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  1. Tiempo completo
  2. Permanente
  3. NOVOTEL
  4. Habitaciones

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Novotel Santiago Providencia, Santiago, Chile

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REF51144D

AMA DE LLAVES

Region

Americas


Descripción de la empresa

¿Por qué trabajar para Accor?
Te damos la bienvenida tal como eres, puedes encontrar un trabajo y marca que coincida con tu personalidad.
Te apoyamos para que crezcas y aprendas cada día, asegurándonos de que el trabajo le dé propósito a tu vida, todo para que durante tu viaje con nosotros, puedas seguir explorando las posibilidades ilimitadas de Accor.
Al unirte a Accor, cada capítulo de tu historia es tuyo para escribir y juntos podemos imaginar la hospitallidad del mañana. Descubre la vida que te espera en Accor, visita https://careers.accor.com/
¡Haz lo que amas, cuida el mundo, atrévete a desafiar el status quo!  #BELIMITLESS


Descripción del empleo

Buscamos Ama de LLaves (Housekeeper), dedicadoa /o y eficiente para unirse a nuestro equipo en Santiago, que será responsable de gestionar y supervisar la limpieza y aseo de las habitaciones y zonas comunes (sociales y públicas) del hotel, manteniendo los estándares de calidad de la marca.

Descripción completa del puesto:

  1. Coordinar las actividades del equipo de mucamas y auxiliares de servicios generales, de acuerdo con el plan de trabajo y la ocupación de las habitaciones.
  2. Desarrollar e implementar programas de limpieza eficientes para garantizar que todas las áreas se mantienen con los más altos estándares.
  3. Realizar inspecciones periódicas de las habitaciones y zonas comunes para garantizar el cumplimiento de las normas de limpieza e higiene.
  4. Atienda a los huéspedes, resolviendo los diversos problemas e inquietudes con prontitud y profesionalidad.
  5. Gestionar los comentarios de los huéspedes relacionados con los servicios de limpieza e implementar las mejoras necesarias.
  6. Controlar los materiales de limpieza, planteando las necesidades y solicitando dichos materiales en función de las necesidades detectadas, salvaguardando su correcto uso y aplicación.
  7. Mantener registros de inventario precisos de los suministros de limpieza, la ropa de cama y los servicios de las habitaciones.
  8. Formar al equipo de mucamas y auxiliares de servicios generales para estandarizar los servicios prestados, según los criterios propios de la marca.
  9. Desarrollar y dirigir programas de formación continua para mejorar las habilidades y conocimientos del personal de limpieza.
  10. Supervisar la limpieza y reparación de las habitaciones y zonas comunes, así como llevar un registro del equipamiento de las habitaciones, verificando su correcto funcionamiento e informando a las áreas correspondientes en caso de desperfectos.
  11. Colaborar con el departamento de mantenimiento para garantizar la oportuna reparación y conservación de las instalaciones del hotel.
  12. Aplicar y mantener prácticas y productos de limpieza ecológicos siempre que sea posible.
  13. Garantizar el cumplimiento de las normas de salud y seguridad, incluida la manipulación adecuada de los productos químicos y el equipo de limpieza.
  14. Participar en el desarrollo y la aplicación de los presupuestos departamentales y las iniciativas de ahorro de costes.
  15. Asistir en la contratación y selección de nuevo personal de limpieza según sea necesario.

Requisitos

  • Dominio del español; un plus contar con conocimientos básicos de inglés
  • Dos años de experiencia previa como ama de llaves en un hotel o entorno similar
  • Sólidos conocimientos de técnicas, procedimientos y productos de limpieza
  • Excelente atención al detalle y capacidad para trabajar con eficiencia
  • Capacidad para manejar diversos equipos de limpieza
  • Comportamiento profesional y actitud orientada al cliente
  • Flexibilidad para trabajar en varios turnos, incluidos fines de semana y festivos
  • Conocimiento de las normas del sector de la hostelería en materia de limpieza e higiene
  • Capacidad para trabajar tanto de forma independiente como en equipo
  • Compromiso para mantener un entorno de trabajo seguro e higiénico
  • Deseable (no excluyente) contar con estudios relacionados

Información adicional

Nuestro compromiso con la Diversidad & Inclusión:
Somos una empresa inclusiva y nuestra ambición es atraer, reclutar y promover talentos diversos.

La diversité et l’inclusion pour Accor, c’est accueillir chacun et chacune dans le respect de ses différences en donnant la priorité aux seules qualités et compétences. Notre ambition est de développer l’emploi, mieux accueillir, offrir d’excellentes conditions de travail et  favoriser l’évolution de l’ensemble des collaborateurs et notamment des personnes en situation de handicap. N’hésitez pas à nous faire part de vos éventuels besoins spécifiques afin que nous puissions les prendre en considération lors de votre processus de recrutement.

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