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  1. Tiempo completo
  2. Permanente
  3. IBIS
  4. Habitaciones

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ibis Guadalajara Expo, Guadalajara, Mexico

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REF554M

Recepcionista

Region

Americas


Descripción de la empresa

Ubicados justo en frente del recinto de eventos mas grande México en Guadalajara. 

Somos mucho más que un líder mundial. Te damos la bienvenida tal como eres y puedes encontrar un trabajo una marca que coincida con tu personalidad.

Te apoyamos para que crezcas y aprendas cada día, asegurándonos de que el trabajo le dé propósito a tu vida, para que, durante tu viaje con nosotros, puedas seguir explorando las posibilidades ilimitadas de Accor.

EN NUESTROS HOTELES, LA DIVERSIDAD, EQUIDAD E INCLUSIÓN, Y LA NO
DISCRIMINACIÓN, SON SUMAMENTE IMPORTANTES

 


Descripción del empleo

El recepcionista estara como encargado de:

Realizar los registros de entrada y salida de huespedes de sus habitaciones

Toma de datos de contacto y facturación para emitir las facturas de los servicios 

Seguimiento a correo electronico para gestión de reservas y telefono para informes

Dar seguimiento a las peticiones de los huéspedes en casa 

 


Requisitos

Carrera tecnica profesional en Hospitalidad o afin  

Manejo de ingles basico o intermedio 

Disponibilidad de horario para rotar turnos  

Buena presentación 

Experiencia en areas de servicio y manejo de clientes 

Autogestión del tiempo y responsabilidades


Información adicional

Entre los beneficios y prestaciones tenemos  

20% adicional al salario en vales de despensa 

Fondo de ahorro  

Comedor de empleados sin costo  

Flexibilidad de horarios 

Seguro de vida, gastos medicos mayores y dental

Transporte en turno vespertino sin costo

Tarifas especiales en propiedades de la marca  

Oportunidades de desarrollo dentro del grupo a nivel nacional  

 

 

La diversité et l’inclusion pour Accor, c’est accueillir chacun et chacune dans le respect de ses différences en donnant la priorité aux seules qualités et compétences. Notre ambition est de développer l’emploi, mieux accueillir, offrir d’excellentes conditions de travail et  favoriser l’évolution de l’ensemble des collaborateurs et notamment des personnes en situation de handicap. N’hésitez pas à nous faire part de vos éventuels besoins spécifiques afin que nous puissions les prendre en considération lors de votre processus de recrutement.

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