- Full-Time
- Temporary
- FAIRMONT
- Rooms
__jobinformationwidget.freetext.LocationText__
Fairmont Monte-Carlo, Monaco
__jobinformationwidget.freetext.ExternalReference__
REF94838G
House Manager Nuit
Region
Luxury & Lifestyle
Le Fairmont Monte Carlo est un hôtel de luxe situé au cœur de la Principauté de Monaco. Il est doté de 596 chambres, suites et résidences ainsi que de quatre restaurants, de trois bars, d’un Centre Fitness, d’un Spa, de deux piscines, d’un Room Service et d’un service Traiteur.
Relevant du Directeur de l’Hébergement, les responsabilités et les fonctions essentielles du poste comprennent, sans s’y limiter :
- Représenter la Direction Générale la nuit
- Superviser l’activité du hall de l’hôtel (Conciergerie, Bagagistes, Voituriers, Réception, Lobby Ambassadeur)
- Superviser la bonne préparation et suivi de l’activité opérationnelle
- Gérer les accueils et accompagnements des clients VIP (Meet & Greet)
- Assurer un suivi relationnel constant avec les clients durant leur séjour : satisfaction, départ (EasyWay)
- Communiquer les commentaires clients reçus sur la plateforme Trust You
- Répondre aux commentaires des clients sur la plateforme Trust You
- Répondre aux demandes des clients via la communication digitale (EasyWay)
- Enregistrer les clients au club fidélité ACCOR : ALL (ACCOR Live Limitless)
- Réaliser des Sparkles
- Gérer les diverses plaintes clients
- Rédiger le logbook – suivi des plaintes clients
- Gérer les limites de crédit chaque jour pour l’hôtel avec suivi auprès des clients
- Assurer le respect des procédures auprès des collègues sur le terrain
- Faire vivre les procédures : création, suivi explication, mise à jour pour tout type de procédures
- Ouvrir les coffres forts en chambre
- Gérer les lectures et reprogrammations des serrures
- Superviser le bon déroulement des activités dans l’hôtel (Lobby Lounge, Horizon, Nobu, groupes meeting et repas)
- S’assurer du bon état et de l’entretien, propreté des lieux publics par délégation
- Gérer les équipes durant les absences des chefs de service pour toutes les demandes de l’hôtel
- Gérer les prises de décisions, responsabilités, et suivis émanant normalement de la direction lors de son absence
- Anticiper et répondre à tous les problèmes susceptibles de survenir pendant sa présence
- Inspecter les chambres prévues pour les TOP VIP
- Assurer la création et le suivi des dossiers assurances (voitures, corporel, et matériel)
- Gérer la résolution des accidents de voiture
- Gérer les accidents de travail des employés dans l’hôtel avant l’arrivée de la sécurité et/ou des pompiers, lorsque le chef de service est absent
- Veiller au respect des normes d’hygiène et de sécurité
- Etre disponible à toute demande venant de la Direction Générale et la gérer avec discrétion
- Gérer différents dossiers et études émanant de la Direction
- Gérer les remplacements du Directeur de Nuit
- Autres tâches telles qu’assignées
- Diplôme de Réceptionniste
- Une expérience de plus de 6 ans dans le domaine de l’hôtellerie de luxe exigée
- Une expérience en Réception et en Night Audit
- Maîtrise courante de la langue française, anglaise, l'italien est un plus
- Connaissance et maitrise du système Opera, Fidelo, Protel, HMS Hexalog
- Maitrise du Pack Office (Word, Excel, PowerPoint…)
- Flexibilité sur les horaires en fonction des activités et besoins clients
- Esprit d’équipe, sens commercial, sens de l’accueil, responsabilité, polyvalence, organisation, réactivité, dynamisme
- Compétences dans le domaine de l’organisation
- Prises d’initiative
- Excellentes compétences de communication requises, à l’écrit et à l’oral
- Compétences interpersonnelles et de résolution des problèmes prononcées
- Particulièrement responsable et fiable
- Capacité à concentrer son attention sur les besoins des clients, en restant calme et courtois à tout moment
- Indemnité de nourriture
- Indemnité de transport
- Mutuelle d’entreprise avec prise en charge par le fonds social à hauteur de 50%
- Tarifs réduits dans l’hôtel (restauration, coiffeur, spa…)
- Tarifs réduits dans les hôtels du groupe Accor
Discover a world where life pulses with passion
Diversity & Inclusion for Accor means welcoming each and everyone and respecting their differences by giving priority only to qualities and skills in extending employment and development opportunities. Our ambition is to provide meaningful employment, a warm and welcoming culture, excellent working conditions and to promote the development of all people, including those with disabilities.
When applying, do not hesitate to let us know of any specific needs you may have so that we can take them into consideration.
LET
YOUR PASSION SHINE
We foster
our creativity, our excellence and progressiveness. We interconnect with
each other and our environment, to create a new kind of quiet luxury. With us, you can take pride in
being part of a wider global team leading the way in local sustainability
initiatives. Working together with our communities, we will empower you to
make your own meaningful impact.
Let your passion shine
We take pride in promoting heartfelt hospitality with a French Zest, valuing passion, excellence and emotional intelligence. We pioneer a committed and sustainable approach to luxury, encouraging openness and inclusivity. We value new encounters with colleagues and guests from all horizons with a goal of creating a distinctive culture together.
JOIN US
Related jobs
Salary
Location
ibis Melbourne Glen Waverley, Glen Waverley, Australia
Experience Level
Entry Level
Job Schedule
Part-Time
Brands
ACCOR
Job type
Permanent
Locations
Glen Waverley
Job Category
Rooms
Description
This is a fantastic opportunity for those who love the Hospitality Industry and have a natural ability to make guests feel welcome through cleanliness, comfort, and service excellence. Key duties incl
Reference
73e24063-c35a-4daa-abc0-65b153de16c2
Expiry Date
01/01/0001
Salary
Location
Novotel Miami Brickell, Miami, United States
Experience Level
Entry Level
Job Schedule
Full-Time
Brands
ACCOR
Job type
Permanent
Locations
Miami
Job Category
Rooms
Description
Purpose:Check-in/check-out hotel guests courteously and efficiently; process all payments according to established hotel requirements. Provide information and assistance to all guests and visitors, p
Reference
687c6478-5329-42ce-9253-13ea8b89e3a5
Expiry Date
01/01/0001
Salary
Location
Novotel Itu Terras de São José Golf & Resort, ITU, Brazil
Experience Level
Not Applicable
Job Schedule
Part-Time
Brands
NOVOTEL
Job type
Permanent
Locations
ITU
Job Category
Rooms
Description
No nosso resort, o conforto começa nos detalhes. Buscamos camareiras que tenham cuidado, atenção e carinho em tudo o que fazem, ajudando a transformar cada acomodação em um espaço acolhedor para nosso
Reference
998700b7-9798-4f7f-9aaa-846affab2fb5
Expiry Date
01/01/0001
Salary
Location
Fairmont Austin, Austin, United States
Experience Level
Associate
Job Schedule
Full-Time
Brands
FAIRMONT
Job type
Permanent
Locations
Austin
Job Category
Rooms
Description
Reporting to the Manager, Loyalty & Guest Experience responsibilities and essential job functions include but are not limited to the following:ResponsibilitiesConsistently offers professional, engagin
Reference
14b1f141-3f8f-45ec-9bfe-49f9e93dba4e
Expiry Date
01/01/0001
Salary
Location
ibis Guadalajara Expo, Guadalajara, Mexico
Experience Level
Entry Level
Job Schedule
Full-Time
Brands
ACCOR
Job type
Permanent
Locations
Mexico
Job Category
Rooms
Description
Realizar la limpieza, orden y organización de las habitaciones y demás áreas, conforme los referenciales de calidad y características de la marca.. Garantizar el bienestar y seguridad a los clientes y
Reference
16a057e8-2c78-447d-abe4-521ff7fedf0c
Expiry Date
01/01/0001
Salary
Location
Novotel Rio de Janeiro Leme, Rio de Janeiro, Brazil
Experience Level
Entry Level
Job Schedule
Full-Time
Brands
NOVOTEL
Job type
Permanent
Locations
Rio de Janeiro
Job Category
Rooms
Description
• Manter limpas e organizadas as áreas públicas do hotel (social e serviço), lavando os banheiros sociais e serviço, tirando o pó, limpando vidros, escadas, elevadores, cinzeiros, áreas externas etc.
Reference
2d5a8da6-7300-4957-b9fb-f966ffcab6f4
Expiry Date
01/01/0001
Salary
Location
Rixos Bab Al Bahr, Ras Al-Khaimah, United Arab Emirates
Experience Level
Entry Level
Job Schedule
Full-Time
Brands
RIXOS
Job type
Permanent
Locations
Ras Al-Khaimah
Job Category
Rooms
Description
What would you do? – The SpecificsEnsures high quality customer service while following all safety protocols.Ensures a smooth flow of customers through the store.Answers, screens, and forwards incomin
Reference
dc345f11-1646-405b-83c9-832b092c5f13
Expiry Date
01/01/0001
Salary
Location
Novotel Ipswich Centre, Ipswich, United Kingdom
Experience Level
Not Applicable
Job Schedule
Part-Time
Brands
ACCOR
Job type
Permanent
Locations
United Kingdom
Job Category
Rooms
Description
Join our dynamic team as a Front Office Multi-Skilled Day/Night Team Member at our prestigious hotel in Ipswich, United Kingdom! We're looking for an enthusiastic and customer-focused individual to be
Reference
fc4db686-3b13-42a8-b223-58aed334e93b
Expiry Date
01/01/0001
Salary
Location
ibis budget Orleans Sud Co'Met, orleans, France
Experience Level
Not Applicable
Job Schedule
Part-Time
Brands
IBIS BUDGET
Job type
Permanent
Locations
France
Job Category
Rooms
Description
Nous recherchons une femme de chambre/valet minutieuse et professionnelle pour rejoindre notre équipe hôtelière à Orléans, en France. À ce poste, vous serez responsable du maintien des normes les plus
Reference
b3b2e176-86c8-45cb-9981-e5bcc249ed70
Expiry Date
01/01/0001
Salary
Location
Hôtel Mercure Paris Le Bourget, LE BLANC MESNIL, France
Experience Level
Mid-Senior Level
Job Schedule
Full-Time
Brands
ACCOR
Job type
Permanent
Locations
France
Job Category
Rooms
Description
Véritable manager du Front Office, vous êtes responsable de la performance globale de la réception, de l’engagement des équipes et de la qualité de l’expérience client, en lien direct avec la Directio
Reference
1a089eaa-631f-4a3a-8c18-4994b8719970
Expiry Date
01/01/0001