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Mercure Paris Orly Airport, Paray-Vieille-Poste, France
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REF6130K
Chef de brigade H/F
Region
Europe and North Africa
Situé au cœur du quartier d’Orly, le Mercure Paris Orly Tech est un hôtel moderne, convivial et récemment rénové, idéalement situé à proximité de l’aéroport de Paris-Orly.
Notre établissement accueille une clientèle variée, composée aussi bien de voyageurs d’affaires que de loisirs. Pour renforcer notre équipe, nous recherchons un(e) Chef(fe) de Brigade H/F en CDI à temps plein.
Vous aimez le contact avec la clientèle, êtes à l’aise dans un environnement dynamique et appréciez la polyvalence ? Vous souhaitez rejoindre une équipe où l’autonomie, l’entraide et la satisfaction client sont au cœur du quotidien ? Alors, nous avons besoin de vous !
We want you !
Envie d’évoluer au sein d’une équipe jeune et dynamique ?
CE QUE NOUS RECHERCHONS :
En lien étroit avec le Responsable Hébergement et son Assistant, vous participez à la bonne organisation et au bon fonctionnement du service réception. Présent(e) sur le terrain, vous accompagnez l'équipe au quotidien, veillez à la qualité de l'accueil et vous assurez du bon déroulement des opérations afin de garantir la satisfaction de nos clients.
Au quotidien, vous serez notamment amené(e) à :
Missions générales
- Organiser et superviser l'accueil et la prise en charge des clients, de leur arrivée jusqu'à leur départ, en veillant au bon déroulement de leur séjour.
- Être à l'écoute des clients, anticiper leurs besoins et créer une relation de qualité afin de contribuer à leur fidélisation.
- Suivre les retours et commentaires clients, gérer les réclamations qui nécessitent votre intervention et apporter des solutions adaptées.
- Coordonner et accompagner les réceptionnistes dans leurs missions quotidiennes, tout en veillant à la bonne organisation de la brigade.
- Participer à l'intégration, à la formation et au développement des compétences de votre équipe, en favorisant la motivation et l'esprit d'entraide.
- Veiller à la bonne transmission des informations entre la réception et les autres services de l'hôtel (étages, technique…).
- Garantir le respect des procédures internes, de la politique tarifaire et des standards de qualité de la marque.
- Contrôler les opérations d'enregistrement, de facturation et d'encaissement, assurer le suivi des débiteurs divers et veiller à la bonne gestion des caisses.
- Promouvoir le programme de fidélité de la marque et du Groupe, encourager les ventes et participer à l'atteinte des objectifs commerciaux et qualitatifs du service.
- Contribuer à la mise en œuvre des projets et engagements de la marque et de l'établissement.
- Veiller à la propreté de votre espace de travail ainsi qu'au respect des règles d'hygiène, de sécurité et des engagements environnementaux de l'hôtel.
PROFIL RECHERCHÉ
Vous êtes avant tout une personne dynamique, organisée et passionnée par l'hôtellerie. Vous avez le sens du service et aimez autant satisfaire les clients que faire progresser une équipe.
Vous disposez idéalement de :
- Une formation en hôtellerie-restauration, de niveau Bac à Bac +2.
- Une première expérience réussie de 1 à 2 ans en réception.
- Une bonne connaissance des métiers de la réception et de ses exigences opérationnelles.
- Une maîtrise de l'anglais professionnel.
- La connaissance des outils informatiques hôteliers, notamment OPERA CLOUD et RESAWEB, est appréciée.
Votre savoir-être :
- Un excellent sens de l'accueil et du relationnel.
- Une véritable culture du service et de la satisfaction client.
- Des qualités d'écoute, de communication et de dialogue.
- Le sens des responsabilités et une bonne capacité à prendre des initiatives.
- Une aptitude à accompagner, motiver et fédérer une équipe.
- De la rigueur, de l'organisation et une bonne gestion des priorités.
- Un esprit commercial et le goût du challenge.
- De la curiosité, de l'enthousiasme et surtout un véritable esprit d'équipe.
- Une véritable âme Heartist® !
CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS :
- CDI – Temps plein – 39 heures par semaine
- Intéressement collectif et participation, selon les résultats.
- Carte ALL Heartists donnant accès à de nombreux avantages au sein du réseau Accor.
- Mutuelle et prévoyance.
- Remboursement à 50 % de l’abonnement de transport.
- Uniforme fourni et entretien pris en charge.
- Parking disponible sur place.
- Hôtel facilement accessible en transports en commun, notamment via le Tramway T7 – arrêt Hélène Boucher.
ENVIE DE NOUS REJOINDRE ?
Si vous recherchez une nouvelle expérience professionnelle dans un cadre moderne, souhaitez développer vos compétences au sein d’une équipe qui valorise l’entraide et l’excellence du service, et que la satisfaction client est votre priorité, nous serions ravis de faire votre connaissance !
CE POSTE N’ATTEND QUE TOI !
Discover a world where life pulses with passion
Diversity & Inclusion for Accor means welcoming each and everyone and respecting their differences by giving priority only to qualities and skills in extending employment and development opportunities. Our ambition is to provide meaningful employment, a warm and welcoming culture, excellent working conditions and to promote the development of all people, including those with disabilities.
When applying, do not hesitate to let us know of any specific needs you may have so that we can take them into consideration.
LET
YOUR PASSION SHINE
We foster
our creativity, our excellence and progressiveness. We interconnect with
each other and our environment, to create a new kind of quiet luxury. With us, you can take pride in
being part of a wider global team leading the way in local sustainability
initiatives. Working together with our communities, we will empower you to
make your own meaningful impact.
Let your passion shine
We take pride in promoting heartfelt hospitality with a French Zest, valuing passion, excellence and emotional intelligence. We pioneer a committed and sustainable approach to luxury, encouraging openness and inclusivity. We value new encounters with colleagues and guests from all horizons with a goal of creating a distinctive culture together.
JOIN USRelated jobs
Salary
Location
Novotel Lisboa, Lisbon, Portugal
Experience Level
Mid-Senior Level
Job Schedule
Full-Time
Brands
NOVOTEL
Job type
Permanent
Locations
Lisbon
Job Category
Rooms
Description
Sobre o Desafio: Procuramos um(a) Experience Manager dinâmico(a) e estratégico(a). A tua missão será dupla: liderar a estratégia de experiência do cliente (Guest Experience) e promover uma cultura or
Reference
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Expiry Date
01/01/0001
Salary
Location
Fairmont Tokyo, Tokyo, Japan
Experience Level
Mid-Senior Level
Job Schedule
Full-Time
Brands
FAIRMONT
Job type
Permanent
Locations
Tokyo
Job Category
Rooms
Description
The Duty Manager (Night Manager) is responsible for overseeing the overall hotel operation during overnight hours, ensuring the highest standards of guest service, safety, security, and operational ef
Reference
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Expiry Date
01/01/0001
Salary
Location
25hours Hotel Paris Terminus Nord, Paris, France
Experience Level
Executive
Job Schedule
Full-Time
Brands
25HOURS HOTELS
Job type
Permanent
Locations
Paris
Job Category
Rooms
Description
De cette façon, vous ferez de notre hôtel quelque chose de spécial ...Vous aimez accompagner, développer les compétences et motivations de vos collègues tout en créant un bon climat ;Vous gérez à l’ai
Reference
86bacaca-e36a-4d1c-ac52-db9b4b8a3073
Expiry Date
01/01/0001
Salary
Location
Novotel Muenchen Messe, Munich, Germany
Experience Level
Not Applicable
Job Schedule
Full-Time
Brands
NOVOTEL
Job type
Permanent
Locations
Munich
Job Category
Rooms
Description
Was dich bei uns erwartet:Gewissenhafte Durchführung der Reinigung und Pflege unserer Gästezimmer und öffentlichen RäumeEigenständige Führung der Abteilung Housekeeping und dessen Mitarbeiter (extern
Reference
fb500482-66ac-4453-9328-5c53d71dabfc
Expiry Date
01/01/0001
Salary
Location
ibis Paris Gare Montparnasse 15ème, Paris, France
Experience Level
Executive
Job Schedule
Full-Time
Brands
ACCOR
Job type
Temporary
Locations
Paris
Job Category
Rooms
Description
Nous recherchons un(e) réceptionniste dynamique et souriant(e) pour assurer l'accueil de nos clients et contribuer à leur satisfaction tout au long de leur séjour.Au quotidien, vous serez amené(e) à :
Reference
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Expiry Date
01/01/0001
Salary
Location
Novotel Muenchen Messe, Munich, Germany
Experience Level
Not Applicable
Job Schedule
Full-Time
Brands
NOVOTEL
Job type
Apprenticeship
Locations
Munich
Job Category
Rooms
Description
Deine Ausbildung bei uns:Als Hotelfachfrau oder Hotelfachmann erwartet dich eine spannende und abwechslungsreiche Ausbildung. Du lernst unser Hotel umfassend kennen und bekommst Einblicke in alle Bere
Reference
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Expiry Date
01/01/0001
Salary
Location
MERCURE ABU DHABI DOWNTOWN, Abu Dhabi, United Arab Emirates
Experience Level
Associate
Job Schedule
Full-Time
Brands
MERCURE
Job type
Permanent
Locations
Abu Dhabi
Job Category
Rooms
Description
What you will be doing:Timely delivery of guests’ luggage, messages and any other items for delivery within the propertyPersonalize guests’ orientation of their room in a professional, friendly and e
Reference
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Expiry Date
01/01/0001
Salary
Location
Hôtel Mercure Paris Montmartre Sacré-Coeur, Paris, France
Experience Level
Mid-Senior Level
Job Schedule
Full-Time
Brands
ACCOR
Job type
Permanent
Locations
Paris
Job Category
Rooms
Description
L’Art de l’Accueil : Offrir un accueil chaleureux, attentionné et irréprochable à nos clients tardifs, fidèle aux standards de notre établissement et à l'esprit Heartist.Maîtrise Opérationnelle : Gére
Reference
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Expiry Date
01/01/0001
Salary
Location
Aparthotel Adagio Access Paris Quai d'Ivry, Ivry-sur-Seine, France
Experience Level
Not Applicable
Job Schedule
Full-Time
Brands
ADAGIO
Job type
Permanent
Locations
Ivry-sur-Seine
Job Category
Rooms
Description
Réceptionniste de nuit 38h30
Reference
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Expiry Date
01/01/0001
Salary
Location
Grand Mercure Dubai City, Dubai, United Arab Emirates
Experience Level
Entry Level
Job Schedule
Full-Time
Brands
ACCOR
Job type
Permanent
Locations
Dubai
Job Category
Rooms
Description
As a Doorman/ Lobby Coffee Attendant you will be responsible for providing excellent guest service and maintaining overall efficiency of set standards for the Guest Relations function.Ensure to welcom
Reference
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Expiry Date
01/01/0001