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  1. Temps Partiel
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  4. Restauration

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Fairmont The Queen Elizabeth, Montreal, Canada

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REF26465I

Commis mixologue, temps partiel - Nacarat (H/F/D)

Region

Luxury & Lifestyle

Ce poste vacant est désormais expiré. Veuillez consulter des postes similaires ci-dessous...


Description de l'entreprise

Votre équipe et votre environnement de travail :

Situé en plein cœur du quartier des affaires, véritable épicentre du centre-ville de Montréal, Fairmont Le Reine Elizabeth est depuis longtemps l’emblème d’une ville connue pour sa créativité, son esprit de collaboration, sa culture et son divertissement. Inauguré en 1958, Le Reine Elizabeth est vite devenu un pôle de rassemblement pour l’élite culturelle, politique et du milieu des affaires, ce qui est en fait ainsi, LA destination d’affaires par excellence!

Le nouveau concept de l’hôtel depuis 2017 donne un second souffle à son passé glorieux et traduit à merveille l’esprit d’ouverture des Montréalais.

Ce que l'établissement vous offre :

  • Avantages et taux réduits pour voyager dans les hôtels Accor
  • Uniformes et nettoyage fournis
  • Repas fournis à faible coût sur les heures de travail
  • Assurances collectives
  • Fond de pension
  • Plan de formations délivrées dans nos Académies
  • L’opportunité de développer vos talents et de vous épanouir au sein de votre établissement et à travers le monde
  • La capacité à faire la différence à travers nos activités Éthiques & Responsabilité Sociale des Entreprises, comme Planet 21

Description du poste

En tant que commis mixologue, vous serez un fier ambassadeur du bar et de la terrasse Nacarat en assistant l'équipe de la mixologie en entretenant les lieux de travail afin de garantir la qualité, l'efficacité et la fluidité du service offert à nos invités. Le commis mixologue participe au service en en offrant un service qui créera des souvenirs inoubliables pour nos invités.

Votre rôle :

  • Assurer un service courtois, professionnel, efficace et flexible à tout moment avec une attitude positive, motivée et à faire preuve de maîtrise de soir
  • Collaborer à la mise en place et s'assurer du bon déroulement du service
  • Débarrasser les tables
  • Apporter et décrire les boissons et plats aux invités
  • Faire la mise en place

Qualifications

Votre expérience et vos compétences incluent :

  • Bonne connaissance de l'anglais et du français
  • Au moins 6 mois d'expérience dans les bars
  • Doit être habitué au service de gros volume et être à l'aise avec un plateau de service
  • Doit connaître toutes les techniques de mixologie et leur pratique (shake, hard shake, cuban roll, etc)
  • Motivé et ayant soif d'apprentissages
  • Aptitude à travailler avec le public, dynamique et proactif

Informations supplémentaires

Notre Engagement Diversité & Inclusion :
Nous sommes une entreprise inclusive et notre ambition est d’attirer, de recruter, et de promouvoir la diversité des talents.


Pourquoi travailler chez Accor ?
Nous sommes bien plus qu’un leader mondial. Nous vous accueillons comme vous êtes et vous pouvez trouver le métier et la marque qui correspond à votre personnalité.
Nous vous accompagnons dans votre évolution et votre apprentissage au quotidien, nous nous assurons que votre travail apporte du sens à votre vie. Ainsi, durant votre expérience avec nous, vous pouvez explorer les possibilités illimitées du Groupe Accor.
En rejoignant Accor, vous écrivez chaque chapitre de votre histoire et ensemble nous pouvons imaginer l’Hôtellerie de demain. Découvrez la vie qui vous attend chez Accor, https://careers.accor.com/

La diversité et l’inclusion pour Accor, c’est accueillir chacun et chacune dans le respect de ses différences en donnant la priorité aux seules qualités et compétences. Notre ambition est de développer l’emploi, mieux accueillir, offrir d’excellentes conditions de travail et  favoriser l’évolution de l’ensemble des collaborateurs et notamment des personnes en situation de handicap. N’hésitez pas à nous faire part de vos éventuels besoins spécifiques afin que nous puissions les prendre en considération lors de votre processus de recrutement.

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