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SOFITEL AGADIR ROYAL BAY RESORT, Agadir, Morocco

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REF88322B

Senior Sales Manager

Region

Europe and North Africa


Company Description

Join us at Accor, where life pulses with passion!

As a pioneer in the art of responsible hospitality, the Accor Group gathers more than 45 brands, 5,600 hotels, 10,000 restaurants, and lifestyle destinations in 110 countries. While each brand has its own personality, where you will be able to truly find yourself, they all share a common ambition: to keep innovating and challenging the status-quo.​

By joining us, you will become a Heartist®, because hospitality is, first and foremost, a work of heart.​

You will join a caring environment and a team where you can be all you are. You will be in a supportive place to grow, to fulfil yourself, to discover other professions and to pursue career opportunities, in your hotel or in other hospitality environments, in your country or anywhere in the world!​

You will enjoy exclusive benefits, specific to the sector and beyond, as well as strong recognition for your daily commitment.​

Everything you will do with us, regardless of your profession, will offer a deep sense of meaning, to create lasting, memorable and impactful experiences for your customers, for your colleagues and for the planet.

Hospitality is a work of heart,
Join us and become a Heartist®.


Job Description

Main Responsibilities

A. Sales & Business Development

  • Develop and implement strategic action plans to achieve the resort’s room, F&B, MICE, and ancillary revenue targets.

  • Manage and grow a portfolio of key accounts, maintaining high-level relationships with corporate clients, travel agencies, tour operators, event planners, and government institutions.

  • Identify new business opportunities and ensure continuous market penetration locally, nationally, and internationally.

  • Conduct regular sales calls, prospecting visits, and client meetings to strengthen the Sofitel brand presence.

  • Prepare and follow up on proposals, contracts, and negotiations in line with Accor commercial policies.

B. Market Intelligence

  • Monitor competitor activities, market trends, travel patterns, and seasonal demands relevant to Agadir and Moroccan tourism.

  • Provide periodic reports, forecasts, and strategic recommendations to the DOSM.

  • Ensure alignment with Accor global sales strategies and participate in regional sales initiatives.

C. MICE & Events Sales

  • Handle complex MICE requests from inquiry to contract signature.

  • Coordinate with the Events, Banqueting, and Operations teams to ensure client expectations are met.

  • Support major resort events, conferences, and corporate functions.

D. Client Relationship Management

  • Maintain high customer satisfaction levels by delivering personalized, anticipatory service.

  • Host site inspections, fam trips, and VIP visits.

  • Ensure compliance with Accor’s CRM system (Opera / Delphi / Salesforce) and maintain accurate account profiles.

E. Collaboration & Internal Communication

  • Work closely with Revenue Management to optimize rates, availability, and promotional offers.

  • Coordinate with Marketing on promotional campaigns, content, and brand activations.

  • Mentor junior sales staff and support their development.

F. Administrative & Reporting

  • Prepare weekly, monthly, and quarterly sales reports.

  • Ensure accurate documentation of contracts, agreements, and client correspondence.

  • Maintain confidentiality of commercial and client information.


Qualifications

Required Qualifications & Competencies

Education

  • Bachelor’s degree in Business, Hospitality Management, or related field.

Experience

  • Minimum 5 years of sales experience in luxury hospitality, ideally with Accor or a 5-star international hotel chain.

  • Proven track record in MICE, corporate, and leisure segments.

  • Experience in Moroccan tourism markets is an asset.

Technical Skills

  • Strong knowledge of Opera PMS, Delphi/Amadeus, and Accor sales tools.

  • Excellent negotiation, presentation, and reporting skills.

  • Strong financial and commercial acumen.

Languages

  • Fluent French and English (written and spoken).

  • Arabic highly preferred.

  • Additional languages (German, Spanish) are an advantage for the Agadir market.


Additional Information

Sofitel Agadir Royal Bay Resort

La diversité et l’inclusion pour Accor, c’est accueillir chacun et chacune dans le respect de ses différences en donnant la priorité aux seules qualités et compétences. Notre ambition est de développer l’emploi, mieux accueillir, offrir d’excellentes conditions de travail et  favoriser l’évolution de l’ensemble des collaborateurs et notamment des personnes en situation de handicap. N’hésitez pas à nous faire part de vos éventuels besoins spécifiques afin que nous puissions les prendre en considération lors de votre processus de recrutement.

LAISSEZ VOTRE PASSION S’EXPRIMER

Nous encourageons la créativité, l' excellence et l' esprit pionnier. Nous interagissons les uns avec les autres et avec notre environnement, pour créer un luxe riche de sens. Avec nous, vous pouvez être fiers de faire partie d'une équipe globale ancrée dans les initiatives durables et locales. En travaillant ensemble avec nos communautés, nous vous donnerons les moyens d'avoir votre propre impact significatif.

EN SAVOIR PLUS

Laissez votre passion s’exprimer

Nous sommes fiers de promouvoir une hôtellerie sincère avec un zeste à la française, valorisant la passion, l'excellence et l'intelligence émotionnelle. Empreint d'une éthique engagée et promouvant un luxe durable, nous innovons et encourageons l'ouverture d'esprit et l'inclusivité. Nous encourageons les rencontres avec de nouveaux collaborateurs et des clients de tous horizons dans le but de créer ensemble une culture distincte.

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