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  4. Talent & Culture

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Fairmont Tremblant, Mont-Tremblant, Canada

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REF29803B

Stage Coordonnateur Talent et Culture (H/F/D)

Region

Luxury & Lifestyle


Description de l'entreprise

Situé entre Montréal et Ottawa, Tremblant offre une tonne d'activités pour tous les goûts. Vivez le mode de vie Tremblant tout en développant votre carrière avec des gens dynamiques et engagés.

Les mordus de plein air, de ski, de planche et de vélo seront comblés dans cette région excitante et en plein essor. Vous travaillerez dans une équipe stimulante dans laquelle les journées ne se ressemblent pas.

Êtes-vous prêt à relever le défi? 

Ce que l'établissement vous offre:

  • Avantages et taux réduits pour voyager dans les hôtels Accor
  • Choix de votre habillement professionnel
  • Stationnement fourni
  • Possibilité d'hébergement sur place $$
  • Repas fourni à faible coût sur les heures de travail
  • Plan de formations délivrées dans nos Académies
  • L'opportunité de développer vos talents et de vous épanouir au sein de votre établissement et à travers le monde
  • La capacité de faire la différence à travers nos activités Éthiques et Responsabilité Sociale des Entreprises.

Description du poste

Vous êtes polyvalent(e) et capable de travailler en autonomie, et d’accomplir un large éventail de missions administratives, complexes et confidentielles pour appuyer vos équipes. Vous savez communiquer avec vos interlocuteurs, anticiper les problématiques et trouver des solutions, et informer vos équipes des différents projets.

Votre rôle:

  • Gestion et support des projets RH;
  • Mise en place de stratégies de recrutement des talents pour l’hôtel;
  • Préparer et améliorer la journée d’orientation (intégration) des nouveaux collègues;
  • Gestion des médias sociaux (Présence sur Facebook, LinkedIn, etc.) et des stratégies marketing talent et culture;
  • Développer des stratégies de rétention et d’accueil des employés;
  • Gestion des communications pour les collègues;
  • Organisation et coordination des activités sociales;
  • Participer aux divers comités de l’hôtel;
  • Toutes autres tâches reliées à ce poste.

Qualifications

  • Grande capacité d’organisation, être structurée et avoir de l’autonomie;
  • Connaissance des logiciels Word, Excel, Powerpoint;
  • Excellentes aptitudes interpersonnelles.

Informations supplémentaires

Notre Engagement Diversité & Inclusion :
Nous sommes une entreprise inclusive et notre ambition est d’attirer, de recruter, et de promouvoir la diversité des talents.

Pourquoi travailler chez Accor ?
Nous sommes bien plus qu’un leader mondial. Nous vous accueillons comme vous êtes et vous pouvez trouver le métier et la marque qui correspond à votre personnalité.
Nous vous accompagnons dans votre évolution et votre apprentissage au quotidien, nous nous assurons que votre travail apporte du sens à votre vie. Ainsi, durant votre expérience avec nous, vous pouvez explorer les possibilités illimitées du Groupe Accor.
En rejoignant Accor, vous écrivez chaque chapitre de votre histoire et ensemble nous pouvons imaginer l’Hôtellerie de demain. Découvrez la vie qui vous attend chez Accor, https://careers.accor.com/. 

Faites ce que vous aimez, prenez soin du monde qui vous entoure, osez challenger le status quo ! #BELIMITLESS

La diversité et l’inclusion pour Accor, c’est accueillir chacun et chacune dans le respect de ses différences en donnant la priorité aux seules qualités et compétences. Notre ambition est de développer l’emploi, mieux accueillir, offrir d’excellentes conditions de travail et  favoriser l’évolution de l’ensemble des collaborateurs et notamment des personnes en situation de handicap. N’hésitez pas à nous faire part de vos éventuels besoins spécifiques afin que nous puissions les prendre en considération lors de votre processus de recrutement.

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