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ibis Paris Porte d'Italie, Gentilly, France

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REF125055P

Directeur (H/F/X) ibis Paris Porte d'Italie

Region

Europe and North Africa


Description de l'entreprise

Situé aux portes de Paris, l’ibis Paris Porte d'Italie (TO : 67 %) dispose de 283 chambres, d’un bar, d’un restaurant ☀️ 𝐎𝐏𝐀 ! Cuisine ensoleillée, de 10 salles de réunion et d’un parking privatif clos.

CoDir de 6 Chefs de service dont 1 adjointe, une équipe de 35 collaborateurs, étages externalisés

Hôtel managé Accor – propriétaire : Essendi


Description du poste

Vos futures missions :

  • Vous maitrisez les rouages de la commercialisation, de la distribution, du Revenue management, avec une bonne connaissance de la clientèle affaires et Loisirs afin d’optimiser le REVPAR et les parts de Marché.
  • Vous savez fédérer les équipes autour d’un projet hôtel. Vous accompagnez les collaborateurs dans leur formation et leur évolution professionnelle et les challengez pour optimiser l’expérience client.
  • Vous animez la commercialisation de l’hôtel sur l’ensemble des missions de développement de CA. 
  • Vous êtes sensible aux enjeux F&B et saurez commercialiser l’offre de restauration.
  • Vous êtes garant(e) du résultat d’exploitation et assurez la bonne gestion des différents départements de l’hôtel. Vous réalisez les budgets et mettez tout en œuvre pour les atteindre.
  • Vous veillez à la qualité des prestations afin de satisfaire la clientèle et du respect des procédures, vous assurez un suivi des commentaires.
  • Vous garantissez le respect de l’hygiène, la sécurité des biens et des personnes, ainsi que le respect de l’environnement. Vous êtes responsable de l’entretien du bâtiment et le suivi des travaux. 

Qualifications

Vous avez/êtes déjà :

  • Expérience confirmée et réussie en management, une première expérience de GM est un plus
  • Leadership reconnu et capacité à inspirer les autres, ouverture d’esprit et diplomatie
  • Véritable manager participatif proche des clients et de ses équipes
  • Manager de proximité pour accompagner une équipe dynamique
  • Aptitude à définir une stratégie, à innover et à communiquer efficacement
  • Capacité d’analyse, d’anticipation et d’adaptation, et d’initiative
  • Orientation gestion, dans un souci de recherche permanente d’une exploitation rentable
  • Orientation qualité et expérience client
  • Fort relationnel, aptitude à tisser des liens solides et à entretenir un réseau professionnel actif.
  • Sens aigu des affaires, avec une expérience avérée dans la réalisation de performances commerciales durables.
  • Compétences reconnues en distribution et en RM
  • Maitrise des enjeux RSE et QVT
  • Bon niveau d’anglais indispensable

Informations supplémentaires

Vos avantages :

  • Rémunération sur 13 mois 
  • Prime sur objectifs
  • Primes d'intéressement et de participation
  • Programme ALL Heartists®  offrant des réductions au sein du réseau d'enseignes du Groupe Accor et de ses partenaires

🗓️ Poste à pourvoir en janvier 2027

Diversity & Inclusion for Accor means welcoming each and everyone and respecting their differences by giving priority only to qualities and skills in extending employment and development opportunities. Our ambition is to provide meaningful employment, a warm and welcoming culture, excellent working conditions and to promote the development of all people, including those with disabilities.

When applying, do not hesitate to let us know of any specific needs you may have so that we can take them into consideration.

LET YOUR PASSION SHINE

We foster our creativity, our excellence and progressiveness. We interconnect with each other and our environment, to create a new kind of quiet luxury. With us, you can take pride in being part of a wider global team leading the way in local sustainability initiatives. Working together with our communities, we will empower you to make your own meaningful impact.

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Let your passion shine

We take pride in promoting heartfelt hospitality with a French Zest, valuing passion, excellence and emotional intelligence. We pioneer a committed and sustainable approach to luxury, encouraging openness and inclusivity. We value new encounters with colleagues and guests from all horizons with a goal of creating a distinctive culture together.

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