Soutenu(e)par vote équipe et les équipes support (opérationnel, RH, support hôtelier......), vous serez le/la chef(fe) d'orchestre de ces établissements. Vous aurez la responsabilité de:
Le management des équipes:
- Recruter, former et accompagner les collaborateurs
- Suivre les compétences et identifier les besoins en formation ( Qualité et Sécurité)
- Gérer et optimiser les plannings pour garantir la meilleure qualité de service.
- Promouvoir, commercialiser et développer toutes les activités.
- Optimiser les tarifs et les offres promotionnelles.
- Gérer les groupes, séminaires et offres packagées
- Assurer la sécurité au travail de toutes les équipes
- Veiller à la qualité des produits, à la propreté et à la bonne tenue des lieux
- Assurer le suivi de la maintenance technique réglementaire et préventive.
- Garantir le respect et la maîtrise des normes d'hygiène HACCP
-Analyser la e-réputation et proposer des actions pour améliorer les RPS
Vos avantages :
● Salaire : A partir de 42 000€ Brut annuel
● Mutuelle Entreprise
● Logement possible
Et en plus, Accor vous propose des formations tout au long de votre carrière et des possibilités infinies d’évolution multi établissements et multi marques au sein des hôtels et restaurants du groupe.
Vous êtes passionné(e) et souhaité faire partie de cette famille ?
Rejoignez-nous dès maintenant !
Poste ouvert aux personnes en situation de handicap.
● Attentif aux autres et à l’environnement qui vous entoure : vous veillez à rendre le séjour de vos clients aussi irréprochable qu’inoubliable.
● Très à l’aise en français et en anglais, vous maîtrisez aussi une 3e langue ou aimez découvrir de nouvelles cultures.
● Vous aimez manager et être à l’écoute de vos équipes, à qui vous transmettez au quotidien votre savoir-faire et votre passion.
● Vous maîtrisez les outils informatiques tels que Resaweb, Opéra ou encore le Pack Office.
