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Pullman Paris Tour Eiffel, Paris, France

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REF93752V

Chef pâtissier (H/F)

Region

Europe and North Africa


Description de l'entreprise

À deux pas de la Tour Eiffel, notre hôtel 4 étoiles ne se contente pas de partager la vue... il vole la vedette. Plus qu’un séjour, une expérience où le chic décontracté et l’excellence brillent encore plus fort que la Dame de Fer elle-même.

Et cela n’est pas tout. Nous entamons une métamorphose d’exception : une rénovation progressive pour sublimer chaque espace, une culture managériale qui fait de l'excellence une aventure collective, et une expérience collaborateur pensée comme un véritable parcours d’épanouissement à co-construire.

Objectif : hisser l’hôtel au rang de référence parisienne, avec une montée en gamme 5 étoiles en ligne de mire.


Description du poste

Le Chef Pâtissier est responsable de la création, de la production et de la supervision de l’ensemble de l’offre pâtissière de l’hôtel : restaurants, room service, tea-time, banquets, événements privés et VIP. Il incarne l’excellence « sucrée » et contribue à l’image de la gastronomie de l’hôtel.

Technique Métier et relation client :

  • Assister le chef de cuisine dans ses tâches quotidiennes (proposition de dessert pour les différents points de ventes)
  • Développer des cartes saisonnières et des créations exclusives pour événements VIP.
  • Encadrer, former et motiver une brigade pâtisserie (2 personnes + 1 apprenti).
  • Organiser les plannings, répartir les tâches et assurer la montée en compétences des équipes.
  • Participe à l'élaboration des nouvelles fiches techniques et à la mise à jour de la carte
  • Veille à la présentation, à la qualité et à la bonne température des desserts lorsqu’ils sortent en salle
  • Fabrique, dresse les desserts conformément aux fiches techniques et envoie les desserts dans les bons délais et à bonne température
  • Peut-être mobile sur les différents points de ventes

Commercial / Vente :

  • Connaît les services proposés par l’hôtel, informe le client sur sa demande et l’incite à les utiliser
  • Gère les horaires des extras et des intérimaires

Gestion :

  • Participe à la gestion des stocks des produits alimentaires
  • Recense quotidiennement les produits à commander
  • Gère les achats, les stocks et les inventaires
  • Contrôle les écarts de consommation

Management/Implication transverse :

  • Supervise l’équipe en place en coordination avec le chef de Cuisine
  • Intègre, forme et encadre les apprentis, commis, chefs de partie ...
  • Instaure un climat de travail favorisant la motivation et l’adhésion des équipes
  • Anime les réunions pré et post service
  • Participe avec le Chef et ses collègues à la recherche de solutions visant à améliorer la productivité, les résultats et la qualité
  • S’assure d’une bonne coordination entre la cuisine et la salle de restaurant
  • S’assure du respect de la législation du travail et est garant de son application
  • Travaille en étroite collaboration avec les différents services de l’hôtel
  • Montre l’exemple en respectant les codes de la marque, les consignes concernant la tenue, la présentation et se porte garant de l’image de ses collaborateurs en lien avec les codes de la marque

Hygiène / Sécurité des personnes / Environnement :

  • S’assure que les règles d’hygiène et de sécurité sont respectées et appliquées dans son département, notamment les normes HACCP
  • Contrôle le bon état et la propreté des uniformes de ses collaborateurs
  • Veille au respect des consignes de sécurité sur l’utilisation du matériel
  • Respecte les engagements de la « Charte Environnement » prise sur l’établissement
  • Connaît et applique les conduites à tenir en cas d’évacuation incendie

ADN de la marque

  • Je suis connecté(e) avec mes clients, les connectors et les nouvelles technologies
  • Je suis engagé(e)
  • J’ose
  • Je me dépasse pour satisfaire le Client

Qualifications

  • Esprit d’équipe
  • Expérience de 5 ans minimum en pâtisserie
  • Management d’équipe
  • Leadership
  • Maîtrise dans l’élaboration des desserts
  • Règles d’hygiène et de propreté
  • Créativité
  • Rigueur
  • Adaptation aux aléas des services
  • Gestion du stress
  • Sens de l’organisation
  • Sens du détail et de la qualité
  • Pédagogie
  • Passion du métier

 


Informations supplémentaires

Pourquoi nous rejoindre ?

  • Intégrer un établissement emblématique au cœur de Paris, en pleine transformation.

  • Travailler dans une ambiance dynamique, bienveillante et portée sur l'excellence opérationnelle.

  • Être acteur de la montée en gamme d’un hôtel 4* vers les standards 5*.

  • Développer vos compétences avec de réelles perspectives d’évolution au sein du groupe Accor.

 

Conditions et avantages

  • Type de contrat : CDI – Temps plein

  • Rémunération : 3 800 - 4 000 € brut mensuel

  • Avantages :

    • 13e mois

    • Mutuelle avantageuse

    • Prise en charge pressing uniforme

    • Bien-être et sport santé

    • Remboursement 75 % du titre de transport ou forfait mobilité douce

    • Intéressement et participation

    • Accor Heartist

Diversity & Inclusion for Accor means welcoming each and everyone and respecting their differences by giving priority only to qualities and skills in extending employment and development opportunities. Our ambition is to provide meaningful employment, a warm and welcoming culture, excellent working conditions and to promote the development of all people, including those with disabilities.

When applying, do not hesitate to let us know of any specific needs you may have so that we can take them into consideration.

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We foster our creativity, our excellence and progressiveness. We interconnect with each other and our environment, to create a new kind of quiet luxury. With us, you can take pride in being part of a wider global team leading the way in local sustainability initiatives. Working together with our communities, we will empower you to make your own meaningful impact.

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We take pride in promoting heartfelt hospitality with a French Zest, valuing passion, excellence and emotional intelligence. We pioneer a committed and sustainable approach to luxury, encouraging openness and inclusivity. We value new encounters with colleagues and guests from all horizons with a goal of creating a distinctive culture together.

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