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TRIBE DUSSELDORF, Düsseldorf, Germany
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REF29037C
General Manager - Tribe Düsseldorf (m/w/d)
Region
Europe and North Africa
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Warum für Accor arbeiten?
Wir sind weit mehr als ein weltweit führendes Unternehmen. Wir empfangen Dich so, wie Du bist und bei uns findest Du einen Beruf und eine Marke, die zu Deiner Persönlichkeit passen.
Wir unterstützen Dich dabei, jeden Tag zu wachsen und zu lernen. Wir sorgen dafür, dass Deine Arbeit einen Sinn in Deinem Leben hat und dass Du auf Deiner Reise mit uns die grenzenlosen Möglichkeiten von Accor erkunden kannst.
Bei Accor kannst Du jedes Kapitel Deiner Geschichte selber schreiben, und gemeinsam können wir die Gastronomie und Hotellerie von morgen verändern. Entdecke das Leben, das Dich bei Accor erwartet, besuche https://careers.accor.com/.
Tu das, was Du liebst, trage etwas für die Gemeinschaft in der Welt bei, und wage es den Status quo in Frage zu stellen! #BELIMITLESS
Willkommen im TRIBE Universum More for Less! – wo Abenteurer*innen und Designliebhaber*innen von heute erleben können, wie Stil auf Inhalt trifft. Wir bieten mehr als nur einen Platz zum Schlafen, wir bieten ein Erlebnis. Bei TRIBE wird aus einer Reise eine Sinfonie aus anspruchsvollem Design und unvergesslichen Momenten.
Wir sind mehr als ein Hotel; wir sind ein TRIBE. Eine globale, stilvolle internationale Gemeinschaft, die von einer Leidenschaft für Authentizität, Ästhetik und Innovation getrieben wird.
Im TRIBE Düsseldorf sind wir auf der Suche nach einem General Manager oder einer General Managerin mit der Bereitschaft, die Dinge auf den Kopf zu stellen. Sind Sie ein*e Visionär*in mit unternehmerischem Gespür und wollen neue Horizonte entdecken?
Werden Sie Teil der TRIBE-Familie, wenn Sie den richtigen Vibe spüren!
Ihre Grundeinstellung:
Als General Manager*in sind Sie das Gesicht unserer TRIBE-Revolution: einer Mischung aus Eleganz, Innovation und Leidenschaft.
Mit Ihrer charismatischen Führung und Ihrer zukunftsorientierten Vision inspirieren Sie Ihre Teams und helfen magische Momente und unvergessliche Erinnerungen zu schaffen.
Sie sprechen perfekt zweisprachig Englisch und beherrschen die Kunst, Möglichkeiten in Erfolge zu verwandeln, während Sie den TRIBE-Lifestyle zu neuen Höhen erheben.
Als Führungskraft lautet Ihr Mantra: Sie kultivieren eine authentische TRIBE-Atmosphäre, in der jeder Raum unser cooles und trendiges Ethos ausstrahlt.
Ihre Hauptaufgaben:
- Sie sind die Ikone von TRIBE Düsseldorf und sorgen für ein erstklassiges Erlebnis für alle (Gäste, Mitarbeiter, Unternehmen und Eigentümer). Ihr Ziel? Machen Sie Ihr Hotel zum „Place to be“!
- Revolutionieren Sie unser Unterkunfts- und Speiseangebot, maximieren Sie das Umsatzpotenzial, während Sie im Trend sind. Sie optimieren die verschiedenen Verkaufskanäle, um das Umsatzpotenzial zu maximieren und sicherzustellen, dass die Ziele erreicht werden.
- Verkörpern Sie den TRIBE-Geist und präsentieren Sie unseren einzigartigen und mutigen Lebensstil.
- Sehen Sie Trends voraus, initiieren Sie Veränderungen und achten Sie dabei auch auf die kleinen Details.
- Nutzen Sie Ihr Talent, um Jahresbudgets aufzustellen und arbeiten Sie mit dem VPOM und den Eigentümern zusammen, um unsere Marktdominanz sicherzustellen.
- Sicherheit steht an erster Stelle: Sorgen Sie dafür, dass unser TRIBE sicher ist und bleibt.
Zu Ihren Erfahrungen und Fähigkeiten gehören:
- Bachelor-Abschluss in Hotelmanagement oder vergleichbare Ausbildung
- Mindestens 7 Jahre Erfahrung als General Manager, Opening Erfahrung von Vorteil
- Erfahrung im Management von Eigentümerbeziehungen
- Fließende Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache, weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil
- Kenntnisse über den lokalen Markt sind von Vorteil
Das bringen Sie mit:
- Anpassungsfähigkeit und Flexibilität
- Teambefähigung
- Handlungs- und ergebnisorientierte Mentalität
- Organisations- und Planungsfähigkeiten
- Strategisches Denken
- Einfühlungsvermögen
- Führungserfahrung
- Innovationsdenken
- Ausgeprägter kaufmännischer Scharfsinn
Ihr VIP-Paket:
- Gehalt mit variablem Bonus
- Vorteile für ACCOR-Mitarbeiter mit der Heartist-Karte
Ihr Team und Arbeitsumfeld:
Sie sind an der Reihe und führen ein tolles und engagiertes Team. Sie können sich auf die Unterstützung der Teams des Accor Hotel Netzwerks und der Support-Büros verlassen. Sie nutzen Ihre großen kommunikativen Fähigkeiten, um sicherzustellen, dass alles, was Sie tun, den Erwartungen des Hoteleigentümers und den Erwartungen von AccorHotels entspricht.
Wachsen, lernen und Spaß haben:
- Entwickeln Sie Ihr Talent durch die Lernprogramme der Accor Academy
- Nutzen Sie die Gelegenheit, sich innerhalb Ihres Hauses und weltweit weiterzuentwickeln
- Tragen Sie zu unserer lokalen Gemeinschaft bei und leisten Sie einen Beitrag durch unsere Sustainability Aktivitäten
- Profitieren Sie von unserer ALL Heartists Card und dem Angebot von Sondertarifen und anderen Vorteilen für Mitarbeiter in ACCOR Hotels weltweit
- Verdienen Sie ein attraktives Vergütungspaket
Unser Engagement für Diversity & Inclusion:
Wir sind ein inklusives Unternehmen und unser Ziel ist es, vielfältige Talente anzuziehen, einzustellen und zu fördern.
Discover a world where life pulses with passion
Diversity & Inclusion for Accor means welcoming each and everyone and respecting their differences by giving priority only to qualities and skills in extending employment and development opportunities. Our ambition is to provide meaningful employment, a warm and welcoming culture, excellent working conditions and to promote the development of all people, including those with disabilities.
When applying, do not hesitate to let us know of any specific needs you may have so that we can take them into consideration.
LET
YOUR PASSION SHINE
We foster
our creativity, our excellence and progressiveness. We interconnect with
each other and our environment, to create a new kind of quiet luxury. With us, you can take pride in
being part of a wider global team leading the way in local sustainability
initiatives. Working together with our communities, we will empower you to
make your own meaningful impact.
Let your passion shine
We take pride in promoting heartfelt hospitality with a French Zest, valuing passion, excellence and emotional intelligence. We pioneer a committed and sustainable approach to luxury, encouraging openness and inclusivity. We value new encounters with colleagues and guests from all horizons with a goal of creating a distinctive culture together.
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Apoiar o Gerente Geral na gestão do hotel, sendo responsável pelos resultados qualitativos e financeiros (custos e ocupação) da área de hospedagem e A&B, quando aplicável.Ser corresponsável pelo desen
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01/01/0001
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Following the extensive renovation of the Sofitel Sydney Wentworth, where history has been preserved and luxury standards elevated, we are seeking an experienced and energetic General Manager to lead
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We are seeking a motivated professional with a passion for service to join our Hotel Service Manager team. We have a number of different manager roles available including Night Manager, Assistant Ma
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01/01/0001
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01/01/0001
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ACCOR
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Description
Supervisar y acompañar a los Gerentes Generales de hoteles Ibis en el logro de resultados financieros alineados con las políticas corporativas y los estándares de marca, maximizando ingresos y control
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IBIS PARIS GARE DU NORD CHÂTEAU-LANDON 10ÈME, PARIS
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RAVZO554
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01/01/0001
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hotelF1 Clermont-Ferrand Est, Clermont-Ferrand, France
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a57a1214-58af-4ce4-bf4d-2ddcc13022fe
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01/01/0001
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Location
Los Mochis, Mexico
Experience Level
Executive
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ACCOR
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Description
Responsable por el área Alojamiento y A&BOrganiza las compras del área, así como de toda la infraestructura necesaria para el personal involucrado.Responsable por la definición y control del presupues
Reference
6a9513c6-2bd4-4d83-8e18-6adbba7819f6
Expiry Date
01/01/0001