Coordinador de Nóminas

¿Por qué trabajar para Accor?

Somos mucho más que un líder mundial. Te damos la bienvenida tal como eres y puedes encontrar un trabajo una marca que coincida con tu personalidad.
Te apoyamos para que crezcas y aprendas cada día, asegurándonos de que el trabajo le dé propósito a tu vida, para que durante tu viaje con nosotros, puedas seguir exporando las posibilidades ilimitadas de Accor.
Al unirte a Accor, cada capítulo de tu historia es suyo para escribir y juntos podemos imaginar la hospitallidad del mañana. Descubre la vida que te espera en Accor, visita https://careers.accor.com/
 

¡Haz lo que amas, cuida el mundo, atrévete a desafiar el status quo! 

1. Recepción y cotejo de las listas de asistencias los días 11 y 26 de cada mes.
2. Envío reporte de propinas los días 11 y 26 de cada mes.
3. Proceso de pago de propinas.
4. Apoyo en la elaboración de Nomina y Finiquitos.
5. Llevar el control de los colegas que cuentan con créditos de Infonavit y Fonacot, aplicando los descuentos en el sistema de Nominas.
6. Llevar el control de colegas con Incapacidad y a su vez monitorear los incapacitados por Riesgo de Trabajo.
7. Conciliar cada mes los SDI vs las emisiones del IMSS, Infonavit y RCV.
8. Ejecutar el pago del SUA.
9. Realizar conciliaciones de cuentas contables de OHCM cada mes.
10. Realizar amarre de sueldos y salarios vs SUN.
11. Atender los requerimientos del Infonavit.
12. Atender los requerimientos del IMSS
13. Enviar el Daily Labor Cost

1. Conocimiento de cálculo de ISR.
2. Conocimiento en la legislación laboral, fiscal y seguridad social, asi como de los procesos de nómina.
3. Facilidad para trabajar con Excell

• Requerimientos de Visa: Contar con los permisos o autorizaciones para trabajar en México.  

Nuestro compromiso con la Diversidad e Inclusión:
Somos una empresa inclusiva y nuestra ambición es atraer, reclutar y promover talentos diversos.