- Integral
- Permanente
- ACCOR
- Administração e Suporte
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Belo Horizonte, Brazil
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REF3713Z
Auxiliar administrativo (Departamento pessoal) - Novotel Belo Horizonte Savassi
Region
Americas
Somos uma empresa que valoriza o trabalho em equipe, pois através da colaboração podemos aprender e conquistar os melhores resultados. Acolhemos e valorizamos ideias para transformar positivamente nossas realidades.
Nosso compromisso com a Diversidade & Inclusão:
Diversidade & Inclusão para a Accor significa acolher cada um e respeitar suas diferenças, priorizando apenas qualidades e habilidades na ampliação de oportunidades de emprego e desenvolvimento.
Nossa ambição é proporcionar emprego com propósito, e uma cultura acolhedora, excelentes condições de trabalho e promover o desenvolvimento de todas as pessoas, incluindo as pessoas com deficiência.
Não hesite em nos informar de quaisquer necessidades específicas que possa ter para que possamos levá-las em consideração.
Por que trabalhar para a Accor?
Somos muito mais do que um líder mundial. Sejam bem-vindos como você é e você poderá encontrar um trabalho e uma marca que correspondam à sua personalidade.
Apoiamos você a crescer e aprender todos os dias, garantindo que o trabalho traga um propósito à sua vida, para que, durante sua jornada conosco, você possa continuar a explorar as possibilidades ilimitadas da Accor.
Ao ingressar na Accor, cada capítulo de sua história é sua para escrever e juntos podemos imaginar a hospitalidade de amanhã.
Faça o que você ama, cuide do mundo, ouse desafiar o status quo! #BELIMITLESS
- Preparar os processos de admissões, desligamentos, férias, contrato de experiência, para envio a contabilidade
- Controlar o ponto eletrônico/cartão de ponto, checando frequências, emitindo relatórios, faltas, atrasos, horas extras, banco de horas.
- Providenciar inclusão/exclusão dos funcionários nos planos de saúde e seguro de vida, através do sistemas.
- Efetuar solicitações de vale-transporte e alimentação, de acordo com o calendário
- Distribuir documentos diversos aos colaboradores (holleriths, cartões de ponto, vale-transporte etc.) coletando as respectivas assinaturas.
- Organizar e controlar o arquivo de documentos da área. Executar outras atribuições correlatas de acordo com a necessidade da área.
- Participar da integração de novos colaboradores
- Participar das ações de treinamentos e comunicação interna
NECESSÁRIO TER FÁCIL ACESSO A SAVASSI E DISPONIBILIDADE PARA 8:00 ÀS 18:00.
Ensino médio completo e desejável Superior incompleto em Administração, Recursos Humanos, ou compatível
INSCRIÇÕES ATÉ 18/12/2024.
Deixe seu coração guiá-lo em um mundo onde a vida pulsa com paixão.
Diversidade & Inclusão para a Accor
significa acolher cada um e respeitar suas diferenças, priorizando apenas
qualidades e habilidades na ampliação de oportunidades de emprego e
desenvolvimento. Nossa ambição é proporcionar emprego com propósito, e uma
cultura acolhedora, excelentes condições de trabalho e promover o
desenvolvimento de todas as pessoas, incluindo as pessoas com deficiência. Não
hesite em nos informar de quaisquer necessidades específicas que possa ter para
que possamos levá-las em consideração.
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Preparar os processos de admissões, desligamentos, férias, contrato de experiência, para envio a contabilidadeControlar o ponto eletrônico/cartão de ponto, checando frequências, emitindo relatórios, f
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