Gestionnaire de comptes - Ventes groupe

Libérez votre potentiel. Lorsque vous franchissez les portes de notre hôtel, un monde d’opportunités s’offre à vous. Quelles que soient vos aspirations professionnelles, quelle que soit la façon dont vous souhaitez évoluer dans votre rôle, vous pouvez poursuivre votre passion au sein du Sofitel Montréal Le Carré Doré.

Notre offre

• 3 semaines de vacances par année;
• Journées de maladies payées par l’employeur;
• Assurance collective payée 100% par l’employeur;
• REER collectif avec contribution de l’employeur jusqu’à 7 %;
• Autres avantages, tel que le stationnement, cafétéria, service de blanchissement;

En devenant un Heartist®, vous bénéficiez notamment du programme ALL Heartists® qui vous donnera accès à de nombreux avantages et expériences mémorables tout au long de l’année, grâce à des tarifs préférentiels dans les hôtels du groupe Accor et auprès de nos partenaires (voyages, gastronomie, bien-être, shopping, etc.).

Une carrière pour accomplir votre passion

Hôtel alliant luxe à la française et gastronomie locale raffinée, le Sofitel Montréal Le Carré Doré est un magnifique mélange de design minimaliste et de sophistication chaleureuse. À titre de gestionnaire de comptes ventes groupe vous aurez la mission de renforcir le positionnement de ce segment dans le marché du luxe.

• Rechercher, identifier et développer des relations d’affaires solides avec les comptes et marchés existants;
• Être amené à voyager et participer aux salons d’affaires, événements de réseautage et autres événements de l’industrie, activement et dans le but de présenter et de promouvoir le Sofitel Montréal Le Carré Doré;
• Offrir un service de qualité à l’image de l’excellence chez Sofitel envers les clients, pour toutes leurs demandes;
• Maintenir les bases de données à jour avec les activités de ventes (Salesforce/Delphi);
• Assurer la communication avec les clients des comptes existants et potentiels, effectuer des visites de ventes, des visites d’inspection et entretenir les relations;
• Mettre à jour les processus de prévision budgétaire et autres rapports demandés;
• Collaborer et communiquer avec les autres départements de l’hôtel ainsi que le réseau Accor;
• Toutes autres tâches connexes liées au département des ventes.
• Être disponible pour travailler selon un horaire variable pour atteindre les objectifs de vente;
• Toutes autres tâches connexes

• Expérience pertinente dans un poste aux ventes en hôtellerie ou en tourisme;
• Habilité en développement des affaires afin d ‘atteindre les objectifs;
• Bonne compréhension du milieu hôtelier, du marché corporatif montréalais et du marché luxe est un atout;
• Connaissance Microsoft Office, Delphi, Opéra, Cvent (atouts);
• Capacité à garder les idées claires, à analyser et à résoudre les problèmes en faisant preuve de bon jugement;
• Excellente gestion des priorités et grande capacité d’autonomie;
• Bonnes aptitudes à communiquer à l’oral comme à l’écrit, en français et en anglais, afin de comprendre et discuter aisément avec une clientèle internationale, de façon régulière.

Dans le cadre de notre politique Engagement Diversité & Inclusion, notre ambition est d’attirer, de recruter, et de promouvoir la diversité des talents. L’emploi du masculin pour désigner des personnes n’a d’autres fins que celle d’alléger le texte et n'a aucune intention discriminatoire.