- Integral
- Permanente
- Talento & Cultura
- ACCOR
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São Paulo, Brazil
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REF6830L
Analista de P&C (RH) Cluster - Foco R&S
Region
Americas
Junte-se a nós na Accor, onde a vida pulsa com paixão!
Ao se juntar a nós, você se tornará um Heartist®, porque hospitalidade é, antes de tudo, um trabalho de coração.
Você se juntará a um ambiente atencioso e a uma equipe onde poderá ser tudo o que é. Você estará em um lugar propício para crescer, para se realizar, para descobrir outras profissões e para buscar oportunidades de carreira, no seu hotel ou em outros ambientes de hospitalidade, no seu país ou em qualquer lugar do mundo!
Você desfrutará de benefícios exclusivos, específicos do setor e não só, além de um forte reconhecimento pelo seu compromisso diário.
Tudo o que você fizer conosco, independente da sua profissão, oferecerá um profundo sentido de significado, para criar experiências duradouras, memoráveis e impactantes para seus clientes, para seus colegas e para o planeta.
A hospitalidade vem do coração,
Junte-se a nós e torne-se um Heartist®.
Executar e analisar toda rotina referente à folha de pagamento e administração de pessoal, atendendo à legislação trabalhista, previdenciária e convenção coletiva de trabalho vigente. Executar e analisar atividades de recrutamento e seleção de pessoal, visando contribuir para a manutenção de um quadro de profissionais qualificados e que atendam às necessidades de crescimento e desenvolvimento do hotel.
• Ensino Superior completo em Administração, Psicologia, Gestão de Recursos Humanos ou áreas correlatas;
• Experiência na área de Recursos Humanos, Administração de Pessoal, Remuneração ou Recrutamento e Seleção;
• Conhecimentos em legislação trabalhista e previdenciária;
• Conhecimentos em cálculos e rotinas de folha de pagamento;
• Conhecimentos em processos de Recrutamento e Seleção;
• Conhecimentos em sistemas de folha de pagamento e controle de ponto serão considerados diferenciais;
• Inglês Básico;
• Perfil organizado, proativo, comunicativo e com orientação ao cliente;
• Boa capacidade de trabalho em equipe, empatia, discrição e confidencialidade.
• Desejável ter experiência no cargo
Inscrições até 25/08.
Deixe seu coração guiá-lo em um mundo onde a vida pulsa com paixão.
Diversidade & Inclusão para a Accor
significa acolher cada um e respeitar suas diferenças, priorizando apenas
qualidades e habilidades na ampliação de oportunidades de emprego e
desenvolvimento. Nossa ambição é proporcionar emprego com propósito, e uma
cultura acolhedora, excelentes condições de trabalho e promover o
desenvolvimento de todas as pessoas, incluindo as pessoas com deficiência. Não
hesite em nos informar de quaisquer necessidades específicas que possa ter para
que possamos levá-las em consideração.
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Novotel Hyderabad Airport, Hyderabad, India
Experience Level
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NOVOTEL
Tipo de Contrato
Permanente
Locations
Hyderabad
Áreas
Talento & Cultura
Descrição
Primary Responsibilities To plan, control, coordinate and participate in the training of the employees of the organization.Ensure that training develops skills, enhances productivity and quality of w
Referência
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Data de validade
01/01/0001
Salário
Localização
Swissôtel Nusantara, Nusantara, Indonesia
Experience Level
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Jornada de Trabalho
Integral
Brands
SWISSOTEL
Tipo de Contrato
Temporário
Locations
Indonesia
Áreas
Talento & Cultura
Descrição
What is in it for you:Meals, uniform and accommodation are provided. Free public transportation in the city. Employee benefit card offering discounted rates in Accor worldwideLearning programs through
Referência
953bebc1-f6ca-4b41-8732-ea80c999477c
Data de validade
01/01/0001
Salário
Localização
SLS RED SEA, Umluj, Saudi Arabia
Experience Level
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Jornada de Trabalho
Integral
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SLS
Tipo de Contrato
Permanente
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Saudi Arabia
Áreas
Talento & Cultura
Descrição
At SLS, we don’t just run hotels, we orchestrate experiences. As People & Culture Manager at SLS The Red Sea, you are not simply managing HR operations, you are shaping the heartbeat of the hotel. You
Referência
a56dea3c-bfe5-4d70-8522-41da1977a3c5
Data de validade
01/01/0001
Salário
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MERCURE LUCKNOW GOMTI NAGAR, Lucknow, India
Experience Level
Executive
Jornada de Trabalho
Integral
Brands
MERCURE
Tipo de Contrato
Permanente
Locations
Lucknow
Áreas
Talento & Cultura
Descrição
Key Responsibilities:Talent & Culture PlanningAssist the Talent & Culture Manager to develop an annual and long-term Talent & Culture plan that identifies the organizations Talent & Culture agenda as
Referência
f1dbf27e-0a53-4b29-828b-4c674b0a6919
Data de validade
01/01/0001
Salário
Localização
Novotel Jaipur Convention Centre, Jaipur, India
Experience Level
Mid-Senior Level
Jornada de Trabalho
Integral
Brands
ACCOR
Tipo de Contrato
Permanente
Locations
Jaipur
Áreas
Talento & Cultura
Descrição
This position is responsible to oversee and manage the learning and development process for all talent in the hotel. This position will ensure that all learning activities support Accor philosophy of
Referência
529c60be-29cd-468f-9178-aed8c65e4efa
Data de validade
01/01/0001
Salário
Localização
MORGANS ORIGINALS RAS EL HEKMA EGYPT, Ras El Hekma, Egypt
Experience Level
Associate
Jornada de Trabalho
Integral
Brands
MORGANS ORIGINALS
Tipo de Contrato
Permanente
Locations
Egypt
Áreas
Talento & Cultura
Descrição
* Assist in organizing and coordinating employee training programs and workshops. * Coordinate the induction and orientation of new employees. * Maintain accurate training attendance, records, certi
Referência
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Data de validade
01/01/0001
Salário
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Fairmont Chateau Lake Louise, Lake Louise, Canada
Experience Level
Director
Jornada de Trabalho
Integral
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FAIRMONT
Tipo de Contrato
Permanente
Locations
Lake Louise
Áreas
Talento & Cultura
Descrição
Reporting to the Director, People & Culture, responsibilities and essential job functions include but are not limited to the following: Consistently offer professional, engaging and friendly service i
Referência
c93b2672-777c-4f5b-957b-adfffbb93c64
Data de validade
01/01/0001
Salário
Localização
Fairmont Château Laurier, Ottawa, Canada
Experience Level
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Integral
Brands
FAIRMONT
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Talento & Cultura
Descrição
Reporting to the Director of People & Culture, the Benefits, Health & Safety Advisor develops and manages the hotel’s health, safety and wellness programs and initiatives. The Benefits, Health & Safet
Referência
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Data de validade
01/01/0001
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25hours Hotel Munich The Royal Bavarian, Munich, Germany
Experience Level
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25HOURS HOTELS
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Talento & Cultura
Descrição
How does your working day look like ...You´ll support our recruitment process and our onboarding of top talentsAlso on your daily “to do” list will be administrating all staff documents and cooperatin
Referência
ace855ac-6502-42b1-a2d1-0e763a92200e
Data de validade
01/01/0001
Salário
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Fairmont Empress, Victoria, Canada
Experience Level
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Brands
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Tipo de Contrato
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Talento & Cultura
Descrição
What is in it for you: Employee benefit card offering discounted rates at Accor properties worldwide Exclusive Employee and Friends & Family Discounts at Fairmont EmpressExclusive access to the Pacifi
Referência
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Data de validade
01/01/0001