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Hotel Mercure Wien Westbahnhof, Vienna, Austria

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REF1574M

Techniker - back-of-house (m/w/d)

Region

Europe and North Africa


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Unternehmensbeschreibung

Accor ist eine der weltweit größten Hotelketten mit über 5.500 Hotels und mehr als 220.000 Mitarbeitenden. Wir zeichnen uns durch grenzenlose Möglichkeiten und unsere Philosophie „Hospitality is a work of heart“ aus.

Du bist technisch versiert und nimmst gerne Herausforderungen an? Dann suchen wir genau dich!
Unterstütze unser technisches Team im Mercure Wien Westbahnhof im 15. Bezirk Wiens und biete Gästen aus aller Welt unvergessliche Aufenthalte.
Als Techniker – back-of-house (m/w/d) bist du für die Pflege unserer Tools zuständig, übernimmst Verantwortung für deinen Bereich und unterstützt als Allrounder auch gerne andere Abteilungen tatkräftig!

Unser Mercure Wien Westbahnhof-Team freut sich darauf, dich kennenzulernen!


Stellenbeschreibung

Arbeitsort: Wien, 15. Bezirk. Mercure Wien Westbahnhof
Start: Ab Jänner 2025
Arbeitszeit: Vollzeit, 40 Stunden/Woche
Bezahlung: Überkollektivvertraglich bis zu € 3.200,- brutto

Aufgabenbereich:

  • Pflege und Administration von Tools wie z.B. Tomorrow-Hock und Set
  • Eingabe und Kontrolle von Wartungsarbeiten sowie Freigabe von Lieferscheinen
  • Unterstützung bei der Einholung von Angeboten
  • IT-Support für das Haus in Zusammenarbeit mit der Accor IT-Abteilung
  • Unterstützung im Seminarbereich, einschließlich dem Aufstellen von Tischen und der technischen Infrastruktur
  • Projektarbeiten in Abstimmung mit unserer technischen Leitung

Qualifikationen

  • Begeisterung für IT und Technik
  • Quereinsteiger willkommen – eine spezifische Ausbildung ist nicht zwingend erforderlich, jedoch freuen wir uns sehr über relevante Berufserfahrungen
  • Offene, flexible und teamorientierte Persönlichkeit
  • Motivation und Bereitschaft, in einem lebhaften Umfeld zu arbeiten – bei uns gibt es immer etwas zu tun!

Zusätzliche Informationen

  • Vergünstigungen: HEARTIST-Mitarbeiterkarte mit weltweiten Rabatten in über 5.000 AccorHotels sowie bei Partnern, Family-and-Friends-Vergünstigungen, Rabatte bei über 1.500 Anbietern über die ACCOR APP
  • Mobilität: Übernahme der Jahreskarte der Wiener Linien
  • Verpflegung: Attraktive Verpflegungsoptionen während der Arbeitszeit
  • Weiterentwicklung: Zugang zur unternehmenseigenen Learning-for-All-Plattform
  • Arbeitsumfeld: Unbefristetes Arbeitsverhältnis, planbare Arbeitszeiten und ein motiviertes Team
  • Gesundheit: Arbeitsmedizinische Betreuung inkl. Gratis-Impfaktionen und Beratungen
  • Mitarbeiterevents: Weihnachtsfeier, Teambuilding-Events, Lauf-Events und mehr
  • Verpflegung und Genuss: Vergünstigungen auf Speisen und Getränke in allen Accor-Restaurants.

Diversity & Inclusion for Accor means welcoming each and everyone and respecting their differences by giving priority only to qualities and skills in extending employment and development opportunities. Our ambition is to provide meaningful employment, a warm and welcoming culture, excellent working conditions and to promote the development of all people, including those with disabilities.

When applying, do not hesitate to let us know of any specific needs you may have so that we can take them into consideration.

LET YOUR PASSION SHINE

We foster our creativity, our excellence and progressiveness. We interconnect with each other and our environment, to create a new kind of quiet luxury. With us, you can take pride in being part of a wider global team leading the way in local sustainability initiatives. Working together with our communities, we will empower you to make your own meaningful impact.

LEARN ABOUT US

Let your passion shine

We take pride in promoting heartfelt hospitality with a French Zest, valuing passion, excellence and emotional intelligence. We pioneer a committed and sustainable approach to luxury, encouraging openness and inclusivity. We value new encounters with colleagues and guests from all horizons with a goal of creating a distinctive culture together.

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