Gerente de Mantenimiento (interino)

¿Por qué trabajar para Accor? Somos mucho más que un líder mundial. Te damos la bienvenida tal como eres y puedes encontrar un trabajo y una marca que coincida con tu personalidad. Lo apoyamos para que crezca y aprenda todos los días, asegurándonos de que el trabajo brinde un propósito a su vida, para que durante su viaje con nosotros, pueda continuar explorando las posibilidades ilimitadas de Accor. Al unirse a Accor, cada capítulo de su historia es suyo para escribir y juntos podemos imaginar la hospitalidad del mañana. Descubra la vida que le espera en Accor.

Supervisa todos los aspectos del Departamento de Ingeniería, garantizando la excelencia operativa, el cumplimiento normativo, la protección de activos y la alineación con los estándares corporativos de Accor.

Responsabilidades Clave

• Lidera y dirige estratégicamente el Departamento de Ingeniería.

• Supervisa todos los proyectos del hotel, asegurando su ejecución oportuna, el cumplimiento de estándares de calidad y su conclusión satisfactoria.

• Garantiza que todos los equipos, sistemas e instalaciones del hotel se mantengan en óptimas condiciones operativas mediante la implementación y ejecución de planes efectivos de mantenimiento preventivo y predictivo.

• Asegura la alineación y el cumplimiento con:

  • Estándares MEP de Accor

  • Normas de Seguridad contra Incendios y Protección de Vida (Fire & Life Safety)

  • Lineamientos de Gestión de Riesgos

  • Regulaciones locales aplicables

• Proyecta, gestiona y propone mejoras en el consumo de energía y agua del hotel.

• Desarrolla y administra planes estratégicos de CAPEX para la protección y optimización del valor del activo.

• Coordina y lidera todas las auditorías relacionadas con ingeniería, Seguridad contra Incendios, Protección de Vida y Gestión de Riesgos.

• Licenciatura en Ingeniería o formación equivalente en el área de Ingeniería.

• Experiencia mínima de más de 5 años en una posición similar dentro de un hotel de 100 habitaciones o más.

• Experiencia en gestión de proyectos, incluyendo renovaciones, actualizaciones de sistemas MEP (Mecánicos, Eléctricos y de Plomería), entre otros.

• Excelentes habilidades interpersonales y de comunicación escrita, verbal y de presentación.

• Alto nivel de organización, con capacidad de adaptación y habilidad para trabajar bajo presión.

• Historial comprobable en el desarrollo, fortalecimiento y liderazgo efectivo de equipos de trabajo.

• Tarjeta de Beneficios para colaboradores que ofrece tarifas con descuento en Accor en todo el mundo
• Programas de aprendizaje a través de nuestras Academias
• Oportunidad para desarrollar su talento y crecer dentro de su hotel y en todo el mundo!
• Capacidad para hacer diferencia en la comunidad local a través de nuestras actividades de Responsabilidad Social Corporativa, como Planet 21