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Paris, France

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REF2723Y

Alternance - Chargé(e) de mission Transition bas carbone des achats

Region

Accor HQ

Ce poste vacant est désormais expiré. Veuillez consulter des postes similaires ci-dessous...


Description de l'entreprise

Bienvenue chez ACCOR, groupe hôtelier, leader dans le secteur de l’hospitalité.

Nous sommes un écosystème de 40 marques dans 110 pays, de talents et de solutions, prêts à s'engager dans les possibilités infinies de l'avenir. Accor vous propose une nouvelle façon de vivre, de travailler, de vous divertir et de développer votre activité professionnelle grâce à une expérience client personnalisée.

Groupe engagé, nous veillons plus que jamais à évoluer dans le respect de notre patrimoine commun.

Découvrez notre culture, nos valeurs et nos ambitions sur https://group.accor.com/

 

A propos de Accor Global Purchasing Organization – Astore

Astore est une centrale de référencement couvrant 100% des besoins de l'hôtellerie restauration. Son organisation internationale et son écosystème d'outils digitaux innovants ont pour objectif de simplifier l'ensemble des opérations d’achats des hôtels, Accor ou non Accor.

Avec déjà plus de 8000 clients dans le monde et la confiance d’environ 1.000 clients externes au groupe Accor, notre ambition est de devenir la centrale d’achats de référence de tous les établissements d’hôtellerie restauration.

Les équipes Achats sont présentes dans 30 bureaux avec plus de 250 experts dans le monde.


Description du poste

Intégré(e) à l’équipe Sustainable Procurement au sein de la Direction des Achats, sous la responsabilité du Low carbon Procurement Director, l’alternant(e) sera amené(e) à effectuer des missions variées :

  • Appui à la mise à jour de la Roadmap Carbone des Achats
  • Aide à la coordination de projets transverses avec les équipes siège/pays
  • Suivi des enquêtes CDP (Carbon Disclosure Project) & Ecovadis/carbone
  • Suivi du processus de décarbonation des achats
  • Aide à la création, structuration et mise à jour de documents et présentations clés
  • Réalisation d’études, veilles et/ou d’analyse de cycle de vie dans certaines catégories

L’alternant(e) bénéficiera d’une vision globale sur le fonctionnement de la centrale de référencement d’un des plus grands groupes hôteliers au monde. Il(elle) sera amené(e) à échanger avec plusieurs départements (Sustainability, Direction Design et Technique, équipes IT, finance) et potentiellement plusieurs pays (bureaux d’achats locaux), et à effectuer des tâches variées et stratégiques.

 


Qualifications

De niveau bac+4/5, vous avez une formation universitaire / écoles d’ingénieurs ou écoles de commerce. Une formation et/ou expérience dans le domaine Achats est un plus.

Vous êtes :

  • Autonome, force de proposition, polyvalent(e), pourvu(e) d’un forte capacité d’adaptation qui vous permettra de mener à bien votre mission d’accompagnement à la transformation de la Direction Achats
  • Rigoureux, pourvu d’une grande capacité d’analyse et orienté résultat
  • Vous êtes reconnu(e) pour votre leadership et votre aisance relationnelle. Vous nouez des contacts facilement, vos qualités commerciales et votre attitude « service provider » sont reconnues
  • Vous disposez d’une grande aisance rédactionnelle et d’une parfaite maîtrise des outils qui vous permettront de réaliser des supports de présentation
  • Vous êtes sensibles aux problématiques environnementales et au changement climatique en particulier
  • Vous n’êtes pas effrayés par les sujets techniques et technologiques et en particulier ceux relatifs à l’énergie
  • Anglais courant indispensable
  • Maîtrise poussée de Microsoft Office (en particulier Powerpoint et Excel)

 

La diversité et l’inclusion pour Accor, c’est accueillir chacun et chacune dans le respect de ses différences en donnant la priorité aux seules qualités et compétences. Notre ambition est de développer l’emploi, mieux accueillir, offrir d’excellentes conditions de travail et  favoriser l’évolution de l’ensemble des collaborateurs et notamment des personnes en situation de handicap. N’hésitez pas à nous faire part de vos éventuels besoins spécifiques afin que nous puissions les prendre en considération lors de votre processus de recrutement.

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