Description de l'entreprise
Pourquoi nous rejoindre ?
Au cœur du Chablais, entre lac et montagnes, nos hôtels Ibis Budget et Ibis Styles Thonon-les-Bains ainsi que notre restaurant sous enseigne Flam's accueillent chaque jour des voyageurs à la recherche de confort, de simplicité et de style.
Pour y arriver nous nous rattachons à notre identité qui se veut finalement assez simple : créer une expérience bien à nous, authentique, proche de nos clients et toujours dans la bonne humeur !
Et c’est exactement ce que nous attendons de vous !
Description du poste
Votre mission : faire vibrer nos hôtels, notre restaurant
En véritable bras droit du Directeur, vous jouez un rôle central dans la performance et l’ambiance de nos 3 établissements, tous réunis sur un seul site !
Au quotidien, vous :
- Coordonnez les opérations et garantissez une expérience client mémorable
- Animez et fédérez les équipes avec énergie et bienveillance
- Œuvrez à la satisfaction et à la fidélisation de nos clients
- Assurez une gestion fluide et efficace (plannings, commandes, administratif…)
- Participez au pilotage de la performance (qualité, chiffres, organisation)
- Contribuez à la mise en place d’actions commerciales locales et au développement de la visibilité des hôtels et du restaurant
Qualifications
Votre profil : un mélange de leadership et de passion,
- Vous avez déjà évolué dans un environnement ACCOR (réception, supervision, direction…).
- Vous aimez le terrain, le contact client et les challenges.
- Manager vous inspire : vous aimez transmettre, accompagner et faire grandir vos équipes.
- Vous êtes organisé(e), polyvalent(e) et toujours prêt(e) à trouver des solutions.
- Vous maîtrisez l'informatique et les principaux outils Accor
Ce que nous vous offrons
- Un rôle clé dans deux hôtels et un restaurant à forte identité y compris au niveau local.
- Une équipe investie, chaleureuse et pleine d’énergie positive
- Un groupe franchisé résolument tourné vers des valeurs humaines
- Un environnement structuré, propice au développement personnel et professionnel
- Une formation solide et des opportunités d’évolution pour les talents motivés
- Un salaire entre 34 et 36 000 € brut annuel (selon profil)
- Des heures supplémentaires majorées récupérées
- Une prime annuelle sur objectif
- De l'épargne salarial avec abondement de 50% de l'employeur
- Une mutuelle d'entreprise généreuse (et prise en charge à 60% par l'employeur)
- L'accès au programme HEARTIST et aux avantages du groupe ACCOR
Vous pensez que vos valeurs et parcours correspondent à notre identité et aux attendus sur le poste ?
Alors dans ce cas plus d’hésitation, candidatez !
Vivez en ACCOR avec vos talents,
#BeALLYouAre.
