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- Rooms
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Fairmont Tazi Palace Tangier, Tangier, Morocco
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REF113436G
Assistant(e) Gouvernante Générale
Region
Luxury & Lifestyle
Fairmont Hotels & Resorts
Join a dynamic team and be part of a network of 90 spectacular properties, and 34 more in the pipeline, in 30 countries around the globe. Our properties are located from the beaches of Hawaii, to the unspoiled national parks of Canada, to the heart of London, to the deserts of the United Arab Emirates.
Pourquoi travailler chez Fairmont Tazi Palace Tangier ?
Nous sommes bien plus qu’un leader mondial. Nous vous accueillons comme vous êtes et vous pouvez trouver le métier et la marque qui correspond à votre personnalité.
Nous vous accompagnons dans votre évolution et votre apprentissage au quotidien, nous nous assurons que votre travail apporte du sens à votre vie. Ainsi, durant votre expérience avec nous, vous pouvez explorer les possibilités illimitée du Groupe Accor.
En rejoignant Accor, vous écrivez chaque chapitre de votre histoire et ensemble nous pouvons imaginer l’Hôtellerie de demain. Découvrez la vie qui vous attend chez Accor, https://careers.accor.com/.
Faites ce que vous aimez, prenez soin du monde qui vous entoure, oser challenger le status quo ! #BELIMITLESS
- Supervise le personnel housekeeping, y compris les gouvernantes, les femmes de chambre et les valets de chambre.
- Élabore des plannings de travail efficaces en fonction de l'occupation de l'hôtel.
- Effectue des inspections régulières pour garantir la conformité aux normes de propreté.
- Gère les demandes spéciales des clients et s'assure de leur satisfaction.
- Forme le personnel housekeeping aux normes et aux procédures de l'hôtel.
- Élabore des politiques et des procédures housekeeping conformes aux normes de l'hôtel.
- Coordonne avec d'autres départements pour assurer une communication fluide.
- Assure la maintenance régulière des équipements housekeeping.
- Développe des partenariats avec des fournisseurs de produits de nettoyage de qualité.
- Gère les opérations de blanchisserie et de lingerie de manière efficace.
- Applique des pratiques de gestion des stocks pour éviter les ruptures.
- Met en place des programmes de recyclage pour les déchets générés par le département.
- Propose des améliorations dans les procédures housekeeping pour accroître l'efficacité.
- Gère le budget du département housekeeping de manière judicieuse.
- Organise des formations continues pour le personnel sur les nouvelles techniques de nettoyage.
- Collabore avec les départements de maintenance et d'ingénierie pour résoudre les problèmes techniques.
Expérience et formation
- Diplôme Bac+3 en Hôtellerie, Management Hôtelier, Hébergement ou domaine équivalent.
- Minimum de 5 années d’expérience professionnelle, dont au moins 2 années dans une fonction équivalente ou au sein d’un établissement de même standing.
Compétences techniques
- Capacité à assister la Gouvernante Générale dans l'organisation et le suivi quotidien du département Housekeeping.
- Bonne maîtrise du contrôle des chambres, des espaces publics et du respect des standards de qualité de l'établissement.
- Capacité à suivre les plannings, répartir les tâches et assurer le suivi des équipes de nettoyage.
- Bonne maîtrise des outils informatiques et des logiciels hôteliers constitue un atout.
- Bonne connaissance des standards LQA (Leading Quality Assurance) et capacité à veiller à leur application quotidienne afin de garantir l'excellence du service.
- Solide maîtrise des systèmes de gestion hôtelière (PMS), connaissances en Opera Cloud est un atout
Qualités personnelles
- Excellent sens de l’organisation, rigueur et souci constant du détail, avec une attention particulière portée au maintien des standards de qualité et d’excellence.
- Excellent sens du service et forte orientation client.
- Réactivité et capacité à gérer les priorités dans un environnement dynamique.
- Esprit d'équipe, autonomie et capacité à prendre des initiatives.
- Excellentes capacités de communication et de coordination avec les différents départements de l'hôtel.
Langues
- Excellente maîtrise du français et de l'anglais, à l'oral comme à l'écrit.
- La maîtrise d'une troisième langue constitue un atout.
Employee Benefits:
Join our team and enjoy a range of exclusive colleague perks, including complimentary upgrades, extended stays, discounted stays across Fairmont & Raffles properties, special dining and wellness discounts, and added luxuries to enhance your experience. We believe in taking care of our team, ensuring that your hard work is rewarded with exceptional benefits.
Our Values
Respect:
We value the needs, ideas and individuality of others. We treat everyone with fairness and dignity.
Excellence:
We make genuine connections, and we cherish every opportunity to make the people around us feel special.
Belonging:
We celebrate our differences. We support each other and we always stand together.
Empowerment:
We have authority to take initiative and anticipate moments that create unforgettable experiences.
Integrity:
We build trust through mutual respect and being authentic.
Diversity & Inclusion
Fairmont is committed to creating an inclusive environment where diverse talent thrives. We welcome candidates from all backgrounds to join our team.
Discover a world where life pulses with passion
Diversity & Inclusion for Accor means welcoming each and everyone and respecting their differences by giving priority only to qualities and skills in extending employment and development opportunities. Our ambition is to provide meaningful employment, a warm and welcoming culture, excellent working conditions and to promote the development of all people, including those with disabilities.
When applying, do not hesitate to let us know of any specific needs you may have so that we can take them into consideration.
LET
YOUR PASSION SHINE
We foster
our creativity, our excellence and progressiveness. We interconnect with
each other and our environment, to create a new kind of quiet luxury. With us, you can take pride in
being part of a wider global team leading the way in local sustainability
initiatives. Working together with our communities, we will empower you to
make your own meaningful impact.
Let your passion shine
We take pride in promoting heartfelt hospitality with a French Zest, valuing passion, excellence and emotional intelligence. We pioneer a committed and sustainable approach to luxury, encouraging openness and inclusivity. We value new encounters with colleagues and guests from all horizons with a goal of creating a distinctive culture together.
JOIN USRelated jobs
Salary
Location
ibis Paris Coeur d'Orly Airport, Paray-Vieille-Poste, France
Experience Level
Mid-Senior Level
Job Schedule
Full-Time
Brands
IBIS
Job type
Permanent
Locations
Paray-Vieille-Poste
Job Category
Rooms
Description
Votre mission : être un véritable leader de terrainEn tant qu’Assistant(e) Responsable Hébergement, vous êtes le(la) véritable bras droit opérationnel du Responsable Hébergement. Vous êtes présent(
Reference
da29e77d-ca53-4aa5-8c1b-f8a64e74aeb0
Expiry Date
01/01/0001
Salary
Location
Fairmont Chicago - Millennium Park, Chicago, United States
Experience Level
Mid-Senior Level
Job Schedule
Full-Time
Brands
FAIRMONT
Job type
Permanent
Locations
Chicago
Job Category
Rooms
Description
The Housekeeping Facilities & Projects Manager is responsible for the condition, organization, functionality, and appearance of Housekeeping-controlled areas and departmental assets throughout the hot
Reference
a12f5460-ecab-4ad4-a257-e8bce268c357
Expiry Date
01/01/0001
Salary
Location
21c Museum Hotel Durham, Durham, United States
Experience Level
Not Applicable
Job Schedule
Full-Time
Brands
21C MUSEUM HOTELS
Job type
Permanent
Locations
Durham
Job Category
Rooms
Description
Reports to: Front Office Manager/Rooms ManagerGeneral Purpose: Under general supervision, provides porter and valet services to hotel guests and ensures their satisfaction and comfort by promptly and
Reference
04b789ba-6859-4882-a44e-350df7c5b81e
Expiry Date
01/01/0001
Salary
Location
21c Museum Hotel Durham, Durham, United States
Experience Level
Entry Level
Job Schedule
Full-Time
Brands
21C MUSEUM HOTELS
Job type
Permanent
Locations
Durham
Job Category
Rooms
Description
Reports To: Night Manager/Front Office Manager General Purpose: Audit, balance, and report on the various areas of the hotel (e.g., food and beverage outlets, rooms/front desk, gift shop, etc.) to pro
Reference
e81799cc-f416-4f10-a7cd-0dc4bc75c275
Expiry Date
01/01/0001
Salary
Location
Rixos Bab Al Bahr, Ras Al-Khaimah, United Arab Emirates
Experience Level
Entry Level
Job Schedule
Full-Time
Brands
ACCOR
Job type
Permanent
Locations
Ras Al-Khaimah
Job Category
Rooms
Description
Build positive relationships with guests to ensure a high level of satisfactionAddress guest requests, complaints, and feedback promptly and courteouslyFollow up with guests during their stay to ensur
Reference
2bb21671-e7eb-4adf-bf17-4fec055839cd
Expiry Date
01/01/0001
Salary
Location
ibis Cambridge Central Station, Cambridge, United Kingdom
Experience Level
Entry Level
Job Schedule
Part-Time
Brands
ACCOR
Job type
Permanent
Locations
Cambridge
Job Category
Rooms
Description
As our next Receptionist, you will:Welcome guests to the hotel and ensure service is handled excellently.Register guests and process payments.Update guest information in the system.Take and confirm re
Reference
272b515d-2f2c-43f6-94d5-0d17a765c0ab
Expiry Date
01/01/0001
Salary
Location
ibis Paris Coeur d'Orly Airport, Paray-Vieille-Poste, France
Experience Level
Mid-Senior Level
Job Schedule
Part-Time
Brands
IBIS
Job type
Permanent
Locations
Paray-Vieille-Poste
Job Category
Rooms
Description
Vos futures missions : Vous assurez un accueil personnalisé et chaleureux, le bien-être des clients est toujours votre prioritéVous faites le lien avec les différents départements de l’hôtel selon les
Reference
9af0c054-0721-48b7-9456-4f381afc80b1
Expiry Date
01/01/0001
Salary
Location
Novotel Rio de Janeiro Leme, Rio de Janeiro, Brazil
Experience Level
Executive
Job Schedule
Full-Time
Brands
NOVOTEL
Job type
Permanent
Locations
Rio de Janeiro
Job Category
Rooms
Description
Recepcionar hóspedes/clientes no balcão ou por telefone, identificando-os e prestando informações e esclarecimentos diversos (reservas, confirmação de passagem aérea, endereços/fones de locais, reclam
Reference
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Expiry Date
01/01/0001
Salary
Location
ibis Styles London Gloucester Road, London, United Kingdom
Experience Level
Entry Level
Job Schedule
Full-Time
Brands
ACCOR
Job type
Permanent
Locations
London
Job Category
Rooms
Description
As our next Night Receptionist, you…Are the ‘face of ibis Styles London Gloucester Road, extending a warm welcome to our guests during the night, putting their well-being at the heart of everything yo
Reference
ca2284c1-a371-45ed-a922-05edd6092811
Expiry Date
01/01/0001
Salary
Location
ibis Paris Coeur d'Orly Airport, Paray-Vieille-Poste, France
Experience Level
Mid-Senior Level
Job Schedule
Full-Time
Brands
IBIS
Job type
Permanent
Locations
Paray-Vieille-Poste
Job Category
Rooms
Description
En tant que Chef(fe) de Brigade, vous êtes au cœur de l’action.Vous supervisez une équipe de réceptionnistes et êtes avant tout un leader de terrain : ils vous voient, et peuvent compter sur vous et v
Reference
f743ba17-7895-42cf-bcf6-bebfd4dab574
Expiry Date
01/01/0001