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  4. Restauration

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Novotel Thalassa Le Touquet, Le Touquet, France

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REF90Q

Plongeur / Plongeuse en restauration

Region

Europe and North Africa


Description de l'entreprise

Rejoignez un établissement où la qualité de service et l'excellence culinaire se rencontrent dans un cadre exceptionnel face aux vagues de la Manche.

Le resort Thalassa Sea & Spa Le Touquet incarne les valeurs de la marque Thalassa Sea & Spa, offrant à nos clients une expérience inoubliable alliant détente, confort et gastronomie.

Doté de multiples points de vente de restauration tels que le restaurant Maison Mer avec une cuisine bistronomique de 120 couverts, l'atmosphère animée du bar Le Deck au Novotel, et le restaurant Le Potj' à l'Ibis qui se distingue par son authenticité, mettant en avant une cuisine terroir de 60 couverts.

Nous souhaitons accueillir un(e) Plongeur motivé(e) et impliqué(e) au sein de notre équipe, en proposant un contrat à durée déterminée (CDD) de 37 heures par semaine.


Description du poste

  • Nettoyer frigos, fours, équipements et matériel de la cuisine,
  • Réceptionner et trier la vaisselle en entrée,
  • Vérifier la propreté et trier en sortie,
  • Trier et transporter les déchets dans les conteneurs,
  • Vérifier le bon état de fonctionnement de la machine,
  • Nettoyer et ranger le poste de travail,
  • Liste non exhaustive.

Qualifications

 

  • Esprit d'équipe,
  • Organisation,
  • Rigueur,
  • Rapidité et efficacité.

Informations supplémentaires

Avantages :

  • 1 993,42€ bruts par mois (salaire de base 1 902,12+ avantages nourriture 91,30€),
  • 13ème mois (au bout d'un an d'ancienneté),
  • Intéressement collectif,
  • Participation aux bénéfices du groupe,
  • Prime coupure (5€ bruts par coupure),
  • Mutuelle d'entreprise,
  • Dispositif d'épargne salariale,
  • Prime carburant,
  • Tarifs préférentiels Accor,
  • Comité Social et Economique (CSE) avec de nombreux avantages,
  • Accès au parking du site,
  • Accès aux équipements sportifs du site (salle de sport, piscine...),
  • Récupération des jours fériés après 3 mois d'ancienneté.

La diversité et l’inclusion pour Accor, c’est accueillir chacun et chacune dans le respect de ses différences en donnant la priorité aux seules qualités et compétences. Notre ambition est de développer l’emploi, mieux accueillir, offrir d’excellentes conditions de travail et  favoriser l’évolution de l’ensemble des collaborateurs et notamment des personnes en situation de handicap. N’hésitez pas à nous faire part de vos éventuels besoins spécifiques afin que nous puissions les prendre en considération lors de votre processus de recrutement.

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