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ibis Alger Aéroport, El Djazair, Algeria

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REF6971E

Responsable maintenance

Region

Europe and North Africa



Description de l'entreprise

Pourquoi travailler chez Accor ?
Nous sommes bien plus qu’un leader mondial. Nous vous accueillons comme vous êtes et vous pouvez trouver le métier et la marque qui correspond à votre personnalité.
Nous vous accompagnons dans votre évolution et votre apprentissage au quotidien, nous nous assurons que votre travail apporte du sens à votre vie. Ainsi, durant votre expérience avec nous, vous pouvez explorer les possibilités illimitée du Groupe Accor.
En rejoignant Accor, vous écrivez chaque chapitre de votre histoire et ensemble nous pouvons imaginer l’Hôtellerie de demain. Découvrez la vie qui vous attend chez Accor, https://careers.accor.com/.
Faites ce que vous aimez, prenez soin du monde qui vous entoure, oser challenger le status quo ! #BELIMITLESS


Description du poste

  • Contrôle de la qualité des équipements et installations techniques de l’hôtel : maintenance préventive des systèmes électriques et de la plomberie, vérification de la qualité du traitement de l’eau (d’autant plus fréquemment dans les hôtels possédant piscine, hammam, spa), téléphonie, menuiserie, chauffage, plomberie, etc.
  • Intervention en cas de panne dans l’hébergement ou en restauration
  • Mise à jour des registres d’interventions, de sécurité incendie et du répertoire des installations techniques de l’hôtel ou restaurant
  • Gestion des relations avec les entreprises sous-traitantes
  • Allocation de budget pour les travaux conséquents de rénovation ou de réaménagement

Qualifications

  • Un BTS Électrotechnique / ou une Licence Professionnelle Maintenance Hôtelière et Immobilière.
  • expériences accru dans le même poste de responsabilité.
  • connaissances parfaite dans la réglementation ERP (Établissement Recevant du Public)

Informations supplémentaires

  • doit etre disponible rapidement pour éviter toute dégradation de la situation ou du matériel.
  • Il sait garder la tête froide dans la gestion des situations délicates et des imprévus.
  • il doit avoir des connaissances solides sur les corps de métiers de la maintenance du bâtiment, qu’il soit amené à travailler seul ou à prendre la direction d’une équipe.

Diversity & Inclusion for Accor means welcoming each and everyone and respecting their differences by giving priority only to qualities and skills in extending employment and development opportunities. Our ambition is to provide meaningful employment, a warm and welcoming culture, excellent working conditions and to promote the development of all people, including those with disabilities.
When applying, do not hesitate to let us know of any specific needs you may have so that we can take them into consideration.

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