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ibis Styles Paris Gare de l'Est Château Landon, Paris, France
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REF4304C
Assistante Ressources Humaines (H/F/X)
Region
Europe and North Africa
Rejoignez un hôtel membre du réseau Accor, dont le groupe réunit plus de 45 marques, 5 500 hôtels, 10 000 restaurants et destinations lifestyle. Ici, nous croyons en vous et en ce que vous apportez. Les opportunités de développement et d'évolution sont nombreuses. Chaque geste, chaque sourire, chaque action, contribuent à créer un impact positif et mémorable pour nos clients, nos collègues et aussi pour notre planète. Ensemble, nous incarnons la vision de l’hospitalité responsable.
Ayez l’opportunité de devenir un Heartist®, et laissez votre coeur vous guider dans ce monde où la vie bat plus fort.
🌟 Rejoins notre équipe comme Assistante Ressources Humaines H/F !
Vous êtes passionné(e) par l’humain, l’organisation et l’énergie d’une équipe dynamique ? Venez rejoindre ibis Styles Paris Château-Landon, un hôtel plein de personnalité dans le 10ème arrondissement, où chaque jour est différent et où vos talents RH feront la différence !
Ce que vous ferez :
Piloter l’administratif RH : contrats, avenants, DPAE, suivi des absences et congés, tableaux des variables
Accompagner vos collègues et managers au quotidien pour toutes les questions RH
Participer à l’intégration de nos collaborateurs (une équipe d’environ 30 personnes)
Contribuer à nos projets RH : formation, bien-être, événements internes et initiatives d’équipe
Assurer la conformité et le suivi légal : réglementations du travail, procédures internes, reporting
Coordonner éventuellement avec un autre hôtel : possibilité d’un temps partagé sur deux établissements
Ce que nous recherchons
Formation en RH, gestion du personnel ou équivalent
Expérience souhaitée sur un poste similaire, idéalement dans l’hôtellerie
Sens de l’organisation, rigueur et autonomie
Excellent relationnel et capacité à gérer plusieurs sujets à la fois
Maîtrise des outils bureautiques et logiciels RH
Ce que nous proposons
Un poste polyvalent et responsabilisant, où vous serez vraiment acteur(trice) de la vie de l’hôtel
Flexibilité : temps plein partagé, alternance (sur notre hôtel uniquement)
Une équipe chaleureuse et conviviale dans un hôtel au style moderne et coloré
Des projets variés et motivants : formation, intégration, événements internes…
💌 Pour postuler : envoyez votre CV et lettre de motivation à h2730-dm@accor.com avec pour objet : « Candidature Assistante RH – ibis Styles Paris Château-Landon ».
🎯 Si vous aimez relever des défis, être au cœur de la vie d’une équipe et contribuer à la réussite d’un hôtel où l’humain compte, ce poste est fait pour vous !
Discover a world where life pulses with passion
Diversity & Inclusion for Accor means welcoming each and everyone and respecting their differences by giving priority only to qualities and skills in extending employment and development opportunities. Our ambition is to provide meaningful employment, a warm and welcoming culture, excellent working conditions and to promote the development of all people, including those with disabilities.
When applying, do not hesitate to let us know of any specific needs you may have so that we can take them into consideration.
LET
YOUR PASSION SHINE
We foster
our creativity, our excellence and progressiveness. We interconnect with
each other and our environment, to create a new kind of quiet luxury. With us, you can take pride in
being part of a wider global team leading the way in local sustainability
initiatives. Working together with our communities, we will empower you to
make your own meaningful impact.
Let your passion shine
We take pride in promoting heartfelt hospitality with a French Zest, valuing passion, excellence and emotional intelligence. We pioneer a committed and sustainable approach to luxury, encouraging openness and inclusivity. We value new encounters with colleagues and guests from all horizons with a goal of creating a distinctive culture together.
JOIN US
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Raffles Singapore, Singapore
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People & Culture
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The People & Culture Executive is responsible for assisting in overseeing the day-to-day operations of the People & Culture function and provides administrative and coordination support including comp
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Expiry Date
01/01/0001
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Novotel Paris Saclay, SACLAY, France
Experience Level
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Job Schedule
Full-Time
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ACCOR
Job type
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Nous recherchons dans le cadre du CDD de remplacement pour congés maternité.15.05 au 30.09.2026Profil ayant des connaissance en relations et droits social, agile avec les outils informatiques. Le pos
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01/01/0001
Salary
Location
Swissôtel Sydney, Sydney, Australia
Experience Level
Mid-Senior Level
Job Schedule
Part-Time
Brands
ACCOR
Job type
Permanent
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Sydney
Job Category
People & Culture
Description
Swissôtel Sydney is seeking a passionate and driven Learning & Development Officer to join our People & Culture team. This role plays a key part in supporting the learning journey of our Heartists®, e
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Expiry Date
01/01/0001
Salary
Location
Swissôtel Nankai Osaka, Osaka, Japan
Experience Level
Entry Level
Job Schedule
Full-Time
Brands
SWISSOTEL
Job type
Permanent
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Osaka
Job Category
People & Culture
Description
ハーティスト(従業員)へのあらゆるフォローアップやサポート。ハーティストイベントの立案と実施。ハーティスト用設備や施設の管理。ハーティスト用掲示板への情報掲出と管理。各種レポート類の作成、提出。各種人事データの更新、維持管理。採用計画に沿った求人掲出、候補者への面接、内定者の受け入れ。外国人スタッフの受け入れ(ビザ申請から住居の世話まで)外国人部長の通訳社内書類や資料、トレーニング資料の翻訳
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Expiry Date
01/01/0001
Salary
Location
Sofitel Gold Coast Broadbeach, Broadbeach, Australia
Experience Level
Executive
Job Schedule
Full-Time
Brands
SOFITEL
Job type
Permanent
Locations
Broadbeach
Job Category
People & Culture
Description
Reporting to the General Manager, you will be both architect and guardian of our culture. Your influence will shape the way leaders lead, teams perform, and the hotel delivers results in a luxury envi
Reference
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Expiry Date
01/01/0001
Salary
Location
Pullman Lima San Isidro, Lima, Peru
Experience Level
Mid-Senior Level
Job Schedule
Full-Time
Brands
ACCOR
Job type
Permanent
Locations
Lima
Job Category
People & Culture
Description
Gestionar integralmente el proceso de nómina y compensaciones, asegurando el cálculo y pago oportuno de planillas, gratificaciones, CTS, utilidades, liquidaciones y demás beneficios de ley.Administrar
Reference
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Expiry Date
01/01/0001
Salary
Location
Novotel Rotorua Lakeside, Rotorua, New Zealand
Experience Level
Entry Level
Job Schedule
Full-Time
Brands
ACCOR
Job type
Permanent
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Rotorua
Job Category
People & Culture
Description
Join us at Accor — where life doesn’t just move… it pulses with passion!We’re pioneers in the world of responsible hospitality, proudly bringing together more than 45 brands, 5,600 hotels, 10,000 rest
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Expiry Date
01/01/0001
Salary
Location
Fairmont Chicago - Millennium Park, Chicago, United States
Experience Level
Entry Level
Job Schedule
Full-Time
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FAIRMONT
Job type
Permanent
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Job Category
People & Culture
Description
We invite you to join the world of luxury hospitality at Fairmont Chicago, Millennium Park as part of our Inspire Program in People & Culture (Human Resources). This 18-month immersive leadership jour
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Expiry Date
01/01/0001
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Location
Fairmont Chicago - Millennium Park, Chicago, United States
Experience Level
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Job Schedule
Full-Time
Brands
FAIRMONT
Job type
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Locations
Chicago
Job Category
People & Culture
Description
The People & Culture Generalist at Fairmont Chicago, Millennium Park is responsible for supporting the daily operations of the HR department, ensuring the delivery of genuine, efficient, and People &
Reference
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Expiry Date
01/01/0001
Salary
Location
Fairmont Mayakoba, Playa del Carmen, Mexico
Experience Level
Mid-Senior Level
Job Schedule
Full-Time
Brands
FAIRMONT
Job type
Permanent
Locations
Playa del Carmen
Job Category
People & Culture
Description
What you will be doing:Manage the day-to-day operations of the People & Culture DepartmentLead and provide support to the People & Culture team members, including assisting with administrative duties
Reference
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Expiry Date
01/01/0001