Adjoint(e) de direction

L’Ibis Budget de Chambéry Centre se situe à seulement 15 minutes de marche du centre-ville de Chambéry, l'établissement possède 61 chambres climatisées et une réception ouverte 24h/24 et mets gratuitement à votre disposition une connexion Wi-Fi ainsi qu'un parking privé.

Nous recherchons un(e) assistant(e) de direction très organisé(e) et efficace pour soutenir le directeur et assurer le bon fonctionnement de l'hôtel à Chambéry pour un contrat en CDI de 39h. Le candidat ou la candidate idéal(e) aura donc le souci du détail, d'excellentes compétences multitâches et un esprit de collaboration. Le candidat ou la candidate bénéficiera des avantages du groupe, tels qu’une prime quadrimestrielle, les indemnités repas, les chèques vacances ANCV, les chèques cadeaux KADEOS, la prise en charge des abonnements transports en commun à hauteur de 50%, une mutuelle avantageuse et enfin des réductions dans les hôtels du groupe.

 Les principales responsabilités sont les suivantes :

• Assister le directeur de l'hôtel dans le leadership, la gestion et les initiatives marketing
• Gérer les opérations de l'hôtel, superviser les équipes (10 personnes) et assurer un service de qualité
• Gérer les relations avec les clients, y compris les demandes spécifiques et les réclamations
• Former et développer le personnel, en favorisant un environnement de travail positif
• Mettre en œuvre le plan d'action commercial de l'hôtel et optimiser le chiffre d’affaire grâce à une gestion stratégique des prix et de la distribution.
• Superviser les tâches administratives, financières et de gestion du personnel.
• S'assurer du respect des règles d'hygiène, de sécurité et de sûreté.

• 2 à 3 ans d'expérience en hôtellerie ou dans un poste similaire
• Solides compétences en matière d'organisation et de gestion du temps
• Excellentes aptitudes à la communication écrite et orale
• Maîtrise des logiciels Fols, Resaweb et Hotel distribution souhaitable
• Capacité à traiter des informations confidentielles avec discrétion
• Maitrise de l'anglais et d’autre langue souhaitée
• Aptitude avérée au leadership et à la collaboration en équipe
• Compétences interpersonnelles exceptionnelles et esprit orienté vers le service.
• Capacité à travailler de manière autonome et à prendre des initiatives
• Capacité d'adaptation aux changements de priorités et de délais