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, Santiago, Chile

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REF4486Q

AUXILIAR DE AREAS PUBLICAS

Region

Holding


Descripción de la empresa

Accor es uno de los principales grupos hoteleros del mundo. El grupo cuenta con 38 marcas y 5.000 hoteles en su cartera, incluidos Novotel, Ibis y Raffles. Cada una de las marcas hoteleras de Accor tiene sus propios valores y estándares que el grupo trabaja para mantener de manera continua y consistente.


Descripción del empleo

OBJETIVO PRINCIPAL DEL CARGO

Realizar la organización y limpieza de las áreas públicas del hotel (sociales y de servicio), de acuerdo con losestándares de calidad exigidos por la marca.

 

PRINCIPALES ATRIBUICIONES Y RESPONSABILIDADES

· Mantener limpias y organizadas las áreas públicas del hotel (sociales y de servicio), lavar los baños, quitarel polvo, limpiar ventanas, escaleras, ascensores, ceniceros, zonas exteriores, etc.

· Organizar el carro de limpieza, empaquetando todos los materiales, equipos, utensilios y otros objetosnecesarios para el orden y limpieza de las áreas públicas del hotel (sociales y de servicio).

· Retirar la basura y abastecer los aseos de huéspedes y de servicio con los materiales necesarios (papel,jabón, etc.).

· Llevar a cabo una lista de comprobación de los elementos de mantenimiento general de las instalaciones del hotel, así como informar al superior de cualquier irregularidad encontrada.

· Identificar objetos dejados/olvidados en las áreas sociales y entregarlos a la jefatura.

· Mantener organizada la zona de reciclaje.

· Seguir las directrices de los responsables en materia de recogida selectiva y consumo de agua y energía,con el fin de cumplir los objetivos medioambientales.

· Cumplir con las metas del área: Contribuir activamente al logro de los objetivos del área mediante laejecución eficiente de las tareas asignadas, alineándose con los lineamientos estratégicos y operativosestablecidos.

· Participar en capacitaciones obligatorias y de desarrollo: Asistir y completar las instancias de formaciónrequeridas por la empresa, con el fin de mantener y fortalecer las competencias necesarias para el cargo.

· Colaborar con otras áreas para mantener la continuidad operacional: Brindar apoyo en otras áreas ensituaciones que lo requieran, asegurando la fluidez de los procesos y la operación continua de la organización.

· Desempeñar otras funciones afines requeridas por el área/hotel.

· En caso de trabajar en hoteles Combo el colaborador deberá cumplir con las responsabilidades del puesto para los hoteles implicados.


Requisitos

Conocimientos básicos de organización y limpieza de entornos en general

Conocimientos Productos de limpieza y su utilización


Información adicional

Somos mucho más que un líder mundial. Te damos la bienvenida tal como eres y puedes encontrar un trabajo una marca que coincida con tu personalidad.

Te apoyamos para que crezcas y aprendas cada día, asegurándonos de que el trabajo le dé propósito a tu vida, para que, durante tu viaje con nosotros, puedas seguir explorando las posibilidades ilimitadas de Accor.

Al unirte a Accor, cada capítulo de tu historia es suyo para escribir y juntos podemos imaginar la hospitallidad del mañana. Descubre la vida que te espera en Accor, visita https://careers.accor.com/

 Tarjeta de Beneficios para colaboradores que ofrece tarifas con descuento en Accor en todo el mundo

  • Programas de aprendizaje a través de nuestras Academias
  • Oportunidad para desarrollar su talento y crecer dentro de su hotel y en todo el mundo!
  • Capacidad para hacer diferencia en la comunidad local a través de nuestras actividades de Responsabilidad Social Corporativa, como Planet 2

Diversidad e Inclusión para Accor significa recibir a cada uno y respetar sus diferencias, dando prioridad solamente a las cualidades y habilidades. Nuestro objetivo es proporcionar empleo con propósito, en una cultura inclusiva, ofrecer excelentes condiciones laborales y promover el desarrollo de todas las personas, incluyendo a las personas con discapacidad.  No dude en informarnos de cualquier necesidad específica que tenga para que podamos tenerla en consideración.

 

Diversity & Inclusion for Accor means welcoming each and everyone and respecting their differences by giving priority only to qualities and skills in extending employment and development opportunities. Our ambition is to provide meaningful employment, a warm and welcoming culture, excellent working conditions and to promote the development of all people, including those with disabilities.

When applying, do not hesitate to let us know of any specific needs you may have so that we can take them into consideration.

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We foster our creativity, our excellence and progressiveness. We interconnect with each other and our environment, to create a new kind of quiet luxury. With us, you can take pride in being part of a wider global team leading the way in local sustainability initiatives. Working together with our communities, we will empower you to make your own meaningful impact.

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We take pride in promoting heartfelt hospitality with a French Zest, valuing passion, excellence and emotional intelligence. We pioneer a committed and sustainable approach to luxury, encouraging openness and inclusivity. We value new encounters with colleagues and guests from all horizons with a goal of creating a distinctive culture together.

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