Description de l'entreprise
Le Novotel Paris Les Halles, un hôtel moderne, élégant et avant-gardiste, 4 étoiles, situé au cœur de la capitale, proche du quartier du Marais et à quelques pas seulement du Louvre et de la Cathédrale Notre-Dame.
Un hôtel aux multiples possibilités de 285 chambres rénovées, 600m² d’espaces événementiels avec notre concept unique appelé l’Atelier H, un patio végétal ouvert en toute saison.
Depuis quelques semaines notre hôtel s’est engagé dans une transformation exceptionnelle avec des rénovations majeures en restauration pour le développement d’un concept nouveau et novateur qui intègrera plusieurs points de ventes. L’aventure promet d’être belle !
Description du poste
Le Novotel Paris Les Halles est engagé depuis plus de 10 ans déjà, pour bâtir un secteur de l’hôtellerie plus durable. Nos équipes œuvrent au quotidien pour répondre aux enjeux environnementaux actuels et en constante évolution.
Pour poursuivre notre développement et conserver notre statut de pionnier en matière de développement durable, nous recherchons Un(e) Chargé(e) de mission RSE H/F en CDD dans le cadre d’un remplacement maladie.
Sous la responsabilité du Directeur d’exploitation, en qualité de Chargé(e) de mission RSE vous participerez au déploiement du plan d’actions RSE autour de trois axes : le traitement des déchets, le gaspillage alimentaire et la sensibilisation des collaborateurs aux problématiques du développement durable. Vous serez partie prenante de l’obtention de la certification EarthCheck et du déploiement de la réglementation CSRD.
Au quotidien vos missions seront :
- Labels, certifications et audit :
Mise en place de certifications : GreenKey, EarthCheck, Ecotable et autres
Gestion des critères à remplir, relations avec les labels, organisation interne
Déploiement de la réglementation CSRD
Déceler toutes améliorations / changement de process et sourcer les solutions en fonction.
Veille générale au bon suivi des pratiques avec reporting à chaque action.
Veille assidue sur les législations environnementales et sociales en vigueur.
- Suivi, analyse et reporting de données :
Analyse et suivis de données sur le plan énergétique (électricité, eau), sur le plan alimentaire (gaspillage, consommation…) sur le tri des déchets (valables pour chaque type de déchets) tout au long de l’année.
Analyse de données sur des sujets types (gaspillage alimentaire) et sourcing de nouvelles solutions plus intelligentes / innovantes (réfère à l’amélioration continue)
Création des rapports RSE hebdomadaires, mensuels et annuels.
- Management des équipes et conduite du changement :
Création des modules et formations des équipes en interne (workshops, atelier…)
Management de la GreenTeam (collaborateurs de l’hôtel)
Management des équipes tout au long du processus d’implantation des labels
- Marketing et communication
Création de la communication RSE interne et externe sur tous types de plateformes (réseaux sociaux, newsletter, conférence etc)
Validation de tous contenus liés aux RSE en interne et en externe (greenwashing)
Gestion des relations externes avec nos partenaires de recyclages et aux énergies. Le chargé de RSE peut être amené à échanger avec tous types de fournisseurs.
Création de campagne de communication sur des sujets spécifiques (gaspillage alimentaire, gestion de l’eau…)
Si…..
…Vous êtes en recherche d'un défi exaltant dans un cadre en plein renouveau
…Vous êtes engagé et passionné pour le RSE
…Vous êtes créatif et curieux
Alors ce poste est pour vous !
Qualifications
Profil recherché :
- Anglais courant indispensable
- Autonome et organisé(e)
- Doué(e) d’un excellent relationnel pour construire une relation « gagnante » avec les parties prenantes (équipes, interlocuteurs extérieurs)
- Curieux(se) et à l’affût de toute opportunité sur le sujet du développement durable
- Force de proposition
- Esprit de synthèse et d’analyse
Informations supplémentaires
Avantages :
- Rémunération attractive et compétitive
- Primes d'intéressement et de participation
- Mutuelle / Prévoyance
- Prise en charge du titre de transport à 60%
- Des animations en interne pour les collaborateurs (Noël des enfants, Soirée du Personnel, Célébration des anniversaires, Barbecue etc.)
- Carte collaborateur Accor Heartist
Vous vous reconnaissez dans cette annonce ? Alors n’attendez plus et adressez-nous votre candidature, nous sommes impatience de faire votre connaissance.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
