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Mondrian Bordeaux Les Carmes, Bordeaux, France

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REF107099V

Income Audit / Cost Control – Contrôleur des recettes et des coûts

Region

Luxury & Lifestyle


Description de l'entreprise

Saisissez la magnifique opportunité de rejoindre l'équipe d'un Hôtel Luxury Lifestyle 5* unique en son genre. Le Mondrian Bordeaux a été construit autour d'un bâtiment du 19ème siècle et entièrement designé par Philippe Starck.

Vous ferez partie d'une marque et d'un groupe en pleine expansion dans le Monde entier.

Mondrian est plus qu'un hôtel : c'est une façon de voyager... Un conte de fées moderne et culturel.


Description du poste

Qu’attendons-nous de vous?

Sous la direction générale du Directeur financier, vous serez chargé de garantir la maîtrise des coûts, l’analyse des performances financières et le suivi des budgets pour contribuer à l’optimisation de la gestion financière de l’hôtel.


Qualifications

En quoi consiste votre journée ?

Contrôle des recettes :

· Centraliser et valider quotidiennement tous le chiffre d’affaires, les statistiques et les paiements reçus sur les points de vente de l'hôtel (espèces, bons cadeaux, cartes de crédit, …).

· Réconcilier les cartes de crédits au quotidien, faire le suivi des dossiers de contestation et des impayés auprès de la banque.

· Contrôler les rapports journaliers de la caisse et s'assurer du respect des procédures par les différents services.

· Contribuer à la clôture de fin de mois, bilan et compte de résultat.

· Organiser, animer et prendre des actions lors les réunion de crédits.

· Etablir et vérifier le « daily packet » : contrôler toutes les transactions de la veille, s'assurer du respect des procédures et de la remise des pièces justificatives aux déductions, rabais, offerts, réductions, tarifs, crédit limit…,

· Répondre aux demandes ponctuelles d'analyses.

Suivi et contrôle des coûts :

· Contrôler la cohérence des coûts par point de vente, communiquer avec les Chefs de Service pour mettre en place les actions nécessaires.

· Contribuer à la clôture de fin de mois, inventaires, calcul des consommations

· Analyser les dépenses ou toute piste mentionnée par l’équipe encadrante pour identifier des opportunités de réduction des coûts ou d’amélioration de l’efficacité.

· Mettre en place des tableaux de bord de gestion pour un suivi régulier des coûts par département.

Soutien à la prise de décision stratégique :

· Fournir des analyses financières pertinentes pour orienter les décisions de la direction (Nouvelles offres, etc.).

· Réaliser des études de rentabilité sur les projets en cours ou envisagés.

· Identifier les risques financiers et proposer des solutions pour les minimiser.

· Participer à l’amélioration continue des processus internes et des outils financiers.

· Assurer le respect des procédures internes et des réglementations en vigueur.

 

Connaissance de Micros-Symphonie / Opera / IM (Inventory Management) est un plus.


Informations supplémentaires

Qui êtes-vous?

Tell it like it is - Authentique, honnête, franc, sincère, vrai

Have fun and make friends - fun, dynamique, fantasque, optimiste, “wink", décontracté

I've got your back - Fiable, responsable, impliqué, vous tenez vos promesses, vous allez jusqu’au bout de vos actions

Play to win - Original, avant-gardiste, pense "hors des sentiers battus"; ouvert à de nouvelles possibilités, unique

Right here, right now - Attentif, orienté détails et client, concentré, dans l'action, précis

Ce que nous offrons :

  • Une prévoyance et mutuelle avantageuse, prise en charge à 55% par l’employeur.
  • Transports en commun pris en charge à 50%
  • Indemnités nourriture et une offre de restauration 100% connectée disponible 24h/24h : Foodles
  • Avantages CSE dynamique / Accord de participation et PEE (plan épargne entreprise).
  • Uniforme fournit par l'hôtel et pris en charge par notre lingerie.
  • La carte Accor All Heartist et ses avantages dans le monde entier ; ainsi que le programme collaborateurs Ennismore.
  • L’opportunité de collaborer avec des équipes passionnées et d’évoluer au sein d’un groupe en pleine expansion.
  • Un cadre de travail unique au cœur de Bordeaux, dans un hôtel entièrement neuf à l’architecture et au design remarquables.

Diversity & Inclusion for Accor means welcoming each and everyone and respecting their differences by giving priority only to qualities and skills in extending employment and development opportunities. Our ambition is to provide meaningful employment, a warm and welcoming culture, excellent working conditions and to promote the development of all people, including those with disabilities.

When applying, do not hesitate to let us know of any specific needs you may have so that we can take them into consideration.

LET YOUR PASSION SHINE

We foster our creativity, our excellence and progressiveness. We interconnect with each other and our environment, to create a new kind of quiet luxury. With us, you can take pride in being part of a wider global team leading the way in local sustainability initiatives. Working together with our communities, we will empower you to make your own meaningful impact.

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We take pride in promoting heartfelt hospitality with a French Zest, valuing passion, excellence and emotional intelligence. We pioneer a committed and sustainable approach to luxury, encouraging openness and inclusivity. We value new encounters with colleagues and guests from all horizons with a goal of creating a distinctive culture together.

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