Director de Mantenimiento (Resort)- Sede Accor

Somos mucho más que un líder mundial.Te damos la bienvenida tal y como eres y puedes encontrar un trabajo, una marca que coincida con tu personalidad.

Te apoyamos para crezcas y aprendas cada dia, asegurandonos de que el trabajo le dé propósito a tu vida, para que, durante el viaje con nosotros, puedas seguir explorando las posibilidades ilimitadas de Accor.

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Planificar, coordinar y supervisar todas las actividades relacionadas con el mantenimiento preventivo y correctivo de las instalaciones, equipos y sistemas de los hoteles resort, garantizando su correcto funcionamiento, seguridad, eficiencia energética y cumplimiento normativo, para asegurar una experiencia óptima al huésped.

·  Supervisar el mantenimiento general de todas las áreas del resort (habitaciones, áreas comunes, piscinas, jardines, cocinas, sistemas HVAC, eléctricos, plomería, etc.).

·  Desarrollar y ejecutar planes de mantenimiento preventivo y correctivo.

·  Gestionar el presupuesto del departamento de mantenimiento y optimizar el uso de recursos.

·  Coordinar y supervisar al personal técnico del departamento.

·  Contratar, capacitar y evaluar al equipo de mantenimiento.

·  Velar por el cumplimiento de las normas de seguridad, higiene y protección ambiental.

·  Coordinar con proveedores y contratistas externos para servicios especializados.

·  Implementar programas de eficiencia energética y sostenibilidad.

·  Mantener actualizado el inventario de herramientas, repuestos y materiales.

·  Participar en auditorías internas y externas, y dar seguimiento a los hallazgos técnicos.

·  Responder eficazmente a emergencias técnicas que afecten la operación del resort

Sera responsable por el armado de Opex y Capex anual y proyección a 5 años

Título universitario en Ingeniería, Mantenimiento o área relacionada. 

Experiencia mínima de 5 a 10 años en puestos de mantenimiento en la industria hotelera o en sectores relacionados.  

Conocimientos sólidos de mantenimiento preventivo y correctivo, seguridad y calidad. Habilidades analíticas y de resolución de problemas.

 Excelentes habilidades de comunicación con interlocutores y liderar equipos de alto rendimiento

Sumamente proactivo y con gran capacidad de toma de decisiones

• Tarjeta de beneficios para colaboradores que ofrece tarifas con descuento en Accor en todo el mundo
• Programas de aprendizaje a través de nuestras Academias
• Oportunidad para desarrollar su talento y crecer dentro de su hotel y en todo el mundoo
• Capacidad para hacer diferencia en la comunidad local a través de nuestras actividades de responsabilidad social corporativa

Diversidad e Inclusión para Accor significa recibir a cada uno y respetar sus diferencias, dando prioridad solamente a las cualidades y habilidades. Nuestro objetivo es proporcionar empleo con propósito, en una cultua inclusiva, ofrecer excelentes condiciones laborales y promover el desarrollo de todas las personas, incluyendo a las personas con discapacidad. No dude en información de cualquier necesidad específica que tenga para que podamostenerla en consideración.