JUMP TO CONTENT
  1. Full-Time
  2. Permanent
  3. MERCURE
  4. Food & Beverage

__jobinformationwidget.freetext.LocationText__

Hotel Mercure Krakow Stare Miasto (Old Town), Kraków, Poland

__jobinformationwidget.freetext.ExternalReference__

REF1913W

COST CONTROLLER (KONTROLER FINANSOWY HOTELI) - MERCURE KRAKOW OLD TOWN oraz TRIBE KRAKOW OLD TOWN

Region

Europe and North Africa



Opis oferty pracy

W swojej pracy będziesz aktywnie zaangażowany w proces sporządzania, a następnie kontroli realizacji budżetu dwóch hoteli, położonych w centrum Krakowa. Będziesz odpowiedzialny za kontrolę wpływów, fakturowania, procesów zakupowych, w tym nadzór nad inwentaryzacjami oraz rozliczeniami outsourcingu. Będziesz dokonywał bieżących analiz wyników finansowych hoteli oraz proponował rozwiązania mające na celu wzrost efektywności prowadzonej działalności. Będziesz prognozował kolejne aktywności hotelu, współpracował z kierownikami departamentów oraz zespołem regionalnej księgowości grupy hotelowej. Będziesz raportował bezpośrednio do dyrektora generalnego hoteli.


Kwalifikacje

● masz wiedzę i doświadczenie w zakresie podstawowej księgowości

● standard USALI nie jest Ci obcy

● znasz specyfikę branży hospitality i posługujesz się wskaźnikami hotelowymi

● posiadasz rozbudowane umiejętności analityczne, jesteś dokładny i skrupulatny

● doskonale operujesz programem Excel i potrafisz wykorzystywać jego potencjał 

● swobodnie komunikujesz się w języku polskim i angielskim


Dodatkowe informacje

● pełną wyzwań pracę z przebojowym i zgranym zespołem w największej sieci hotelowej

● stabilne warunki zatrudnienia na podstawie umowy o pracę

● premie półroczne oraz konkursy pracownicze

● ubezpieczenie na życie, prywatną opiekę medyczną, kartę Medicover Sport oraz Multisport

● wspólne wyjścia integracyjne i celebracje uroczystości

● bezpłatne posiłki w czasie pracy

● dofinansowanie do wypoczynki i świadczenia okolicznościowe

● zniżki w hotelach i restauracjach sieci Accor na całym świecie

● wsparcie w dalszym rozwoju poprzez szkolenia i projekty

● program poleceń pracowniczych – jeśli zatrudnimy kogoś, kogo polecisz, wynagrodzimy Ci to finansowo

Diversity & Inclusion for Accor means welcoming each and everyone and respecting their differences by giving priority only to qualities and skills in extending employment and development opportunities. Our ambition is to provide meaningful employment, a warm and welcoming culture, excellent working conditions and to promote the development of all people, including those with disabilities.

When applying, do not hesitate to let us know of any specific needs you may have so that we can take them into consideration.

LET YOUR PASSION SHINE

We foster our creativity, our excellence and progressiveness. We interconnect with each other and our environment, to create a new kind of quiet luxury. With us, you can take pride in being part of a wider global team leading the way in local sustainability initiatives. Working together with our communities, we will empower you to make your own meaningful impact.

LEARN ABOUT US

Let your passion shine

We take pride in promoting heartfelt hospitality with a French Zest, valuing passion, excellence and emotional intelligence. We pioneer a committed and sustainable approach to luxury, encouraging openness and inclusivity. We value new encounters with colleagues and guests from all horizons with a goal of creating a distinctive culture together.

JOIN US
Search

Browse Jobs