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Novotel Marseille Vieux-Port, Marseille, France

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REF97599C

ASSISTANT COMMERCIAL (H/F/X)

Region

Europe and North Africa


Description de l'entreprise

Rejoignez un hôtel membre du réseau Accor, dont le groupe réunit plus de 45 marques, 5 500 hôtels, 10 000 restaurants et destinations lifestyle. Ici, nous croyons en vous et en ce que vous apportez. Les opportunités de développement et d'évolution sont nombreuses. Chaque geste, chaque sourire, chaque action, contribuent à créer un impact positif et mémorable pour nos clients, nos collègues et aussi pour notre planète. Ensemble, nous incarnons la vision de l’hospitalité responsable.
Ayez l’opportunité de devenir un Heartist®, et laissez votre coeur vous guider dans ce monde où la vie bat plus fort.


Description du poste

ASSISTANT(E) COMMERCIAL(E) – MICE, Groupes & Congrès

Novotel Marseille Vieux-Port 4 | Groupe Accor

Ici, on parle de vue imprenable, d’une localisation idéale … mais aussi business !

Au Novotel Marseille Vieux-Port, on ne vend pas juste des chambres et des séminaires : on crée des expériences. Et pour ça, on cherche notre futur(e) Assistant(e) Commercial(e).

🌊 Ton terrain de jeu

Rattaché(e) à la Responsable Commerciale, tu es un maillon clé du développement commercial de l’hôtel et de la fidélisation clients.

Ton objectif : contribuer à booster le chiffre d’affaires tout en offrant une expérience fluide, du premier contact jusqu’au dernier sourire.

💼 Tes missions

Développement commercial & relation client

  • Participer activement au développement des segments MICE, groupes et congrès
  • Assurer le suivi complet des dossiers groupes & séminaires : de la demande jusqu’au post-événement (facturation et suivi des règlements)
  • Contribuer à la fidélisation et au développement des portefeuilles clients
  • Accueillir et accompagner les clients lors des visites de l’hôtel et des rendez-vous commerciaux
  • Promouvoir le programme de fidélité ALL – Accor Live Limitless
  • Créer des supports visuels commerciaux
  • Participer à l’organisation d’événements internes pour promouvoir nos offres et nouveautés
  • Être force de proposition pour développer le CA et améliorer la qualité de service
  • Être acteur(trice) de la démarche environnementale et du programme Clé Verte
  • Incarner au quotidien l’esprit Heartist®

Travail d’équipe & transversalité

  • Collaborer étroitement avec la réception, la restauration et le revenue management
  • Faciliter la communication interservices pour garantir une expérience client sans fausse note
  • Participer activement à la vie et à la dynamique collective de l’hôtel
  • Participer au roulement des gardes soirs et week-ends avec l’équipe CODIR

🧠 Ton profil

  • Français & anglais professionnels indispensables
  • Expérience requise en vente hôtelière, MICE ou fonction commerciale
  • Excellent relationnel, esprit commerçant et sens du service
  • À l’aise avec les outils hôteliers (Opera Cloud, ResaWeb, TrustYou, BackYou ou équivalents) et les outils bureautiques
  • Organisé(e), rigoureux(se), à l’aise avec les chiffres
  • Autonome, curieux(se), force de proposition
  • Team player avec le smile

📍 Ce que nous offrons

  • Hôtel emblématique avec vue exceptionnelle sur le Vieux-Port
  • Ambiance conviviale et environnement stimulant
  • Rémunération : 2 600 € brut mensuel
  • CDI – Temps plein (169h/mois) - poste à pourvoir dès juin 2026
  • Avantages Groupe EssendI – Accor : programme Heartist®, 13ᵉ mois (au bout d’un an d’ancienneté), prime sur objectifs, stationnement sur site, prime de participation, prime d’intéressement, prévoyance ainsi que mutuelle collective

 

 


Informations supplémentaires

Votre équipe et votre environnement de travail :
En quelques mots, présentez l’équipe, l’établissement ou l’environnement de travail qui reflète la culture de l'équipe
Note : Vous pouvez inclure ici les spécificités locales ou les critères légaux, tels que le permis de travail.
Notre Engagement Diversité & Inclusion :
Nous sommes une entreprise inclusive et notre ambition est d’attirer, de recruter, et de promouvoir la diversité des talents.

 

Diversity & Inclusion for Accor means welcoming each and everyone and respecting their differences by giving priority only to qualities and skills in extending employment and development opportunities. Our ambition is to provide meaningful employment, a warm and welcoming culture, excellent working conditions and to promote the development of all people, including those with disabilities.

When applying, do not hesitate to let us know of any specific needs you may have so that we can take them into consideration.

LET YOUR PASSION SHINE

We foster our creativity, our excellence and progressiveness. We interconnect with each other and our environment, to create a new kind of quiet luxury. With us, you can take pride in being part of a wider global team leading the way in local sustainability initiatives. Working together with our communities, we will empower you to make your own meaningful impact.

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Let your passion shine

We take pride in promoting heartfelt hospitality with a French Zest, valuing passion, excellence and emotional intelligence. We pioneer a committed and sustainable approach to luxury, encouraging openness and inclusivity. We value new encounters with colleagues and guests from all horizons with a goal of creating a distinctive culture together.

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