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REF34994Q

Coordinateur IT

Region

Europe and North Africa



Description de l'entreprise

Pourquoi travailler chez Accor ?
Nous sommes bien plus qu’un leader mondial. Nous vous accueillons comme vous êtes et vous pouvez trouver le métier et la marque qui correspond à votre personnalité.
Nous vous accompagnons dans votre évolution et votre apprentissage au quotidien, nous nous assurons que votre travail apporte du sens à votre vie. Ainsi, durant votre expérience avec nous, vous pouvez explorer les possibilités illimitée du Groupe Accor.
En rejoignant Accor, vous écrivez chaque chapitre de votre histoire et ensemble nous pouvons imaginer l’Hôtellerie de demain. Découvrez la vie qui vous attend chez Accor, https://careers.accor.com/.
Faites ce que vous aimez, prenez soin du monde qui vous entoure, oser challenger le status quo ! #BELIMITLESS


Description du poste

- Objectif du Poste:

Superviser et coordonner les activités informatiques de l'organisation pour assurer la continuité et l'efficacité des services IT.

Responsabilités Principales:

 

  1. Support Technique :

    • Fournir un support technique et résoudre les problèmes informatiques.
    • Assurer la maintenance et la mise à jour des systèmes et réseaux.
  2. Coordination des Équipes :

    • Faciliter la communication et la collaboration entre les équipes techniques.
    • Organiser des réunions d'équipe régulières.
  3. Sécurité Informatique :

    • Assurer la sécurité des systèmes et des données.
    • Mettre en place des politiques de sécurité et de sauvegarde.
  4. Documentation et Rapports :

    • Maintenir une documentation précise des systèmes et des procédures.
    • Préparer des rapports réguliers sur les activités IT.

Qualifications

Compétences et Qualifications

  • Formation : Diplôme en informatique ou domaine connexe.
  • Expérience : Expérience en support IT.
  • Compétences : Bonnes compétences en communication, gestion du temps et résolution de problèmes.

Diversity & Inclusion for Accor means welcoming each and everyone and respecting their differences by giving priority only to qualities and skills in extending employment and development opportunities. Our ambition is to provide meaningful employment, a warm and welcoming culture, excellent working conditions and to promote the development of all people, including those with disabilities.

When applying, do not hesitate to let us know of any specific needs you may have so that we can take them into consideration.

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