- Full-Time
- Internship
- Sales & Marketing
- ACCOR
__jobinformationwidget.freetext.LocationText__
Issy-les-Moulineaux, France
__jobinformationwidget.freetext.ExternalReference__
REF4259D
Assistant(e) Chef de Projets Recognition
Region
Accor HQ
Pourquoi travailler chez Accor ?
Nous sommes bien plus qu’un leader mondial. Nous vous accueillons comme vous êtes et vous pouvez trouver le métier et la marque qui correspond à votre personnalité.
Nous vous accompagnons dans votre évolution et votre apprentissage au quotidien, nous nous assurons que votre travail apporte du sens à votre vie. Ainsi, durant votre expérience avec nous, vous pouvez explorer les possibilités illimitée du Groupe Accor.
En rejoignant Accor, vous écrivez chaque chapitre de votre histoire et ensemble nous pouvons imaginer l’Hôtellerie de demain. Découvrez la vie qui vous attend chez Accor, https://careers.accor.com/.
Faites ce que vous aimez, prenez soin du monde qui vous entoure, oser challenger le status quo ! #BELIMITLESS
Le service Recognition rattaché à la Direction des Ressources Humaines (Talent & Culture) recherche un(e) stagiaire conventionné(e) en présence continue (6 mois).
Motivé(e) et proactif(ve), vous êtes autonome et à l’aise pour communiquer en anglais et en français.
Vous aimez travailler en équipe et avez le goût du travail bien fait. Vous savez gérer un projet dans son ensemble et le piloter avec un suivi rigoureux. Vous aimez prendre des responsabilités et savez être efficace dans l’urgence.
Vous maîtrisez les leviers de la communication, vous avez une sensibilité RH et souhaitez contribuer à l’image de marque du Groupe ? Ce stage est fait pour vous.
Organisation d’événements internes de reconnaissance des collaborateurs
Tous les ans, plusieurs événements de reconnaissance des contributions des collaborateurs dans le monde entier sont organisés. Sur ces événements, vous serez force de proposition pour garantir la participation la plus large et la représentativité de toutes les marques et les marchés.
Vous serez en charge de la gestion opérationnelle de ces événements :
- Préparation des supports et contenus de communication
- Interface avec les acteurs clés en interne (RH régions monde et filières métiers)
- Accompagnement des candidats
- Etude des dossiers de candidature
- Organisation des journées de délibération
- Préparation des annonces officielles
- Coordination du travail de nos différents prestataires
- Préparation des cérémonies de remises de prix
- Analyse et retours d’expérience sur les événements organisés et proposition d’évolutions
Pleinement intégré(e) à la Direction Talent & Culture du groupe, vous aurez l’occasion d’évoluer dans un cadre responsabilisant et vous pourrez être sollicité(e) sur d’autres sujets traités dans l’équipe.
Savoir-faire :
- Niveau d'études : En cours de formation Ecole de commerce/ Master, MBA / Bac + 4/5
- Domaine d'études : Evènementiel, marketing ou communication
- Expérience professionnelle : première expérience en marketing, communication ou organisation d’événements internes d’entreprise
- Langues requises : français et anglais courants, grande aisance dans la communication écrite et parlée
- Très bonnes compétences MS Office (Word / Excel / PowerPoint)
- Gestion de projets
Savoir être :
- Capacité d’analyse et de synthèse
- Organisation & rigueur
- Aisance relationnelle
- Gestion des priorités
Notre Engagement Diversité & Inclusion :
Nous sommes une entreprise inclusive et notre ambition est d’attirer, de recruter, et de promouvoir la diversité des talents.
Discover a world where life pulses with passion
Diversity & Inclusion for Accor means welcoming each and everyone and respecting their differences by giving priority only to qualities and skills in extending employment and development opportunities. Our ambition is to provide meaningful employment, a warm and welcoming culture, excellent working conditions and to promote the development of all people, including those with disabilities.
When applying, do not hesitate to let us know of any specific needs you may have so that we can take them into consideration.
LET
YOUR PASSION SHINE
We foster
our creativity, our excellence and progressiveness. We interconnect with
each other and our environment, to create a new kind of quiet luxury. With us, you can take pride in
being part of a wider global team leading the way in local sustainability
initiatives. Working together with our communities, we will empower you to
make your own meaningful impact.
Let your passion shine
We take pride in promoting heartfelt hospitality with a French Zest, valuing passion, excellence and emotional intelligence. We pioneer a committed and sustainable approach to luxury, encouraging openness and inclusivity. We value new encounters with colleagues and guests from all horizons with a goal of creating a distinctive culture together.
JOIN US
Related jobs
Salary
Location
ibis London Canning Town, London, United Kingdom
Experience Level
Associate
Job Schedule
Full-Time
Brands
IBIS
Job type
Permanent
Locations
London
Job Category
Sales & Marketing
Description
You are the start of an exceptional guest experience! As a Reservations Agent, you will be the first point of contact for our guests, ensuring a seamless booking experience while setting the tone for
Reference
48977a63-fd8d-4531-a703-db7b0bcba9e3
Expiry Date
01/01/0001
Salary
Location
ibis London City - Shoreditch, London, United Kingdom
Experience Level
Entry Level
Job Schedule
Full-Time
Brands
IBIS
Job type
Permanent
Locations
London
Job Category
Sales & Marketing
Description
To present a professional, friendly and efficient impression of the Hotel at all timesTo ensure that all tasks relating to guest comfort, guest satisfaction or the impression the guest receives of the
Reference
f86e16f6-3110-4922-888e-0da5e113dc89
Expiry Date
01/01/0001
Salary
Location
Mercure Dartford Brands Hatch Hotel & Spa, Dartford, United Kingdom
Experience Level
Executive
Job Schedule
Full-Time
Brands
MERCURE
Job type
Permanent
Locations
United Kingdom
Job Category
Sales & Marketing
Description
The Hotel Sales Manager plays a crucial role in driving the revenue of the hotel by leading the sales team and ensuring effective sales operations. They establish sales targets, provide guidance to th
Reference
e8d2a0f7-2181-4153-a496-550f9354d9c1
Expiry Date
01/01/0001
Salary
Location
Novotel Birmingham Centre, Birmingham, United Kingdom
Experience Level
Mid-Senior Level
Job Schedule
Full-Time
Brands
ACCOR
Job type
Permanent
Locations
Birmingham
Job Category
Sales & Marketing
Description
Job Description: Join our fantastic sales team and take the lead in managing one team member to plan and deliver outstanding meetings, events, and group bookings. With 9 meeting rooms in an amazing l
Reference
e9b2da43-3585-48e0-90c9-3b144304ce62
Expiry Date
01/01/0001
Salary
Location
Mercure London Earls Court, London, United Kingdom
Experience Level
Entry Level
Job Schedule
Full-Time
Brands
MERCURE
Job type
Permanent
Locations
London
Job Category
Sales & Marketing
Description
Duties Respond to enquiries from agents and clients within time limit and in a professional mannerTo record all objectives and planned activities for any managed accounts in the form of an account dev
Reference
4c6ad251-769e-4896-abce-27335abc3d41
Expiry Date
01/01/0001
Salary
Location
ibis Styles Liverpool Centre Dale Street - Cavern Quarter, Liverpool, United Kingdom
Experience Level
Mid-Senior Level
Job Schedule
Full-Time
Brands
ACCOR
Job type
Permanent
Locations
Liverpool
Job Category
Sales & Marketing
Description
WHAT YOU WILL DO :•The Multi-Site Hotel Sales Manager is primarily responsible for developing new business opportunities whilst assisting in the management of the Hotels Corporate / Leisure accounts.•
Reference
575d0a4d-79e8-4fca-b38c-86dbceac385d
Expiry Date
01/01/0001
Salary
Location
Pullman Paris Tour Eiffel, Paris, France
Experience Level
Mid-Senior Level
Job Schedule
Full-Time
Brands
PULLMAN
Job type
Apprenticeship
Locations
Paris
Job Category
Sales & Marketing
Description
Mission générale :Le/la Chargé(e) de Communication Marketing a pour mission de développer et mettre en œuvre la stratégie de communication et de marketing de l’hôtel afin de renforcer sa visibilité, s
Reference
7640d8e3-8a1c-46ad-9eff-e37f80e9fbf5
Expiry Date
01/01/0001
Salary
Location
Pullman Paris Tour Eiffel, Paris, France
Experience Level
Mid-Senior Level
Job Schedule
Full-Time
Brands
PULLMAN
Job type
Apprenticeship
Locations
Paris
Job Category
Sales & Marketing
Description
Mission générale :Le Chargé(e) de Projets Événementiels a pour mission d'organiser, coordonner et superviser la mise en place des événements de l’hôtel. Cela comprend la gestion des aspects logistique
Reference
b4158096-0ec9-43c3-b013-b7689d18efb1
Expiry Date
01/01/0001
Salary
Location
Movenpick Resort Al Marjan Island, Ras Al-Khaimah, United Arab Emirates
Experience Level
Associate
Job Schedule
Full-Time
Brands
MOVENPICK
Job type
Permanent
Locations
Ras Al-Khaimah
Job Category
Sales & Marketing
Description
Reservations Agent: You are the beginning of an exceptional guest experience. As a Reservations Agent, you will make our guests feel welcome and reflect the exceptional experience the come when they
Reference
de5c9ac9-e8a2-4ba0-8b36-114cb2338bfd
Expiry Date
01/01/0001
Salary
Location
Raffles Europejski Warsaw, Warsaw, Poland
Experience Level
Associate
Job Schedule
Full-Time
Brands
RAFFLES
Job type
Permanent
Locations
Warsaw
Job Category
Sales & Marketing
Description
At Raffles Hotels & Resorts, all guest service has the potential to create a lasting memory when it is delivered with warmth and sincerity. Be an ambassador for our brand as a Reservation Agent, where
Reference
6b727d70-49b2-4ca2-9ae2-118908c9894a
Expiry Date
01/01/0001