- Temps Complet
- CDI
- Hébergement
- ACCOR
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Grand Mercure Dubai City, Dubai, United Arab Emirates
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REF78229J
Housekeeping Attendant
Region
MEA SPAC
Join a hotel that is a member of the Accor network, whose group brings together more than 45 brands, 5,500 hotels, 10,000 restaurants and lifestyle destinations. Here, we believe in you and what you bring to the table. There are many opportunities for development and advancement. Every gesture, every smile, every action, contributes to creating a positive and memorable impact for our customers, our colleagues and also for our planet. Together, we embody the vision of responsible hospitality.
Take the opportunity to become a Heartist®, and let your heart guide you in this world where life beats faster.
- To provide a consistent housekeeping service to guest rooms, balconies, bathrooms, restaurants, public areas and circulatory areas that meet the hotel’s standards for cleanliness and presentation.
- Cleans and maintains areas of responsibility according to set standards and procedures
- Replenish guest supplies
- Ensure guests requests are promptly and courteously met
- Report damage or malfunction in hotel rooms/areas to Supervisor
- Maintain equipment in a proper state of cleanliness and repair
- Maintain a section room report as well as a daily productivity report
- Attend daily briefings with supervisor and takes on daily assigned tasks
- Reports lost and found articles to the housekeeping office immediately
- Handle guest complaints, reporting them to Supervisor immediately
- Report unusual behavior/activities in guestroom, floors/ public areas to Supervisor
- Record room status in allocated section accurately
- Comply with hotel’s health, safety and hygiene policy
- Adhere to personnel grooming and hygiene standards
- Attend meetings and training sessions as required
- Carry out valet services when required (e.g. delivery of linen, processing laundry orders)
- Fully understands the difference in guest levels (VIPs) and Room Categories
- Must adhere to all Lost and Found procedures
- Proper follow up of HK SOPs
- Must comply with all fire evacuation procedures and first aid trainings
- Must comply with Raffles grooming standards
- To attend proper trainings and have best conduct at work
Your experience and skills include:
Warm and caring personality; previous housekeeping experience is an asset
Ability to anticipate and focus attention on guest needs, being professional and welcoming
Excellent organizational skills and time management
Discover a world where life pulses with passion
La diversité et l’inclusion pour Accor, c’est accueillir chacun et chacune dans le respect de ses différences en donnant la priorité aux seules qualités et compétences. Notre ambition est de développer l’emploi, mieux accueillir, offrir d’excellentes conditions de travail et favoriser l’évolution de l’ensemble des collaborateurs et notamment des personnes en situation de handicap. N’hésitez pas à nous faire part de vos éventuels besoins spécifiques afin que nous puissions les prendre en considération lors de votre processus de recrutement.
LAISSEZ VOTRE PASSION S’EXPRIMER
Nous encourageons la créativité, l' excellence et l' esprit pionnier.
Nous interagissons les uns avec les autres et avec notre
environnement, pour créer un luxe riche de sens. Avec nous, vous
pouvez être fiers de faire partie d'une équipe globale ancrée dans les
initiatives durables et locales. En travaillant ensemble avec nos
communautés, nous vous donnerons les moyens d'avoir votre propre
impact significatif.
Laissez votre passion s’exprimer
Nous sommes fiers de promouvoir une hôtellerie sincère avec un zeste à la française, valorisant la passion, l'excellence et l'intelligence émotionnelle. Empreint d'une éthique engagée et promouvant un luxe durable, nous innovons et encourageons l'ouverture d'esprit et l'inclusivité. Nous encourageons les rencontres avec de nouveaux collaborateurs et des clients de tous horizons dans le but de créer ensemble une culture distincte.
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IBIS LA ROCHELLE VIEUX-PORT, LA ROCHELLE
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IBIS
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Hébergement
Description
Vous vous couchez parfois à l’heure où les gens se lèvent ? Nous avons le poste qui vous permettra d’être un oiseau de nuit ! Nous recherchons pour notre hôtel Ibis Centre Historique à La Rochelle
Référence
KWYOZ494
Date d’expiration
01/01/0001
Salaire
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Fairmont Le Manoir Richelieu, La Malbaie, Canada
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Associate
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FAIRMONT
Type de contrat
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Description
Nettoyer toutes les chambres assignées (dépoussièrer, faire les lits,aspirateur, etc.);Veiller à l'utilisation des produits et équipement de nettoyage;Nettoyer les airs communes utilisées par les cli
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f5c477a3-7ca4-4efb-a003-51f50b8ebac6
Date d’expiration
01/01/0001
Salaire
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Novotel Toulouse Centre Compans Caffarelli, Toulouse, France
Experience Level
Mid-Senior Level
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Brands
ACCOR
Type de contrat
CDD
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Description
FAIT POUR VOUS ? UNIQUEMENT SI...Vous optimisez le taux d’occupation, le prix moyen par chambre et le chiffre d’affaires en cohérence avec le budget annuel.Vous veillez à l’application et au suivi de
Référence
90eb22a7-4e43-4792-8bd3-cf76e2cf6aaa
Date d’expiration
01/01/0001
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Novotel Annecy Centre, Annecy, France
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ACCOR
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Rejoignez notre équipe dynamique au sein du Novotel en tant que Réceptionniste :Prêt(e) à relever le défi ? Nous vous attendons !Vos missions, si vous les acceptez :Accueillir avec sourire et professi
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83d331f3-8b86-4ac5-a3b9-9c8d00a5da54
Date d’expiration
01/01/0001
Salaire
Localisation
Hôtel Mercure Lyon Est Chaponnay, Lyon, France
Experience Level
Not Applicable
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Brands
MERCURE
Type de contrat
CDI
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Lyon
Métiers
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Description
Réceptionniste tournant H/F/XVous avez envie de travailler au sein d’une équipe consciencieuse, motivée, dynamique et soudée ?Alors Bienvenue dans un métier qui vous permet d’être au cœur de la vie d’
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b4e401be-5788-4e73-ae00-d2f9e67f6f8a
Date d’expiration
01/01/0001
Salaire
Localisation
ORFEA VALENTON, Valenton, France
Experience Level
Executive
Temps de travail
Temps Partiel
Brands
ACCOR
Type de contrat
CDI
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France
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Description
Nous recherchons pour notre Résidence ORFEA Valenton (39 chambres), un(e) Réceptionniste Tournant(e) en CDI 30h/semaine, dès que possible.Vous serez amené(e) à travailler en horaires variables (matin,
Référence
86e9c64f-a37d-47f6-a8e9-aa2fbb94a31f
Date d’expiration
01/01/0001
Salaire
Localisation
21c Museum Hotel St Louis, St. Louis, United States
Experience Level
Director
Temps de travail
Temps Complet
Brands
21C MUSEUM HOTELS
Type de contrat
CDI
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Description
Reports To: General ManagerSupervises: Front Office Manager, Executive HousekeeperGeneral Purpose: The Director of Rooms is responsible for the performance of the Rooms Division, including Front Desk,
Référence
61a4d140-a022-4991-83ad-23967f83fc62
Date d’expiration
01/01/0001
Salaire
Localisation
Sofitel Biarritz Le Miramar Thalassa sea & spa, Biarritz, France
Experience Level
Not Applicable
Temps de travail
Temps Complet
Brands
SOFITEL
Type de contrat
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Description
CDD du 08 septembre au 31 décembre 2025 puis possibilité de CDI au 01 janvier 2026-Vous êtes chargé (e) d'assurer un accueil chaleureux, efficace et conforme aux standards de qualité de l'établissemen
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8d9575fd-d09c-431a-b02c-b16f327e70c1
Date d’expiration
01/01/0001
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Localisation
ibis Edinburgh Centre South Bridge - Royal Mile, Edinburgh, United Kingdom
Experience Level
Associate
Temps de travail
Temps Complet
Brands
IBIS
Type de contrat
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Description
As our next Front Office Supervisor you...Are reliable and engaging with team and guests.Demonstrate the essence of creating an exceptional guest journey.Are committed to taking care of the guests fro
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13c6f405-272e-4c6e-9f50-0f91e5ff894b
Date d’expiration
01/01/0001
Salaire
Localisation
ibis Edinburgh Centre South Bridge - Royal Mile, Edinburgh, United Kingdom
Experience Level
Associate
Temps de travail
Temps Partiel
Brands
IBIS
Type de contrat
CDI
Locations
Edinburgh
Métiers
Hébergement
Description
What is in it for you:ALL Heartist Card to be used in Accor Hotels Worldwide (Discounts off stays, dinning, shopping and more)Free night stays in our UK hotels (T&C Applies)Complimentary Staff mealUni
Référence
0f049328-373d-4a64-b695-e1054f8f6aba
Date d’expiration
01/01/0001