- Full-Time
- Permanent
- MERCURE
- Engineering & Maintenance
__jobinformationwidget.freetext.LocationText__
Hôtel Mercure Nancy Centre Place Stanislas, Nancy, France
__jobinformationwidget.freetext.ExternalReference__
REF1293Y
FR - Agent/Technicien de maintenance (H/F/X)
Region
Europe and North Africa
Pourquoi travailler chez Accor ?
Nous sommes bien plus qu’un leader mondial. Nous vous accueillons comme vous êtes et vous pouvez trouver le métier et la marque qui correspond à votre personnalité.
Nous vous accompagnons dans votre évolution et votre apprentissage au quotidien, nous nous assurons que votre travail apporte du sens à votre vie. Ainsi, durant votre expérience avec nous, vous pouvez explorer les possibilités illimitée du Groupe Accor.
En rejoignant Accor, vous écrivez chaque chapitre de votre histoire et ensemble nous pouvons imaginer l’Hôtellerie de demain. Découvrez la vie qui vous attend chez Accor, https://careers.accor.com/.
Faites ce que vous aimez, prenez soin du monde qui vous entoure, oser challenger le status quo ! #BELIMITLESS
L'hôtel 4 étoiles Mercure Nancy Centre Place Stanislas, au style Art nouveau et Art déco, est à 2 pas de la célèbre Place Stanislas, inscrite au patrimoine mondial de l'Unesco. Bénéficiez de chambres rénovées, confortables, cocooning, et profitez de cet emplacement idéal pour savourer la gastronomie lorraine. Vos rendez-vous d'affaires seront facilités grâce à notre parking privé et aux 2 salles de séminaires, non loin du Palais des Congrès Jean Prouvé, du musée des Beaux-Arts et de la gare SNCF.
Situation centrale dans Nancy, à 2 min de la place Stanislas, 5 min à pied de la gare TGV et du musée des Beaux-Arts. Parking privé, une cuisine lounge, 2 salles de réunion, Wifi gratuit, garage couvert : cet hôtel Mercure est une adresse idéale.
À quelques pas de la Place Stanislas, du musée des Beaux-Arts et du parc de la Pépinière, l'hôtel Mercure est le point de départ idéal pour explorer ce joyau du 18e siècle. Les amateurs de design apprécieront les demeures Art Nouveau nancéennes
Le technicien, rattaché au Directeur adjoint de l’Hôtel évolue au contact de l’ensemble des départements pour garantir l’offre et la continuité de service, optimiser la maintenance durable du bâtiment et en assurer la sécurité ainsi que celle de ses occupants.
Il est à cet effet en charge de la maintenance de l’établissement et de la sécurité incendie et gère les budgets nécessaires à ces activités ainsi que les budgets « eau et énergie ».
Son poste l’amène à collaborer avec l’ensemble des services transverses du Groupe AccorInvest et Accor pouvant être impliqués dans le contrat de management.
Principales responsabilités :
Il est responsable du bon fonctionnement de la totalité des éléments et installations techniques de l'hôtel et de leur cycle de vie.
Il pilote et optimise les consommations d’énergie, met en place et suit le Plan de Maintenance Préventive, et gère l’intégralité des contrats de sous-traitance en relation avec son domaine de responsabilité.
Il est également responsable de la Sécurité incendie de l’établissement. De ce fait, il coordonne et anime l’ensemble des équipes de l’hôtel pour mettre en œuvre les procédures et suivis réglementaires (Sécurité des personnes et des biens, qualité et confort client)
Il assure les reporting de son département, notamment au travers des outils mis en œuvre par le Groupe AccorInvest, et entre autres : Open (Energies) SET (conformité Réglementaire).
Il met en œuvre le suivi documentaire lié à la prévention des risques et son pilotage : registre de sécurité, d’accessibilité, carnets sanitaires, Dossier Technique Amiante, ICPE …
Il pilote avec le Directeur de l’Hôtel et le directeur adjoint, et dans le respect des procédures fixées par la compagnie propriétaire le plan d’investissement pluriannuel de l’établissement.
Il est enfin exemplaire dans sa manière d'être, de faire (management) et incarne l'état d'esprit de la marque.
Relation client :
Il a le sens du service.
Il assure la disponibilité optimale des espaces et outils à destination des clients (Chambres, salons, restaurant, cuisine…) comme des collaborateurs.
Technique métier / production :
Il organise le contrôle et la maintenance de l’ensemble des installations concourant à l’hygiène et la sécurité de l’établissement et de ses occupants et s’assure de la formation du personnel (dans son service et dans les autres départements) aux règles et procédures de sécurité de l'hôtel
Il prépare et suit les plans d'action de la Commission de Sécurité et de l’ensemble des organismes des contrôles réglementaires
Il organise le contrôle régulier des installations techniques pour prévenir tout dysfonctionnement et assure le suivi de la bonne marche des équipements technologiques en collaboration avec les départements dédiés.
Il pilote en l’optimisant le plan de maintenance préventive, de manière à pérenniser la disponibilité des équipements du site au moyen d’une maintenance efficace et économique.
Il maîtrise et optimise les consommations d'énergie
Il traque et traite les problèmes récurrents de l'hôtel, notamment grâce à une politique de mise en œuvre des « solveurs », outils de résolution des principaux problèmes « techniques » affectant la qualité du service aux clients, et met en œuvre les plans d’actions correctives adaptés.
Il gère une partie des projets d’investissement et apporte son concours à sa Direction Générale et aux équipes désignées par la compagnie propriétaire pour les projets de rénovation.
Il gère les budgets de son département en veillant à ne pas dépasser l’enveloppe confiée et en suivant les directives de la direction : maintenance et sécurité, contrats de maintenance, interventions ponctuelles, petit matériel et eau/Energie.
Il conseille le Directeur de l'Hôtel sur les besoins en interventions spécialisées, en matière de sécurité, de programmation des investissements et des projets.
Implication transverse :
Il conseille les autres départements en matière de formation pour les sujets touchant à la sécurité et certains aspects techniques de leur métier (habilitations diverses)
Sécurité des personnes / Hygiène / Environnement :
Il mets en place les actions concourant au maintien permanent de la sécurité incendie de l’établissement : entretien du matériel, surveillance et rondes, formations nécessaires, révision ou mises en place des procédures d’exploitation (conduites à tenir en cas de sinistre, gestion de la centrale de détection incendie, etc…), exercices périodiques d’alarme, test du matériel et exercices d’évacuation, de la bonne régularité des contrôles et vérifications règlementaires, de la gestion des plans d’action en découlant.
Il est sans faille dans le rendu compte et pro actif sur ses aspects auprès de la Direction Générale de l’établissement.
Il s’assure de l’application des procédures de la Directive Légionnelle AccorInvest notamment sur l’eau chaude sanitaire et l’air et les Tours Aéro-Réfrigérantes (si présentes). Il s’assure de la bonne organisation et du suivi des formations sécurité et incendie pour l'ensemble des collaborateurs de l'hôtel.
Il veille au respect de la politique de développement durable de la marque et du groupe.
Il s’assure du respect et de l’avancement des plans d’actions de la charte environnement AccorHôtels et de la politique RSE (en lien ou non avec un label présent)
Il veille régulièrement au suivi de l’outil « SET » (Outil de veille dynamique sur les aspects : sécurité, environnemental et technique).
35h
Salaire de 2050€ brut
Avantages :
- 13ème mois
- Accords de d’intéressement et de participation
- Carte « Heartist» donnant l’accès à des tarifs collaborateurs dans tous les hôtels du groupe Accor
- Stationnement gratuit dans le parking de l’hôtel ou 50% du titre de transport pris en charge
- Mutuelle d’entreprise avec de bonnes prestations pour un coût avantageux
Profil :
- Formation / Expériences professionnelles :
Cursus initial : BAC Pro électrotechnique, BTS électrotechnique, Licence de maintenance hôtelière immobilière, … - 3 ans d'expérience professionnelle dans un domaine similaire
- Compétences pratiques et théoriques incontournables : chaud/froid, climatisation, pathologie du bâtiment, traitement de l'eau , réglementation ERP (Etablissement recevant du public)
- Connaissance et pratique des outils informatiques
- Langues : maîtrise de la langue du pays. L’anglais est un « plus » apprécié mais non obligatoire.
- Aptitudes / Qualités :
- Autonomie
- Dynamisme
- Sens du détail et de la qualité
- Sens du contact et du service
- Rigueur et méthode
- Capacité de diagnostic
- Capacité à communiquer à tous les niveaux, notamment avec la Société Propriétaire et la Direction Construction & Patrimoine AccorInvest, Les autorités administratives, l’ARS, etc…
Votre équipe et votre environnement de travail :
En quelques mots, présentez l’équipe, l’établissement ou l’environnement de travail qui reflète la culture de l'équipe
Note : Vous pouvez inclure ici les spécificités locales ou les critères légaux, tels que le permis de travail.
Notre Engagement Diversité & Inclusion :
Nous sommes une entreprise inclusive et notre ambition est d’attirer, de recruter, et de promouvoir la diversité des talents.
Discover a world where life pulses with passion
Diversity & Inclusion for Accor means welcoming each and everyone and respecting their differences by giving priority only to qualities and skills in extending employment and development opportunities. Our ambition is to provide meaningful employment, a warm and welcoming culture, excellent working conditions and to promote the development of all people, including those with disabilities.
When applying, do not hesitate to let us know of any specific needs you may have so that we can take them into consideration.
Related jobs
Salary
Location
ibis São Paulo Tatuapé, São Paulo, Brazil
Experience Level
Entry Level
Job Schedule
Full-Time
Brands
ACCOR
Job type
Permanent
Locations
São Paulo
Job Category
Engineering & Maintenance
Description
Executar as atividades de manutenção corretiva e preventiva, baseando-se em checklist de: máquinas de refrigeração, ar condicionado, equipamentos telefônicos, antena coletiva, sintonia dos aparelhos d
Reference
559cd2b9-199d-4555-86c1-83feb6cf3491
Expiry Date
01/01/0001
Salary
Location
ibis Jaipur City Centre, Jaipur, India
Experience Level
Associate
Job Schedule
Full-Time
Brands
ACCOR
Job type
Permanent
Locations
Jaipur
Job Category
Engineering & Maintenance
Description
Carry out planned and unplanned maintenance programs for the various systems such as (not limited to) : Air-conditioning & electrical, refrigeration, FLS equipment, building maintenance including fur
Reference
030eb1b3-888f-4faa-b35d-0c2010486280
Expiry Date
01/01/0001
Salary
Location
FAIRMONT FAIRMONT UDAIPUR, Udaipur, India
Experience Level
Executive
Job Schedule
Full-Time
Brands
FAIRMONT
Job type
Permanent
Locations
Udaipur
Job Category
Engineering & Maintenance
Description
Plan daily engineering staff briefing with Director of Engineering and assist in distributing daily work assignments.Schedule and document planned and unplanned maintenance programs for the various sy
Reference
90da4006-b32d-42f7-b002-6ce9b17be05b
Expiry Date
01/01/0001
Salary
Location
Novotel Chennai OMR, Chennai, India
Experience Level
Associate
Job Schedule
Full-Time
Brands
ACCOR
Job type
Permanent
Locations
Chennai
Job Category
Engineering & Maintenance
Description
Job Purpose This position is responsible for the efficient operation, maintenance and repair of the physical structure, utility services, equipment, fixtures, and furnishings of the hotel facilities a
Reference
30a0fd55-1079-40e8-9ffc-167e2203c68f
Expiry Date
01/01/0001
Salary
Location
Ibis Samarinda, Samarinda, Indonesia
Experience Level
Mid-Senior Level
Job Schedule
Full-Time
Brands
ACCOR
Job type
Permanent
Locations
Indonesia
Job Category
Engineering & Maintenance
Description
Assist the Chief Engineer in the daily operation, facilitate effective repair and maintenance of the Hotel AssetResponsible for the day-to-day management of the Engineering and Maintenance operations
Reference
5202a626-5c87-42cd-9e5c-b22ae41d6497
Expiry Date
01/01/0001
Salary
Location
ibis Paris CDG Airport, Tremblay-en-France, France
Experience Level
Mid-Senior Level
Job Schedule
Full-Time
Brands
IBIS
Job type
Permanent
Locations
Tremblay-en-France
Job Category
Engineering & Maintenance
Description
Avec le Directeur Technique, vous pilotez, suivez et contrôlez les activités du service. Vous managez les collaborateurs du service et en particulier les deux Assistants Responsables Technique.Vous pr
Reference
93e3f952-e894-4796-a8e8-35b5ec148b1b
Expiry Date
01/01/0001
Salary
Location
Fairmont Makati, Makati City, Philippines
Experience Level
Mid-Senior Level
Job Schedule
Full-Time
Brands
FAIRMONT
Job type
Permanent
Locations
Makati City
Job Category
Engineering & Maintenance
Description
Conducts safety inspection of the kitchen, public area, guest room, stores and preventive maintenance, breakdown repair and constructive works.Proposes and recommends upgrading, improvement work and e
Reference
3dca821a-69f0-44d9-b559-550ae87fa92c
Expiry Date
01/01/0001
Salary
Location
Mama Shelter Dijon, Dijon, France
Experience Level
Not Applicable
Job Schedule
Full-Time
Brands
MAMA SHELTER
Job type
Permanent
Locations
Dijon
Job Category
Engineering & Maintenance
Description
LA MISSION ?La Mama aime que tout fonctionne parfaitement et pour cela, vous assurez toutes les opérations de maintenance préventive et curative de l’établissement conformément aux normes et sécurité
Reference
9bcbc375-eb94-451a-96b3-e94cc9b7641d
Expiry Date
01/01/0001
Salary
Location
Novotel Abu Dhabi Al Bustan, Abu Dhabi, United Arab Emirates
Experience Level
Entry Level
Job Schedule
Full-Time
Brands
NOVOTEL
Job type
Permanent
Locations
Abu Dhabi
Job Category
Engineering & Maintenance
Description
What you’ll doWe are looking for an Engineering Supervisor to join the team at Novotel & Adagio Al Bustan Abu Dhabi, Under the guidance of the Chief Engineering. you’ll be responsible for maintaining
Reference
299a0cf0-155c-4c86-9c91-b45a8040fabc
Expiry Date
01/01/0001
Salary
Location
Pullman Brisbane King George Square, Brisbane, Australia
Experience Level
Not Applicable
Job Schedule
Part-Time
Brands
ACCOR
Job type
Permanent
Locations
Brisbane
Job Category
Engineering & Maintenance
Description
Reporting to the Maintenance Manager, we are currently seeking a Plasterer / Painter to join our dynamic team. This role is suitable for an experienced tradesperson, who is comfortable working to dea
Reference
0ca1ba69-b9ae-46bb-aeb3-b700cf04dbbb
Expiry Date
01/01/0001