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Novotel Milano Nord Ca Granda, Milano, Italy

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REF187E

Addetto/a Amministrativo - Novotel Milano Nord

Region

Europe and North Africa

This vacancy has now expired. Please see similar roles below...


Descrizione dell'azienda

Siamo molto più di un leader mondiale. Siamo più di 250.000 donne e uomini che condividono ogni giorno una caratteristica unica: accogliamo il mondo. Ci dedichiamo a milioni di ospiti. Siamo animati dalla curiosità e dall’attenzione verso gli altri. Ci piace il mix di culture. Condividiamo valori profondi: passione per il cliente, performance sostenibili, spirito di conquista, innovazione, fiducia e rispetto.

Siamo orgogliosi delle nostre diversità. Sì, siamo pionieri – E ci spingiamo sempre oltre con audacia, fantasia e passione.


Descrizione del lavoro

Il Combo Novotel & Ibis Milano Ca' Granda è alla ricerca di un addetto/a amministrativo che dovrà occuparsi di quanto segue:

-Verificare le casse hotel con le riconciliazioni dei corrispettivi e relativi versamenti in banca

City Ledger:
- Assicurarsi che tutte le fatture/estratti conto siano emessi tempestivamente.
- Monitorare e gestire il tempestivo follow-up di tutti i crediti e ridurre al minimo i tempi di recupero.

Contabilità clienti:
- Assicurarsi che i conti PM siano controllati quotidianamente e fatturati entro 48 ore dalla data di partenza.

Contabilità Fornitori:
- Ordini magazzino non alimentari

- codifica e controllo fatture per invio al centro contabile

- registrazione fatture VS / F&B

Validazione commissioni hotel

Validazione e registrazione tassa di soggiorno

Tenuta registro carico e scarico rifiuti 

Tenuta piccola cassa hotel

Inserimento inventario mensile

File preparatori alla chiusura del conto economico mensile

Analisi dei costi in vista della preparazione e stesura del budget con relativi piani di azione in collaborazione con la direzione.

 


Qualifiche

  • Padronanza dell'inglese
  • Almeno 1 anno di esperienza nella gestione amministrativa
  • Competenze informatiche (elaborazione di testi e fogli di calcolo)
  • Conoscenza dei software FOLS, TARS e VR (apprezzata ma non obbligatoria)
  • Ottima comprensione delle attività di controllo operativo, di elaborazione del Budget, di previsione e di pianificazione
  • Buona conoscenza del settore alberghiero e del conto economico
  • Ottime capacità di comunicazione verbale e scritta
  • Capacità di lavorare efficacemente in un team e spirito di iniziativa
  • Affidabilità e costanza nel ruolo

Informazioni aggiuntive

Cosa Offriamo:

  • Far parte di un Gruppo internazionale presente in oltre 110 paesi
  • Retribuzione e inquadramento saranno commisurati all’esperienza maturata
  • Programmi di sviluppo e apprendimento grazie alla nostra Academy
  • Heartist card con la quale potrai usufruire di sconti presso gli hotel Accor e con i vari partner commerciali.

L’offerta di lavoro si riferisce ad entrambi i sessi in conformità alle disposizioni del Decreto Legislativo 903/77 e del Decreto Legislativo 125/9.

Diversity & Inclusion for Accor means welcoming each and everyone and respecting their differences by giving priority only to qualities and skills in extending employment and development opportunities. Our ambition is to provide meaningful employment, a warm and welcoming culture, excellent working conditions and to promote the development of all people, including those with disabilities.

When applying, do not hesitate to let us know of any specific needs you may have so that we can take them into consideration.

LET YOUR PASSION SHINE

We foster our creativity, our excellence and progressiveness. We interconnect with each other and our environment, to create a new kind of quiet luxury. With us, you can take pride in being part of a wider global team leading the way in local sustainability initiatives. Working together with our communities, we will empower you to make your own meaningful impact.

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Let your passion shine

We take pride in promoting heartfelt hospitality with a French Zest, valuing passion, excellence and emotional intelligence. We pioneer a committed and sustainable approach to luxury, encouraging openness and inclusivity. We value new encounters with colleagues and guests from all horizons with a goal of creating a distinctive culture together.

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