- Temps Complet
- CDI
- IBIS
- Direction exécutive et management des hôtels
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ibis Casablanca City Center, Casablanca, Morocco
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REF29725C
Directeur général (H/F/X)
Region
Europe and North Africa
Ce poste vacant est désormais expiré. Veuillez consulter des postes similaires ci-dessous...
Pourquoi travailler chez Accor ?
Nous sommes bien plus qu’un leader mondial. Nous vous accueillons comme vous êtes et vous pouvez trouver le métier et la marque qui correspond à votre personnalité.
Nous vous accompagnons dans votre évolution et votre apprentissage au quotidien, nous nous assurons que votre travail apporte du sens à votre vie. Ainsi, durant votre expérience avec nous, vous pouvez explorer les possibilités illimitée du Groupe Accor.
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Directeur général (H/F)
Soyez un ambassadeur de la marque et de l'établissement en tant que directeur général, où votre leadership, vos solides compétences relationnelles et votre vision stratégique vous aideront à bâtir une équipe engagée, amélioreront la satisfaction clients et maximiseront les résultats d'exploitation. Vous apporterez votre sens aïgu du commerce et des affaires, votre désir d'obtenir les meilleurs résultats, de dépasser les objectifs, et de positionner l'établissement sur son marché (luxe, premium, milieu de gamme, économique).
Ce que l'établissement vous offre :
En 3 ou 4 points, mettez en avant les bénéfices et les avantages à travailler dans votre établissement et chez Accor, en incluant les opportunités de développement de carrière et les activités en lien avec la RSE.
Votre rôle :
·Piloter le business
o Définir une gouvernance et une direction stratégique de l'établissement, et soutenir l'ensembles des services dans la réalisation des objectifs opérationnels.
o Optimiser les marges et les performances financières
o Assurer une conformité totale avec les contrôles/audits opérationnels et la législation en vigeur dans tous les domaines
· Construire votre équipe
o Participer activement au processus de recrutement au sein de l'établissement afin de sélectionner les meilleurs profils
o Etre le garant de l'engagement des employés et instaurer un environnement collaboratif et inclusif où tous les employés sont encouragés à donner leur avis
o Développer des bonnes relations au sein de la communauté locale
· Garantir la culture du service
o Maintenir les standards de qualité de produits et de services afin de dépasser les attentes des clients
o Promouvoir la marque et s'assurer que tous les standards sont mis en place et constament respectés.
Votre expérience et vos compétences incluent :
· Une expérience précedente dans un rôle de management général au sein d'une marque ou d'une entreprise hôtelière similaire
· La passion d'apprendre et de grandir, pour se développer et développer les autres
· Une capacité à établir des relations fortes et constructives
· Une aptitude à définir une stratégie, à innover et à communiquer efficacement
· Un leadership reconnu et une capacité à inspirer les autres
· Un sens aïgu des affaires et des succès éprouvés dans la conduite de la performance commerciale de l'entreprise et l'atteinte des indicateurs clés de performance.
Vous vivrez une experience d'appartenance à la marque par:
Note: La personnalisation par marque ou segment de marché doit être ajoutée pour le directeur général. Par exemple:
· Élaborer des objectifs financiers précis et agressifs à court et à long terme en cohérence avec la stratégie de la marque
• Interagir de manière positive avec tous les membres de l'équipe pour garantir une expérience client optimale.
• Favoriser des relations positives avec les propriétaires et maximiser les performances.
Votre équipe et votre environnement de travail :
- En quelques mots, présentez l’équipe, l’établissement ou l’environnement de travail, tels qu'ils reflètent la culture de l'entreprise.
Note : Vous pouvez inclure ici les spécificités locales ou les critères légaux, tels que le permis de travail.
Notre Engagement Diversité & Inclusion :
Nous sommes une entreprise inclusive et notre ambition est d’attirer, de recruter, et de promouvoir la diversité des talents.
Discover a world where life pulses with passion
La diversité et l’inclusion pour Accor, c’est accueillir chacun et chacune dans le respect de ses différences en donnant la priorité aux seules qualités et compétences. Notre ambition est de développer l’emploi, mieux accueillir, offrir d’excellentes conditions de travail et favoriser l’évolution de l’ensemble des collaborateurs et notamment des personnes en situation de handicap. N’hésitez pas à nous faire part de vos éventuels besoins spécifiques afin que nous puissions les prendre en considération lors de votre processus de recrutement.
LAISSEZ VOTRE PASSION S’EXPRIMER
Nous encourageons la créativité, l' excellence et l' esprit pionnier.
Nous interagissons les uns avec les autres et avec notre
environnement, pour créer un luxe riche de sens. Avec nous, vous
pouvez être fiers de faire partie d'une équipe globale ancrée dans les
initiatives durables et locales. En travaillant ensemble avec nos
communautés, nous vous donnerons les moyens d'avoir votre propre
impact significatif.
Laissez votre passion s’exprimer
Nous sommes fiers de promouvoir une hôtellerie sincère avec un zeste à la française, valorisant la passion, l'excellence et l'intelligence émotionnelle. Empreint d'une éthique engagée et promouvant un luxe durable, nous innovons et encourageons l'ouverture d'esprit et l'inclusivité. Nous encourageons les rencontres avec de nouveaux collaborateurs et des clients de tous horizons dans le but de créer ensemble une culture distincte.
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We are seeking an experienced and visionary General Manager to lead our prestigious hotel operations in Madinah, Saudi Arabia. As the primary strategic business leader, you will be responsible for ove
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a78f38ba-fd81-45ac-bfb0-ffca80b6d821
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687eb70e-0be2-407b-836b-0ff8f4032018
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M GALLERY
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8c95bb50-dfd2-4cf9-a51a-622368006e70
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Description
As the General Manager of our beautiful property, you will be responsible for overseeing all aspects of hotel operations, ensuring exceptional guest experiences, and driving business growth.Provide st
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027a2f68-c3e7-429b-abcb-693a19c640ef
Date d’expiration
01/01/0001
Salaire
Localisation
Sofitel Al Hamra Beach Resort, Ras Al-Khaimah, United Arab Emirates
Experience Level
Executive
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SOFITEL
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Ras Al-Khaimah
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Be an ambassador of the brand and the property as General Manager, where your leadership, strong interpersonal skills and strategic vision will drive an engaged team, guest satisfaction and maximized
Référence
2f9451be-d07f-42bd-9f58-7515abf4d6ad
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Direction exécutive et management des hôtels
Description
The Hotel Operations Manager will be responsible for overseeing the day-to-day operations of the Front Office and Food & Beverage departments. Your leadership will ensure excellent service delivery, s
Référence
441ff8c9-f2eb-44f9-bb3d-ea93fe81e6dd
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01/01/0001
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RAFFLES RAFFLES JEDDAH, Jeddah, Saudi Arabia
Experience Level
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RAFFLES
Type de contrat
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Description
We are seeking a highly skilled and experienced Health & Hygiene & Risk Manager to join our team in Jeddah, Saudi Arabia. In this critical role, you will be responsible for developing, implementing, a
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25hours Hotel Vienna at MuseumsQuartier, Vienna, Austria
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25HOURS HOTELS
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Description
What does your workday look like…You are the central hub of hotel operations, holistically and responsibly leading all operational departments while acting as a link between guests, employees, departm
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6e0d2d91-cc27-40d5-94eb-c42378945c67
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, King Abdullah Economic City, Saudi Arabia
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b4f1e0c5-fa03-4e8b-ae33-f3cb79963cd1
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, Miri, Malaysia
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Temps Complet
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PULLMAN
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Description
The Director of Food & Beverage at Pullman Miri Waterfront will lead and oversee the hotel’s food and beverage operations, ensuring a seamless and exceptional dining experience for guests. This role i
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94291d56-84eb-4809-b12c-29b0dbce2e79
Date d’expiration
01/01/0001