif, et dont l’ambition est de vous faire contribuer à son développement.
Parce que nous croyons en la force du collectif, engageons-nous ensemble !
Votre mission, si vous l’acceptez !
Aujourd’hui, nous cherchons notre nouveau Responsable Acquisition et CRM pour un CDD de 7 mois, dans le cadre d'un remplacement de congé maternité.
En pilotant vos prestataires, vous serez en charge de l’ensemble des leviers d’acquisition afin d’accroître les revenus d’adagio-city.com en bonne cohérence avec all.accor.com.
- Vous piloterez de près le Search Paid & Organic, ainsi que les leviers Social, Display et affiliation et CRM.
- Vous serez en relation avec nos prestataires et nos équipes pour booster le revenu web des établissements Adagio.
- Vous serez amené à stimuler l’animation commerciale et organiser les promotions, développer le trafic SEO et les revenus Paid
- Vous challengerez nos dispositifs SEO
- Vous pourrez être amené à gérer le dispositif Metasearch (Google hotel Ads, Tripadvisor, Kayak…)
- Vous effectuerez le reporting mensuel.
Êtes-vous la candidate idéale ?
- Votre parcours vous a porté vers une expérience de 5 ans minimum dans la gestion de l’Acquisition web ?
- Vous avez idéalement une première expérience dans le Travel ?
- Vous maîtrisez parfaitement les leviers Search et les outils d’analyse (Google Analytics) ?
- Vous êtes à l’aise en anglais ?
- Vous avez l’esprit d’analyse et de synthèse ?
- Rigueur et curiosité font partie de vos traits de personnalité ? Vous êtes collaboratif et doté d’un esprit d’équipe ?
- Vous avez un bon relationnel ?
- Vous êtes autonome, organisé, réactif, orienté résultats et force de proposition ?
Nos engagements
- Un parcours d’intégration progressif
- Des avantages RH non négligeables (jours de congés supplémentaires offerts, restaurant d’entreprise au siège...)
- Des avantages exclusifs au sein de nos établissements Adagio, mais aussi sur l’ensemble du réseau Accor et Pierre & Vacances - Center Parcs (tarifs collaborateurs dans tous nos établissements, salle de sport au siège, CSE…).
Notre credo
Contribuer à l’évolution de tous nos collaborateurs, pour avancer ensemble au service de la marque Adagio.
Envie d’en savoir plus ? Rencontrons-nous !
Discover a world where life pulses with passion
Diversity & Inclusion for Accor means welcoming each and everyone and respecting their differences by giving priority only to qualities and skills in extending employment and development opportunities. Our ambition is to provide meaningful employment, a warm and welcoming culture, excellent working conditions and to promote the development of all people, including those with disabilities.
When applying, do not hesitate to let us know of any specific needs you may have so that we can take them into consideration.
LET
YOUR PASSION SHINE
We foster
our creativity, our excellence and progressiveness. We interconnect with
each other and our environment, to create a new kind of quiet luxury. With us, you can take pride in
being part of a wider global team leading the way in local sustainability
initiatives. Working together with our communities, we will empower you to
make your own meaningful impact.
Let your passion shine
We take pride in promoting heartfelt hospitality with a French Zest, valuing passion, excellence and emotional intelligence. We pioneer a committed and sustainable approach to luxury, encouraging openness and inclusivity. We value new encounters with colleagues and guests from all horizons with a goal of creating a distinctive culture together.
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