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Hôtel Mercure Angers Lac de Maine, Angers, France

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REF226A

RECEPTIONNISTE POLYVALENT(E)

Region

Europe and North Africa



Description de l'entreprise

Suite d'une rénovation complète et d'un changement de marque vous  rejoindre notre équipe au sein de l’hôtel Mercure Lac de Maine en tant de réceptionniste polyvalent. Vous travaillerez dans l’hôtel d’Angers disposant de 79 Chambres entièrement rénovées


Description du poste

Vous assurez les différentes prestations offertes aux clients : accueil, réservations, encaissements, renseignements.

Vous procédez au check in et check out client, au traitement des réservations, vous répondez aux demandes des visiteurs pendant leur séjour, gérer le planning des réservations et l’occupation des chambres, contrôler les moyens de paiement, traiter les litiges potentiels, établir des factures et s’assurer du paiement des clients en fin de séjour , vous réalisez un suivi de l’activité quotidiennes, hebdomadaire et mensuelle.

Programmation :

  • Type d'emploi : Temps plein, CDI
  • Disponible le week-end
  • Du lundi au vendredi
  • Période de travail de 8 Heures
  • Travail de nuit
  • Travail en journée
  • Travail en soirée
  • Travail les jours fériés

 


Qualifications

Expérience:

  • Réception: 1 an (Optionnel)

Langue:

  • Anglais (Optionnel)

Expérience professionnelle:

  • Bonne logique, organisation et dynamisme, sens de l'accueil
  • Standard téléphonique et Traitement des mails
  • Prise de réservations
  • Accueil et départ clients
  • Maitrise du logiciel hôtelier FOLS (Facultatif)
  • Vérification de la caisse par shift
  • Facturation des clients
  • Anglais
  • Maitrise des outils informatiques EXCEL, WORD, OUTLOOK
  • Souhaitant progresser rapidement au sein d’une équipe dynamique et d'un établissement flambant neuf

Informations supplémentaires

Avantages

Tenue professionnelle fournie ainsi que son entretien.

Primes travail weekend

Primes challenges interne

Rémunération : 1 805,00€ par mois

Avantages :

  • Réductions tarifaires séjours hôteliers

Types de primes et de gratifications :

  • Primes

Diversity & Inclusion for Accor means welcoming each and everyone and respecting their differences by giving priority only to qualities and skills in extending employment and development opportunities. Our ambition is to provide meaningful employment, a warm and welcoming culture, excellent working conditions and to promote the development of all people, including those with disabilities.

When applying, do not hesitate to let us know of any specific needs you may have so that we can take them into consideration.

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We foster our creativity, our excellence and progressiveness. We interconnect with each other and our environment, to create a new kind of quiet luxury. With us, you can take pride in being part of a wider global team leading the way in local sustainability initiatives. Working together with our communities, we will empower you to make your own meaningful impact.

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